Questo webinar è in coreano
Il 97% dei dirigenti concorda che stabilire una presenza sul mercato in più paesi sia essenziale per rimanere competitivi nel panorama aziendale odierno. L'assunzione in nuovi mercati offre enormi opportunità, ma presenta anche sfide significative nell'affrontare le sfumature legali, culturali e amministrative. I rischi si presentano in molte forme, dall'errore di classificazione degli appaltatori alle normative sui benefici in continua evoluzione. Collaborare con un Employer of Record (EOR)) può aiutarti ad assumere, inserire e gestire team globali, senza rischi.
In questa sessione, Young Han Kim, Senior Partner Manager di G-P, spiegherà come i leader aziendali collaborano con i fornitori di Employer of Record per supportare gli obiettivi di espansione aziendale e semplificare stipendi, benefit, conformità e altro ancora. Scopri come gli EOR possono fungere da co-pilota per il tuo impiego, fornendo le competenze, la tecnologia e i dati di cui hai bisogno per prosperare nel mercato globale.
Guarda ora per esplorare:
- How EORs support companies of all sizes: Understand how an EOR serves as a strategic partner in building global teams, including quick and compliant global hiring, onboarding, and support for total compensation and benefits.
- How to enter a new market with ease: Gain insights into streamlining market entry with an EOR, including navigating local regulations and tax requirements, establishing a scalable operational framework for new regions, and avoiding the legal and financial penalties of noncompliance.
- How ProtoPie expanded into the U.S., U.K., and China: Get actionable insights and strategies from a real-world EOR success story.
I partecipanti impareranno preziose intuizioni su come costruire un team qualificato oltre i confini. Che tu stia appena iniziando a esplorare opportunità in nuovi mercati o voglia ottimizzare le strategie esistenti, questo webinar ti fornirà strategie pratiche per un inserimento efficace e una gestione del talento
