Wissen Sie, es gibt unglaubliche Talente da draußen — Leute, die Ihr Team verändern, neue Perspektiven einbringen und Ihrem Unternehmen helfen könnten, schneller zu innovieren. Das einzige, was zwischen Ihnen und diesen Einstellungen steht, ist die Geografie.
Als HUMAN RESOURCES haben Sie die Möglichkeit, das zu ändern. Sie können Grenzen überwinden und etwas wirklich Besonderes aufbauen: ein Weltklasse-Team, das Kontinente umspannt.
Alles, was Ihnen noch fehlt, ist ein klarer Fahrplan, der Ihnen zeigt, wie Sie diese Vision verwirklichen können.
Dieses Toolkit bietet Ihnen genau das: praktische Frameworks, die auf den Erfahrungen von Tausenden von HUMAN RESOURCES-Leitern basieren, die dort erfolgreich waren und das getan haben. Schluss mit dem Rätselraten. Keine Angst mehr. Klare, umsetzbare Anleitungen, um Ihre Vision der globalen Personalbeschaffung Wirklichkeit werden zu lassen.
Was ist enthalten?
- Erstellung eines überzeugenden Business Case mit Kennzahlen, die für die Führungsebene relevant sind
- Auswahl zwischen verschiedenen Einstellungsmodellen (Arbeitgeber des Auftrags, Unternehmen, Auftragnehmer) mithilfe eines einfachen Entscheidungsrahmens
- Vermeidung der 15 häufigsten Fehler bei der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, im operativen Geschäft und bei der kulturellen Integration
- Auswahl von Talentmärkten mithilfe datengestützter Standortbewertungen für verschiedene Rollen
- Umsetzungsfahrplan mit Schritten zur Sicherstellung des langfristigen Erfolgs
