La sfida: navigare tra assunzioni e conformità globali

ProtoPie voleva espandersi negli Stati Uniti, nel Regno Unito e in Cina, i più grandi mercati per il design UX, ma gestire le assunzioni in nuovi paesi senza entità locali o una profonda conoscenza delle leggi sul lavoro era complesso.

"Con 50 stati, ognuno con le proprie leggi sul lavoro e regolamentazioni sui benefici dipendenti, l'assunzione negli Stati Uniti può diventare complicata e costosa", ha detto Paula Im, Senior Risorse umane Manager presso ProtoPie.

La soluzione: una piattaforma unificata per Employer of Record e lavoratore a contratto management

ProtoPie ha adottato la soluzione Employer of Record (EOR) di G-P per assumere e gestire dipendenti in mercati in cui non aveva alcuna entità legale. Dopo aver inizialmente collaborato con altri fornitori di Employer of Record, ProtoPie ha scoperto G-P offriva la copertura globale più completa, che copriva 180+ paesi.

Avendo collaborato con altri due fornitori di Employer of Record prima di collaborare con G-P, abbiamo scoperto che G-P copre la più ampia gamma di regioni."

Paula Im

Senior HR Manager at ProtoPie

 

Recentemente, anche ProtoPie ha adottato G-P Contractor per impiegare un talentuoso lavoratore a contratto in Cina. La piattaforma semplifica la creazione di contratti, l'elaborazione delle fatture e i pagamenti, permettendo a ProtoPie di coinvolgere rapidamente i talenti locali senza costi amministrativi.

Un vantaggio chiave per ProtoPie è il G-P Contractor's Classification Engine, che confronta i contratti con le leggi locali sull'assunzione e sul lavoro. Questo aiuta ProtoPie a identificare potenziali rischi di errore di classificazione, ricevere suggerimenti concreti per correggerli e mantenere la conformità su tutti i mercati.

ProtoPie valorizza anche la guida personalizzata dei client success manager di G-P, che forniscono assistenza tempestiva ogni volta che si presentano nuove sfide.

"Con G-P, comunico semplicemente con il mio responsabile del successo dei clienti, che comprende perfettamente il nostro business," spiegò Im. "Intervengono rapidamente ogni volta che sorgono problemi o se abbiamo domande su un nuovo mercato che stiamo esplorando." 

L'impatto: agilità, conformità ed efficienza su larga scala

Sfruttando insieme G-P Employer of Record e Contractor, ProtoPie può espandere le operazioni a livello globale con sicurezza, concentrarsi sull'innovazione nel design UX e rispondere rapidamente alle opportunità nei nuovi mercati.

"Collaborando con G-P, abbiamo trovato un alleato affidabile che semplifica le nostre operazioni globali", ha dichiarato Mark Lee, Chief Financial Officer e Chief Operating Officer di ProtoPie. "L'ampia esperienza globale di G-P nelle assunzioni facilita una navigazione fluida in contesti normativi complessi."

Con G-P, raggiungiamo la conformità, risparmiamo tempo e riduciamo gli oneri amministrativi. La piattaforma ci aiuta a gestire tutti i nostri lavoratori globali in un unico posto, accelera la nostra traiettoria di crescita e consolida la nostra posizione come leader globale nel software di design UX."

Paula Im

Senior HR Manager at ProtoPie