Israele può trovarsi in Medio Oriente, ma condivide stretti legami commerciali con l'Europa. I paesi europei hanno molto da offrire alle aziende israeliane che cercano di crescere. Se la tua azienda con sede in Israele sta considerando di espandersi in Europa, potresti chiederti se sia una mossa intelligente e dove in Europa dovresti stabilire una presenza aziendale. In questo articolo, esamineremo alcuni dei migliori paesi europei per le imprese israeliane, così potrai prendere una decisione informata.
Quante aziende israeliane operano in Europa?
Un numero crescente di aziende israeliane ha stabilito una presenza commerciale in Europa — in particolare le startup tecnologiche. Israele si è guadagnata la reputazione di nazione startup, e queste startup hanno spesso attraversato i confini di Israele.
Un rapporto 2021 ha rilevato912 aziende tecnologiche israeliane operano nell'Unione Europea (UE) e nel Regno Unito (UK). Queste aziende impiegano complessivamente oltre 24000 residenti europei. Di queste startup israeliane, il 38 percento appartiene al settore IT e software aziendale. Il settore internet è il secondo più rappresentato, anche se in misura molto minore. Altri settori includono comunicazioni, scienze della vita, tecnologie varie, cleantech e semiconduttori.
Altre industrie di rilievo in Israele, tra cui l'estrazione mineraria, la lavorazione e la lucidatura dei diamanti, la finanza, il turismo e i trasporti, non si prestano altrettanto facilmente all'espansione internazionale, quindi molte aziende in questi settori rimangono concentrate in Israele. Tuttavia, queste aziende possono comunque beneficiare dell'assunzione internazionale.
La tecnologia è da tempo un settore globalizzato. L'industria delle startup tecnologiche israeliane è emersa alla fine degli anni 1980e all'inizio degli anni 1990e, nell'ultimo decennio, ha attirato l'attenzione di investitori e giganti tecnologici a livello globale. Dal 2010, i finanziamenti iniziali per gli imprenditori israeliani sono aumentati di quattro volte.
Man mano che questo settore continua a crescere e a farsi un nome a livello internazionale, l'Europa rimarrà probabilmente un luogo attraente per le aziende israeliane che vogliono espandersi. I stretti legami commerciali di Israele con l'Europa sono dimostrati dal fatto che alcune industrie israeliane hanno adottato standard tecnici UE piuttosto che standard internazionali per i prodotti. Le relazioni amichevoli e gli obiettivi condivisi di innovazione tra Israele ed Europa rendono le partnership israelo-europee produttive e preziose per entrambe le parti e per il mercato globale.
Cosa rende l'Europa un buon posto per le aziende israeliane per espandersi?
La crescita internazionale tende a essere un obiettivo cruciale per le startup israeliane perché Israele stesso presenta alcune limitazioni intrinseche — in particolare, che le materie prime e le fonti di energia scarseggiano e che il mercato israeliano è relativamente piccolo. Quindi, cosa rende i paesi europei in particolare una destinazione intelligente per l'espansione degli affari israeliani? L'Europa offre molte qualità interessanti per le aziende israeliane che vogliono diventare internazionali, tra cui:
- Stabilità politica: Secondo i dati della Banca Mondiale, il punteggio medio dell'indice di stabilità politica — che va da -2.5 punti come massimo instabilità a 2.5 punti come massimo instabilità — è di -0.4 per l'Asia e di -0.94 per la regione del Medio Oriente e Nord Africa (MENA). Al contrario, l'Europa vanta un punteggio medio di 0.59, con molti paesi che ottengono punteggi ben superiori a 1 punti.
- Dimensione del mercato: L'enorme dimensione del mercato europeo rende anche questo continente una scelta eccellente per le aziende israeliane che vogliono espandere la propria portata. Il potenziale di crescita delle aziende in Israele è limitato. Espandendosi in Europa, possono entrare in contatto con altre imprese e consumatori nei paesi in cui stabiliscono una presenza e in tutto il continente più ampiamente, poiché gran parte dell'Europa funziona come un unico mercato.
- Vicinanza: Alcune aziende israeliane scelgono di espandersi negli Stati Uniti, il che può essere una mossa intelligente. Tuttavia, l'Europa ha il vantaggio di essere geograficamente più vicina. Anche Londra, il polo commerciale europeo più lontano da Israele, dista ancora solo cinque ore di volo. La vicinanza significa anche operare in fusi orari simili, il che facilita la gestione degli affari tra Israele e i paesi europei e la disponibilità durante gli stessi orari lavorativi.
- Adattabilità culturale: Anche dove le culture differiscono, le aziende israeliane conoscono bene la cultura europea e si sentono a loro agio nell'adattarsi a quel clima culturale. È anche notevole che molti israeliani parlano inglese come seconda lingua, e l'inglese funzioni come lingua franca in gran parte d'Europa.
- Partnership e sovvenzioni R&S: Un vantaggio prezioso per le aziende tecnologiche sono le partnership di ricerca e sviluppo (R&S) e innovazione che Israele condivide con l'Europa. Nel 1996, meno di un decennio dopo l'inizio del Programma Quadro per la Ricerca e lo Sviluppo Tecnologico dell'UE, Israele è diventato il primo paese non europeo ad aderire. La Direzione R&S Israele-Europa (ISERD) svolge un ruolo chiave nella gestione di numerosi accordi bilaterali tra Israele e paesi e regioni europee. Questi programmi prevedono anche sovvenzioni di ricerca, che finanziano circa 100 nuovi progetti ogni anno.
I principali paesi europei per l'espansione imprenditoriale israeliana
Le aziende israeliane hanno trovato successo in molti mercati europei. Il luogo giusto per l'espansione della tua attività dipende da diversi fattori, tra cui il tuo settore e i tuoi obiettivi. Ad esempio, voler raggiungere un nuovo mercato consumer potrebbe portarti in un paese diverso rispetto a quando il tuo obiettivo fosse assumere esperti per lavorare da remoto per la tua azienda. Vediamo alcune delle principali destinazioni da considerare.
1. Il Regno Unito
Il Regno Unito è la destinazione numero 1 per le aziende tecnologiche israeliane in Europa. Il Regno Unito, in generale — e Londra, in particolare — è una posizione desiderabile per le aziende che vogliono sviluppare una presenza internazionale. Fattori come l'ambiente normativo e i sistemi giuridici, il potenziale di raccolta capitale, le basse imposta sulle società rates e un forza lavoro altamente istruito attraggono tutti aziende internazionali nel Regno Unito, comprese quelle israeliane.
Oltre a queste qualità generali che rendono la Gran Bretagna una destinazione di primo piano per le espansioni internazionali, il Regno Unito è anche attraente per le aziende israeliane, in particolare grazie al rapporto stretto tra le due nazioni. Ad esempio, il Tech Hub UK-Israele è stato creato nel 2011 per favorire partnership tecnologiche tra i due paesi ed è stato reciprocamente vantaggioso. Un altro esempio di relazione radicata è l'Accordo di Commercio e Partenariato tra Regno Unito e Israele, un accordo commerciale bilaterale che consolida la partnership tra i due paesi dopo la Brexit.
2. Germania
La Germania è la più grande economia dell'UE ed è la seconda destinazione più popolare per le startup tecnologiche israeliane, con 240 aziende nel paese che impiegano oltre 3000 residenti. Oltre alla sua economia prospera, la Germania offre diversi vantaggi chiave come destinazione di espansione. Per prima cosa, ha il più grande mercato di consumatori in Europa, sia per numero di consumatori che per potere d'acquisto, ed è la casa di una forza lavoro qualificata.
La posizione della Germania nell'Europa centrale può essere utile anche per le aziende israeliane che vogliono stabilire una sede centrale in Europa. Germania e Israele hanno condiviso una stretta cooperazione economica per decenni. Il Programma di Scambio Startup Germano-Israeliano (GISEP) facilita i collegamenti tra startup tedesche e israeliane. Ma ora, la German Israeli Network of Startups & Mittelstand (GINSUM) sta aiutando a creare connessioni tra le startup israeliane e il mittelstand tedesco — cioè piccole e medie imprese — promuovendo innovazioni e strategie di digitalizzazione tra i paesi.
3. Olanda
I Paesi Bassi rappresentano anche una scelta intelligente per le aziende israeliane che vogliono affermarsi in Europa. Attualmente ci sono 117 aziende tecnologiche israeliane che impiegano più di 1200 persone nel paese. I Paesi Bassi offrono un clima favorevole agli affari e una forza lavoro altamente istruita. Anche i Paesi Bassi sono un paese particolarmente esperto di tecnologia, il che la rende un ottimo posto per trovare consumatori interessati e lavoratori qualificati per aziende tecnologiche.
Secondo l'Agenzia olandese per gli investimenti esteri, Israele e i Paesi Bassi condividono valori culturali che facilitano gli scambi commerciali reciproci. Gli olandesi apprezzano l'audacia, la franchezza e la flessibilità negli affari, qualità che ritrovano anche nel modo di fare impresa israeliano. Secondo l' Education First English Proficiency Index, gli olandesi parlano inglese con una competenza superiore a quella di qualsiasi altro parlante non madrelingua, il che può essere un vantaggio se l'inglese è la lingua europea che un'azienda israeliana preferisce utilizzare.
I Paesi Bassi offrono incentivi fiscali allettanti ai reclutati internazionale e a chi avvia una società limitata, chiamata "besloten vennootschap" (BV) in olandese. La sentenza fiscale del30%, chiamata anche facilità del 30%, è destinata a dipendenti altamente qualificati e specializzati reclutati per ricoprire un ruolo presso un'azienda con sede nei Paesi Bassi. A condizione che soddisfino tutti i requisiti, il datore di lavoro che recluta può concedere loro un'indennità esentasse fino al 30% del loro stipendio lordo.
I requisiti aggiuntivi che le persone devono soddisfare variano, tenendo conto di elementi come il luogo di residenza del destinato, lo stipendio del dipendente e se il datore di lavoro accetta la decisione applicabile. I requisiti sono meno restrittivi per alcune persone, inclusi i laureati con dottorato e master sotto i 30anni e gli specialisti medici in formazione.
Gli appaltatori possono costituire una BV e indicarsi come dipendenti anziché come proprietari per essere legalmente qualificati a soddisfare il requisito del 30% di strutture.
Anche il porto di Rotterdam, il più grande d'Europa, si trova nei Paesi Bassi. Il porto offre un rapido accesso ai principali centri dell'Europa occidentale e si impegna a ridurre il proprio impatto ambientale e a migliorarne l'efficienza. Il porto vede quasi 8.5 milioni di container che trasportano più di 14 milioni di 20unità equivalenti a piedi (TEU).
4. Spagna
Molte aziende israeliane hanno anche guardato alla Spagna come destinazione di espansione. Il governo spagnolo accoglie gli investimenti diretti esteri (IDE) e li incoraggia attraverso regolamentazioni favorevoli alle imprese. Nel 2019, il paese ha registrato un afflusso di44 miliardi di dollari USA in IDE, secondo la Conferenza delle Nazioni Unite sul Commercio e lo Sviluppo (UNCTAD).
La Spagna riveste un interesse particolare per le aziende di altri paesi ispanofoni, come quelle dell'America Latina, in quanto luogo ideale per le operazioni europee. Tuttavia, è una scelta popolare anche tra le aziende israeliane. Attualmente ci sono135 startup tecnologiche israeliane che impiegano oltre 900 residenti spagnoli. Il rapporto tra Spagna e Israele è solido, come dimostra l'esistenza del Quadro di cooperazione industriale in materia di ricerca e sviluppo tra Israele e Spagna, un programma implementato da EUREKA ed Eurostars.
5. Cipro
Uno dei migliori paesi europei per gli affari israeliani è separato da Israele solo dal Mar Mediterraneo. La vicinanza geografica di Cipro può farla distinguere per le aziende israeliane che desiderano potersi spostare facilmente tra una sede commerciale israeliana e quella europea. Attraverso questo paese vicino, le aziende israeliane possono accedere al Mercato Unico dell'UE.
Secondo il responsabile del Cyprus Trade Center in Israele, molte aziende israeliane hanno già sedi regionali o uffici remoto a Cipro. Esiste una chiara cooperazione tra Israele e Cipro in vari settori, tra cui difesa, turismo, ricerca e sviluppo e sanità. Per quanto riguarda le aziende tecnologiche israeliane, in particolare, ci sono 30 aziende e quasi 1200 dipendenti a Cipro, il che è impressionante, considerando le dimensioni ridotte del paese.
In che modo i requisiti per il visto ETIAS influenzeranno i viaggi israeliani in Europa?
Per la maggior parte dell'UE, insieme ad alcuni altri paesi e microstati europei, le persone che viaggiano internamente da un paese all'altro non devono passare attraverso le normative sul valico di frontiera. Questo accordo è noto come Area Schengen e funziona essenzialmente come un'unica giurisdizione per quanto riguarda i viaggi interni. Nel 2016, la Commissione Europea ha iniziato a pianificare il rafforzamento delle misure di sicurezza per i viaggiatori al di fuori dell'area Schengen che entrano nell'UE.
Il risultato fu il Sistema europeo di informazione e autorizzazione ai viaggi (ETIAS). Questo sistema riguarda i viaggiatori che attualmente non necessitano di visto per visitare l'area Schengen. Questi viaggiatori, compresi gli israeliani, dovranno sottoporsi a un programma di pre-screening per l'esenzione dal visto, al fine di identificare potenziali rischi. I viaggiatori possono completare la procedura ETIAS online. Questo requisito entrerà in vigore gradualmente e si prevede che sarà pienamente operativo entro la fine del 2022.
Cosa significa questo per le aziende israeliane che si stanno espandendo in Europa? Aggiunge semplicemente un passo in più che renderà i viaggi di lavoro in Europa un po' più complicati. Se invece stai trasferendo dipendenti permanentemente o assumendo europei per gestire la tua società sussidiaria europea, questo riguarderà solo i membri dell'azienda in Israele che si recano al tuo ufficio europeo. Alcune aziende israeliane potrebbero voler considerare l'assunzione di europei da remoto. Questo può essere un ottimo modo per sfruttare il potenziale del mercato europeo senza mai lasciare Israele.
In Europa puoi trovare dipendenti altamente qualificati per aiutare la tua azienda a raggiungere il successo. Oggi, la forza lavoro da remoto è diventata un punto di riferimento per molte aziende. Le aziende israeliane possono approfittare di questa tendenza per espandere virtualmente la loro portata. Tieni presente che non puoi assumere direttamente lavoratori in un altro paese senza una presenza aziendale lì, a meno che questi lavoratori non corrispondano alla definizione di lavoratori autonomi.
Una soluzione ideale per molte aziende è lavorare con un Employer of Record (EOR)) che possa inserire i tuoi dipendenti europei nel loro turno paga e gestire altre funzioni di Risorse umane per garantire che tu li impieghi in modo pienamente conforme alle leggi del paese di origine del destinatario.
Cogliere le opportunità di business europee da Israele con Globalization Partners
Crescere a livello internazionale può essere un processo arduo, ma può anche aiutarti a crescere e a fare un impatto più grande a livello globale. Se intendi espanderti nei paesi europei o assumere lavoratori del remoto ma vuoi evitare le complicazioni dei viaggi e l'apertura di una filiale o società sussidiaria della tua azienda in questi paesi, considera di collaborare con Globalization Partners — un Employer of Record globale con presenza in tutta Europa, inclusa l'esperienza specifica per paese 187 paesi. Possiamo semplificare la tua crescita internazionale con la nostra suite di strumenti online ed esperti locali, e possiamo fungere da Employer of Record per i tuoi dipendenti europei.
Per saperne di più sull'assunzione di dipendenti a livello internazionale, scarica il nostro Global Hiring Handbook.