De uitdaging: navigeren door wereldwijde werving en compliance

ProtoPie wilde uitbreiden naar de VS, het VK en China, de grootste markten voor UX-ontwerp, maar het beheren van wervingen in nieuwe landen zonder lokale entiteiten of diepgaande kennis van arbeidswetten was complex.

"Met 50 staten, elk met eigen arbeidswetten en regelgeving voor arbeidsvoorwaarden, kan het aannemen in de VS ingewikkeld en kostbaar worden," zei Paula Im, Senior HR RESOURCE Manager bij ProtoPie.

De oplossing: een geïntegreerd platform voor het beheer van Employer of Record en zzp'ers

ProtoPie heeft de Employer of Record (EOR)-oplossing van G-P ingevoerd om werknemers aan te nemen en te beheren in markten waar het geen rechtspersoon had. Na eerst samen te hebben gewerkt met andere Employer of Record-aanbieders, ontdekte ProtoPie dat G-P de meest uitgebreide wereldwijde dekking bood, in 180+ landen.

Na samenwerking met twee andere Employer of Record-aanbieders voordat we met G-Psamenwerkten, ontdekten we dat G-P het breedste scala aan regio's bestrijkt."

Paula Im

Senior HR Manager at ProtoPie

 

Onlangs heeft ProtoPie ook G-P Contractor aangenomen om een getalenteerde zzp'er in China in dienst te nemen. Het platform stroomlijnt contractcreatie, factuurverwerking en betalingen, waardoor ProtoPie snel lokaal talent kan betrekken zonder administratieve overhead.

Een belangrijk voordeel voor ProtoPie is de G-P Contractor's Classification Engine, die contracten vergelijkt met lokale wervings- en arbeidswetgeving. Dit helpt ProtoPie potentiële onjuiste classificatierisico's te identificeren, bruikbare suggesties te ontvangen om deze te corrigeren en compliance te behouden in markten.

ProtoPie waardeert ook de persoonlijke begeleiding van de klantsuccesmanagers van G-P, die tijdig hulp bieden wanneer nieuwe uitdagingen zich voordoen.

"Met G-Pcommuniceer ik simpelweg met mijn toegewijde klantensuccesmanager, die ons bedrijf volledig begrijpt," legde Im uit. "Ze grijpen snel in zodra er problemen ontstaan of als we vragen hebben over een nieuwe Markt die we verkennen." 

De impact: wendbaarheid, complianceen efficiëntie op schaal

Door G-P Employer of Record en Contractor samen te benutten, kan ProtoPie wereldwijd met vertrouwen hun activiteiten opschalen, zich richten op innovatie in UX-ontwerp en snel reageren op kansen in nieuwe markten.

"Door samen te werken met G-P hebben we een betrouwbare bondgenoot gevonden die onze wereldwijde operaties stroomlijnt," zei Mark Lee, Chief Financial Officer en Chief Operating Officer bij ProtoPie. "De uitgebreide wereldwijde expertise van G-P op het gebied van werving faciliteert een soepele weg door complexe regelgevingsomgevingen."

Met G-P bereiken we compliance, besparen we tijd en verminderen we administratieve lasten. Het platform helpt ons al onze wereldwijde werknemers op één plek te beheren, versnelt onze groeitraject en verstevigt onze positie als wereldleider in UX-ontwerpsoftware."

Paula Im

Senior HR Manager at ProtoPie