G-P uznane w 154 G2 raportuje zdobycie 50 odznak lidera, w tym Enterprise Formalny pracodawca (EOR), Global Employment Platforms (GEP), Contractor Management Leader i Compliance Leader

REMOTE FIRST COMPANY - Marzec 29, 2024- G-P (Globalization Partners), uznany lider na globalnym rynku zatrudnienia i wyznacznik standardów zgodności w branży, ogłosił dzisiaj, że otrzymał odznaki lidera 50 w raporcie G2' 2024 Spring Report, w tym m.in. pracodawca formalny Leader, Global Employment Platforms Leader, Contractor Management Leader i KADRY Compliance Leader.

G-Pranking jest oparty na opiniach klientów, w tym zweryfikowanych recenzjach, zadowoleniu klientów i obecności na rynku, na G2, największym i najbardziej zaufanym rynku oprogramowania na świecie. G-Pw wiosennym raporcie 2024 G2 jest świadectwem zaangażowania firmy w zadowolenie klientów i dostarczanie innowacyjnych technologii umożliwiających globalny rozwój firmom na całym świecie.

„Dalsze sukcesy G-Pnie byłyby możliwe bez naszych Klientów” – powiedziała Nicole Sahin, założycielka i CEO G-P. "Są naszą inspiracją do innowacji. Nasze wiodące na rynku oprogramowanie jako usługa, sztuczna inteligencja oparta na globalnym rozwoju i rozwiązania formalne pracodawcy są wynikiem połączenia naszej sprawności technologicznej z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem w pracy z firmami na całym świecie.

Najnowsze opinie klientów na temat G-P na G2 obejmują:

  • „Świat jest globalną wioską i jesteśmy podekscytowani, że w naszym zespole są ludzie, którzy mieszkają i pracują w różnych krajach na całym świecie. Różnorodność naszej organizacji zmieniła się, czyniąc nas silniejszymi, a G-P nam to umożliwiło.”
  • "Chcieliśmy zawrzeć umowę z kimś w kraju bez własnej obecności lokalnej, G-P zapewnił nam idealne Rozwiązanie, które umożliwiło nam pracę z wybranym przez nas kandydatem i spełnienie wszystkich wymogów prawnych. Cały ZESPÓŁ jest bardzo pomocny i responsywny, mimo że pracowaliśmy w bardzo krótkim terminie. Przez cały czas byli bardzo wyrozumiali i wspierający. Ich platforma internetowa jest bardzo łatwa w użyciu, a proces wprowadzenia do miejsca pracy był bardzo intuicyjny."
  • "GP to wspaniała współpraca. Wdrożenie przebiegło łatwo, doświadczenia klientów są znakomite, a wiedza na temat GP ZESPÓŁ okazała się niezwykle pomocna.”

"Krajobraz oprogramowania B2B stale ewoluuje - a jako największy na świecie rynek oprogramowania mamy bezpośredni wgląd w to, co dzieje się w czasie rzeczywistym" - powiedział Chris Voce, wiceprezes ds. badań rynkowych w G2. "Kwartalne raporty G2 - oparte na najnowszych opiniach klientów - cieszą się zaufaniem 90 milionów nabywców oprogramowania odwiedzających G2.com każdego roku, a te przedstawione w tych raportach osiągnęły najwyższe rankingi spośród tysięcy na G2."

Proszę dowiedzieć się więcej o G-Pglobalnych produktach i rozwiązaniach pracodawcy formalnego i przeczytać więcej o sukcesach naszych klientów.

 

O G2

G2 to największy i najbardziej zaufany rynek oprogramowania na świecie. Ponad 90 milionów ludzi rocznie - w tym pracownicy wszystkich firm z listy Fortune 500 - korzysta z G2, aby podejmować mądrzejsze decyzje dotyczące oprogramowania w oparciu o autentyczne recenzje. Tysiące firm programistycznych i usługowych różnej wielkości współpracuje z G2, aby budować swoją reputację i rozwijać swoją działalność - w tym Salesforce, HubSpot, Zoom i Adobe. Aby dowiedzieć się więcej o tym, gdzie szukać oprogramowania, proszę odwiedzić stronę www.g2.com. i proszę śledzić nas na LinkedIn.

O G-P

G-P jest uznanym liderem w globalnej branży zatrudnienia i dostarcza światowej klasy globalne produkty w zakresie zgodności z przepisami i personelu, zaprojektowane w celu zaspokojenia potrzeb rozwijających się firm od 2012. G-PPlatforma Globalny rozwój jest napędzana przez G-P Meridian Suite™ Oprogramowanie jako usługa oparte na globalnych produktach zatrudnienia. G-P pomaga tysiącom Klientów budować i zarządzać zespołami szybko i zgodnie z przepisami w 180+ krajach bez konieczności poruszania się w kwestiach prawnych, podatkowych lub KADRY.

G-P: Global Made Possible™

Aby dowiedzieć się więcej, prosimy odwiedzić stronę: g-p.com lub skontaktować się z nami za pośrednictwem Twittera, LinkedIn, Facebooka lub sprawdzić nasz Blog.