יַרדֵן
11,180,568
עֲרָבִית
עמאן
דינר ירדני (JOD)
G-P מספקת שירותי רישום עסקי ללקוחות המעוניינים להעסיק עובדים ולנהל שכר מבלי להקים תחילה סניף או חברת בת בירדן. המועמד שלך נשכר דרך G-P'ירדן ארגון תעסוקה מקצועי בהתאם לדיני העבודה וניתן להצטרף למטוס תוך ימים במקום החודשים שלוקח בדרך כלל. האדם ממונה לעבוד בצוות שלך, ולעבוד מטעם החברה שלך בדיוק כאילו היה עובד שלך כדי למלא את הדרישות שלך במדינה.
ירדן היא מדינה אסייתית עם אוכלוסייה של כ- 10 מיליון, שרבים מהם גרים בעיר הבירה עמאן. המדינה ידועה גם בזכות העיר העתיקה פטרה - "עיר הוורדים" המפורסמת בארכיטקטורה שלה - ובהיותה אחת משבעת פלאי עולם החדשים.
ירדן.לאחר הגדרת לוח השכר שלך, עליך להוסיף אליו עובדים. גיוס וגיוס עובדים הן שתיים מהמשימות החשובות ביותר שתעשו בכל התרחבות. עם זאת, לחברות רבות אין את הזמן הדרוש להקדיש לגיוס, גיוס וקליטת עובדים, במיוחד בעת ניהול חברת בת וחברת אם.
תכנון הטבות לעובדים הוא חיוני להקמת חברה במדינה חדשה. כאשר החברה שלכם תצמח בירדן, תתמודדו עם סדרה של דרישות וציפיות מהעובדים שינחו את תהליך התכנון שלכם.
שכר מינימום לחודש
חופשה שנתית (מינימום)
שכר מינימום לחודש
חופשה שנתית (מינימום)
שכר מינימום לחודש
חופשה שנתית (מינימום)
אי אפשר לעבוד בשום מדינה זרה בלי חברת בת. השלמת חברת הבת של ירדן, "תהליך התקנה", תבטיח שתישארו בתפקיד ותוכלו להתחיל לגייס עובדים, להוסיף אותם ללוח השכר ולחלק את ההטבות. ללא ישות רשומה, תתמודדו עם קנסות, עיכובים ביכולת לעבוד ולא תיהנו באופן מלא מפעילותכם בירדן.
כל הלאומים המעוניינים לעבוד ולחיות בירדן צריכים להשיג את הוויזות הנדרשות. אם החברה שלכם מחליטה להעסיק אזרחים זרים בעת התרחבותה למדינה זו, תצטרכו להבין כיצד לקבל אשרות עבודה בירדן ולהישאר כפופים לחוקי ותקנות המדינה. עם זאת, לאנשים רבים אין את הזמן ללמוד את המורכבויות הללו בזמן שהם מנסים להרחיב את החברה שלהם.
תוכן זה מיועד למטרות מידע בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי או ייעוץ מס. עליך תמיד להתייעץ ולהסתמך על יועצי המשפט ו/או יועצי המס שלך. G-P אינו מספק ייעוץ משפטי או ייעוץ מס. המידע הינו כללי ואינו מותאם ל**חברה** או ל**כוח עבודה** ספציפי ואינו משקף את אספקת המוצרים של **G-P** בכל תחום שיפוט נתון. GP אינה נותנת כל מצג או אחריות בנוגע לדיוק, שלמות או עדכניות של מידע זה ולא תישא באחריות הנובעת ממנו או בקשר אליו, לרבות כל הפסד שנגרם כתוצאה משימוש במידע או הסתמכות עליו.
קבלו את התשתית והמומחיות הדרושות לכם כדי להתמקד בביצועי הצוות ובמהלך האסטרטגי הבא שלכם.
