המסע של התרחבות לשווקים חדשים יכול להרגיש לא ודאי, אך זוהי הדרך היחידה להשיג הצלחה גלובלית. המשימה של Deliverect היא להיות עמוד השדרה האוניברסלי של מזון לפי דרישה, והארגון השיג בדיוק את זה. Deliverect מסייעת כיום ליותר מ- 43,000 עסקי אירוח בשווקים 40 לייעל את ניהול ההזמנות המקוונות שלהם, כך שיוכלו להתמקד במלאכה שלהם ובלקוחות שלהם. בעזרת G-P, Deliverect הצליחה לפתוח אפשרויות אינסופיות להתרחבות.

לעזור למסעדות ברחבי העולם לשגשג

Deliverect, שנוסדה בשנת 2018, היא חברת תוכנה כשירות (Software as a Service) אשר הופכת את זרימת ההזמנות המקוונות של מסעדות לאוטומטית דרך נקודה אחת, מקבלת בקשות למשלוח וטייק אווי מפלטפורמות משלוחי אוכל מקוונות ומעבירה אותן ישירות למטבח.

"הצוות שלנו מאמין שמסעדות הן הדבק של החברה שלנו", אמר ג'ונג שו, מייסד שותף ומנכ"ל Deliverect. "בעוד שעתיד משלוחי המזון הוא דיגיטלי, לא לכל המסעדות יש את הטכנולוגיה או המומחיות כדי להפיק ממנו את המרב." כאן נכנסת לתמונה Deliverect. אנחנו עוזרים למסעדות לא רק לשרוד אלא גם לשגשג."

 

זירוז הזדמנויות לצמיחה גלובלית

התרחבות לשווקים חדשים הייתה חיונית למשימתה של Deliverect לתמוך בתעשיית האירוח העולמית כשהיא מסתגלת לעולם הדיגיטלי.

"אנחנו במצב של צמיחה מהשורה הראשונה כבר כמה שנים כי אנחנו רוצים להגיע לכמה שיותר מסעדות", אמר שו.

Deliverect
"
בשנת 2019, היו לנו 30 עובדים הממוקמים ב- 5 משרדים ברחבי העולם. ארבע שנים קדימה ויש לנו כ- 500 עובדים ב- 40 שווקים.

ז'ונג שו

מייסד שותף ומנכ"ל ב-Deliverect

יציאה מעבר לגבולות עם G-P

"זה לא תמיד תהליך מהיר, קל או חסכוני להקים ישות משפטית בכל מדינה בה אנו רוצים להעסיק", אמרה רג'ינה סימאו, ראש מחלקת התגמולים הגלובלית ב-Deliverect. "הצורך של גיוס עובד במיקום מסוים הוא לפעמים דחוף."

חברת Deliverect החליטה לעבוד עם מעסיק בעל רישיון (Employer of Record) כדי לגייס כישרונות מהר ככל שקיוותה להתרחב. צוות ניהול העריכה ובחרה ב- G-P, חברה מובילה מוכרת בתעשיית התעסוקה העולמית. G-P מספקת מומחיות תעסוקתית גלובלית ושירותי "מעסיק רשום" ללקוחות המעוניינים לגייס עובדים בהתאם לתקנות ולנהל שכר מבלי להקים תחילה סניף או חברת בת בשוק הרלוונטי.

כיום, Deliverect סומכת על מוצרי הצמיחה והתכונות האיכותיות שמספק G-P Meridian Prime ™ כדי לגייס, להטמיע ולנהל באופן אסטרטגי את הצוותים הגלובליים שלה, בכל מקום בעולם. G-P מציידת את Deliverect גם במומחיות גלובלית מורחבת, תובנות ושירותי "כפפות לבנות" כדי להנחות את תוכניות ההתרחבות האסטרטגיות של Deliverect.

Deliverect

שליטה בהתרחבות השוק

במקום להתמקד בחקיקה המקומית ובלוגיסטיקה של גיוס עובדים בשוק מסוים, צוות Deliverect יכול להתמקד בתחומים בהם הוא רוצה להתרחב ובאילו כישרונות הוא רוצה להביא. בעזרת G-P, Deliverect הצליחה להיכנס לשווקים 40 בשנתיים האחרונות - הישג שהיה בלתי אפשרי אלמלא עבדה עם מעסיק רשום.

"G-P שולחת לנו בדיוק את מה שאנחנו צריכים לדעת על הנפקת חוזה וגיוס עובדים במיקום ספציפי." ממידע על חוזי העסקה וחקיקת משבי אנוש, ועד הטבות ושכר, G-P מספקת את כל מה שאנחנו צריכים לדעת על גיוס עובדים בינלאומיים.

"
באמצעות שיתוף הפעולה שלנו עם G-P, אנו יכולים להעסיק אנשי מקצוע כמעט בכל מקום בעולם.

Regina Simao

Global Head of Reward at Deliverect

מכיוון ש- G-P מספקת שירותי מעסיק רישום עבור Deliverect, G-P היא המעסיק החוקי של חלק מהעובדים, אך Deliverect מנהלת את העבודה היומיומית של כל חברי הצוות שלה. G-P מציבה את אנשי המקצוע של Deliverect על גבי שכר העובדים המקומי של G-P , מבצעת את ניכויי המס וההגשות המתאימים, מאפשרת ל-Deliverect להציע חבילות הטבות תחרותיות, ומייצרת חוזי העסקה מקומיים. אנשי המקצוע שנשכרים דרך G-P עובדים בדיוק כאילו היו עובדי Deliverect.

"לתרבות יש חשיבות רבה עבור הארגון שלנו", אמר דה קלרק. "אנשים שמצטרפים אלינו דרך G-P, אנחנו מחשיבים אותם 100% עובדי Deliverect." אנו מוצאים את הכישרון ורופא G-P עוזר לנו להעסיק אותם ולהצטרף אליהם בהתאם לדיני העבודה המקומיים תוך ימים או שבועות."

למנהל ההצלחה של G-P לקוח התומך ב-Deliverect יש הבנה מעמיקה של התרבות של Deliverect ושל מטרותיה העסקיות. ובעוד של-Deliverect יש יחסי עבודה קרובים עם מומחי התעסוקה הגלובליים ב- G-P, צוות מעריך גם את תכונות השירות העצמי של פלטפורמת G-P Meridian .

Deliverect

"אני מוצאת את פלטפורמת G-P ידידותית למשתמש ביותר", אמרה ויולטה לסניאק-מגדה, שותפה מובילה לניידות גלובלית ב-Deliverect. "זה מאפשר לנו לנהל בקלות כישרונות ולהפיק דוחות. זה כולל גם את Globalpedia, המספק מידע שימושי להפליא על חוקי עבודה בכל מדינה. בנוסף למנהל תיקי הלקוחות G-P שלנו, שהוא יוצא מן הכלל, יש לנו גישה למשאבי אנוש ולמומחים משפטיים בכל מדינה." "

"אנחנו מקבלים חשבונית אחת במטבע אחד מ- G-P ", הוסיף סימאו. "כל מה שאנחנו צריכים לעשות זה להסתכל על החשבונית ולשלם אותה." נַעֲשָׂה. מאובק. אין מחסומים, אין גבולות, אין מגבלות, אין מטבעות שונים - אין מה לדאוג כשמדובר בכללי משאבי אנוש שונים, חוקי מס שונים. הם שם ועושים את זה בשבילך, ובסופו של דבר העובדים מקבלים תשלום בזמן, הם מקבלים את ההטבות שאתה בוחר עבורם, והם מקבלים תלוש שכר תואם, ואתה מקבל חשבונית. זה נחמד, מסודר, מהיר, נקי, מושלם."

הצצה אל העתיד

בעזרת G-P, Deliverect מתכננת להמשיך להיכנס לשווקים חדשים, תוך הקמת ישויות בכמה משווקיה הקיימים, כדי שתוכל להגיע למסעדות ברחבי העולם.

"אנחנו תמיד מתרחבים", הוסיף דה קלרק. "אנחנו באמת השחקן הגלובלי בתחום הזה." נמשיך לתמוך בלקוחות ברחבי העולם, ו- G-P תמשיך להיות שותף עסקי מוערך ככל שנגלה שווקים חדשים להתרחב אליהם."

"
ברגע שנחליט להיכנס לשוק חדש, אני סומך על השותפים שלנו ב- G-P שיספקו לנו את כל המידע שאנחנו צריכים כדי להעסיק שם. תהליך הפריצה לשווקים חדשים יהיה מייגע בלי G-P.

Wioletta Lesniak-Magda

Lead Global Mobility Partner at Deliverect