ProtoPie fait appel à des équipes de conception mondiales pour stimuler l'innovation en matière de prototypage

Le défi : naviguer dans le recrutement et la conformité à l’échelle mondiale

ProtoPie souhaitait s’étendre aux États-Unis, au Royaume-Uni et en Chine, les plus grands marchés du design UX, mais gérer les embauches dans de nouveaux pays sans entités locales ni connaissance approfondie des lois du travail était complexe.

« Avec 50 États, chacun ayant ses propres lois du travail et réglementations sur les avantages sociaux des employés, l'embauche aux États-Unis peut devenir complexe et coûteuse », a déclaré Paula Im, responsable principale des ressources humaines chez ProtoPie.

Le site solution: une plateforme unifiée pour la gestion du portage salarial (EOR) et des prestataires

ProtoPie a adopté solution Portage de G-P(Employer of Record, EOR) pour embaucher et gérer des employés sur des marchés où elle n'avait pas d'entité juridique. Après avoir d'abord travaillé avec d'autres fournisseurs de services de portage salarial (EOR), ProtoPie a constaté que G-P offrait la couverture mondiale la plus complète, couvrant 180+ pays.

Récemment, ProtoPie a également fait appel à G-P Contractor pour employer un prestataire talentueux en Chine. La plateforme simplifie la création de contrats, le traitement des factures et les paiements, permettant à ProtoPie de faire rapidement appel talent locaux sans frais administratifs importants.

L'un des principaux atouts de ProtoPie est son moteur de classification G-P Contractor , qui vérifie la conformité des contrats avec les lois locales en matière d'embauche et d'emploi. Cela aide ProtoPie à identifier les risques potentiels d'erreurs de classification, à recevoir des suggestions concrètes pour les corriger et à maintenir la conformité sur tous les marchés.

ProtoPie apprécie également les conseils personnalisés des responsables de la réussite client de G-P, qui apportent une aide opportune dès que de nouveaux défis se présentent.

« Avec G-P, je communique simplement avec mon responsable de la réussite client dédié, qui comprend parfaitement notre activité », explique Im. « Il intervient rapidement dès que des problèmes surviennent ou si nous avons des questions sur un nouveau marché que nous explorons. » 

L’impact : agilité, conformité et efficacité à grande échelle

En tirant parti du portage salarial G-P (EOR) et de l'entrepreneur ensemble, ProtoPie peut étendre ses opérations à l'échelle mondiale en toute confiance, se concentrer sur l'innovation en matière de conception UX et répondre rapidement aux opportunités sur les nouveaux marchés.

« En nous associant à G-P, nous avons trouvé un allié fiable qui rationalise nos opérations mondiales », a déclaré Mark Lee, Chief Financial Officer et Chief Operating Officer de ProtoPie. « La vaste expertise de G-P en matière de recrutement à l'échelle mondiale facilite la navigation dans des environnements réglementaires complexes. »