世の中には素晴らしい才能を持った人材がたくさんいることをご存知でしょう。彼らはあなたのチームを変革し、新鮮な視点をもたらし、あなたの会社のイノベーションを加速させる力を持っているのです。あなたとこれらの採用候補者の間にある唯一の障壁は地理的な距離だけです。
人事責任者として、あなたはそれを変えるチャンスを持っています。あなたは境界を打ち破り、真に特別なもの、つまり大陸をまたぐ世界クラスのチームを築き上げることができるのです。
あなたに足りないのは、このビジョンを実現するための明確なロードマップだけです。
このツールキットはまさにそれを提供します。何千人もの人事リーダーが実際に成功を収めてきた経験に基づいて構築された、実践的なフレームワークです。もう推測は不要です。もう不安は感じない。グローバルな採用ビジョンを実現するための、明確で実践的なガイダンスを提供します。
中身：
- 経営陣にとって重要な指標を用いてビジネスケースを構築する
- シンプルな意思決定フレームワークで雇用モデル（ 雇用代行業者（EOR） 、事業体、請負業者） を選択
- 法令遵守、業務運営、文化統合における最も一般的な15ミスを回避する
- データに基づいた地域スコアカードを用いて、さまざまな職種に適した人材市場を選定する
- 長期的な成功を確実にするための手順を含む実装ロードマップ
