יותר מ- 80% מהעסקים שוקלים כעת מודל כוח עבודה גלובלי מרחוק
בוסטון - יוני 25, 2020-מחקר חדש שפורסם על ידי Globalization Partners ו- CFO Research מצביע על כך שרוב העסקים אינם נרתעים מהשפעת נגיף הקורונה19 ועדיין מתקדמים עם תוכניות לפעילות בינלאומית חדשה או מורחבת. יותר ממחצית מהנשאלים הביעו עניין בהרחבת או הוספת פעילות באזור אסיה-פסיפיק. הממצאים מראים גם כי 83% מהנשאלים אמרו שהם בוחנים מודל של כוח עבודה גלובלי ומרוחק כפתרון לשינויים שהביא נגיף הקורונה19.
למרות המשבר הכלכלי שנגרם כתוצאה מהמגפה, 45% מהנשאלים מתרחבים כעת באופן גלובלי או דוחים את התרחבותם רק במעט ויעשו זאת תוך שנה. עוד 9% שומרים על כוונה להתרחב ברמה הבינלאומית אך נשארים במגמת החזקה של שנה.
אחרי צפון אמריקה עם 71%, אזור אסיה-פסיפיק (לא כולל סין), אליו פנו 65%, היה האזור הפופולרי ביותר לפעילות חדשה או מורחבת. כיבוש נתח שוק הייתה הסיבה המובילה שצוינה להתרחבות לאזורים ספציפיים אלה. כמו כן, צוטט רבות הרצון להרחיב את המכירות, לגוון את ההשקעות ולרכוש כישרונות מובילים.
"מחקר זה מציע בסיס לאופטימיות שהמשבר הכלכלי שנגרם עקב נגיף19 לא פגע בתוכניות ההתרחבות הבינלאומיות של רוב העסקים שכבר היו בדרך זו", הסבירה ניקול סאהין, CEO ומייסדת Globalization Partners. "עם זאת, האתגרים התפעוליים, במיוחד סביב כללים משפטיים מקומיים, גיוס ותאימות, יכולים להימשך חודשים להתגברות עליהם." הפתרון שלנו מסיר את המחסומים הללו להצלחה ומקל על הקמת צוותים בינלאומיים חדשים ויצירת הכנסות תוך ימים ספורים, ובמקרים מסוימים תוך 12 שעות בלבד."
הנתונים מצאו גם כי בריאות ובטיחות העובדים היו דאגה מרכזית הקשורה להתרחבות הגלובלית, וצוינו כמעט פי שניים מהנושאים המובילים האחרים, כולל אסטרטגיות עסקיות חדשות, הגדלת צינור המכירות וההכנסות, והפחתת עלויות הארגון. בנוסף, 83% מהמנהלים הביעו דאגה מניהול מספר רב של צדדים שלישיים ובעלי עניין בסביבה זרה במהלך אקלים כלכלי הפכפך. ו- 74% מהמנהלים הביעו דאגה בנוגע להתמצאות בבנקים זרים ובשכר עובדים בינלאומי בתקופות תנודתיות אלה.
התרחבות הייתה או הייתה צפויה להיות תהליך ארוך עבור רוב המנהלים. 86% אמרו שההתרחבות הגלובלית שלהם ארכה או תארך לפחות חמישה חודשים. נתון זה כלל 42% שהעריכו את הזמן הנדרש ביותר משנה אחת. כתוצאה מכך, הקדשת משאבים לפעילות גלובלית הייתה גם דאגה מרכזית עבור מנהלים שתכננו התרחבות בינלאומית.
סאהין סיכם: "הסקר תומך בכל האתגרים המרכזיים העומדים בפני חברות כשהן מתרחבות ברחבי העולם." אבל הבעיה הגדולה ביותר היא בדרך כלל הזמן והעלות הכרוכים בהקמת ישויות משפטיות או חברות בנות. הלקוחות שלנו יכולים בקלות לגייס כישרונות במדינה חדשה תוך הבטחת תאימות בחוקים ובהסכמים בינלאומיים."
מתודולוגיית הסקר
הסקר, שנערך על ידי CFO Research של Argyle Advisory and Research Services, השתתפו בסקר של 166 מנהלי פיננסים בכירים בחברות עם תוכניות התרחבות בינלאומיות.
