NelsonHall 2025 Global pracodawca formalny Services NEAT Evaluation podkreśla G-P jako lidera w branży innowacji technologicznych i jego zaangażowanie w oferowanie kompleksowych, opartych na sztucznej inteligencji globalnych rozwiązań w zakresie zatrudnienia.
REMOTE FIRST COMPANY, Sept. 16, 2025 – G-P (Globalization Partners), recognized as the undisputed leader in global employment by industry analysts, today announced its recognition as an EOR industry leader in NelsonHall’s 2025 Global EOR Services NEAT evaluation report. G-P was positioned highest for EOR Product Innovation as well as Overall EOR Services, underscoring its commitment to delivering comprehensive, AI-powered global employment solutions.
Dzięki temu wyróżnieniu G-P utrzymuje pozycję lidera we wszystkich najważniejszych raportach analitycznych dotyczących pracodawców formalnych od momentu ich powstania.
"G-P została uznana za lidera w rankingu Global pracodawca formalny NEAT w oparciu o jej innowacyjne rozwiązania GenAI, stale rozwijaną linię produktów i silną sieć partnerów strategicznych", powiedziała Jeanine Crane-Thompson, główny analityk KADRY, NelsonHall. 2025 "Pokazuje to zaangażowanie G-Pw zgodność z przepisami dotyczącymi globalnych rozwiązań w zakresie zatrudnienia i pomoc w kształtowaniu przyszłości branży poprzez zrównoważone portfolio zintegrowanych produktów i solidną mapę drogową technologii."
G-PKonsekwentne uznawanie firmy pracodawca formalny za lidera w dziedzinie innowacji produktowych podkreśla jej zaangażowanie w rozwój globalnej branży zatrudnienia. Dzięki solidnemu planowi technologicznemu i skupieniu się na agentowych rozwiązaniach sztucznej inteligencji, G-P stale ulepsza swoje produkty i platformę, aby zapewnić najbardziej kompleksowe i inteligentne globalne rozwiązania w zakresie zatrudnienia na rynku.
"G-P to nie tylko tworzenie globalnych rozwiązań w zakresie zatrudnienia na dziś, jesteśmy pionierami technologii, które przewidują potrzeby jutrzejszych KADRY i liderów biznesu", powiedział Nat Natarajan, dyrektor operacyjny, G-P. "Nasze ciągłe uznanie ze strony NelsonHall i wszystkich innych analityków branżowych jest świadectwem naszego zaangażowania w innowacje. Integrując agentową sztuczną inteligencję w rdzeniu naszej platformy, umożliwiamy organizacjom skalowanie się na skalę globalną z pewnością, jednocześnie pomagając kształtować bardziej połączony i bogaty w możliwości świat pracy ".
Aby uzyskać więcej informacji na temat firmy G-P i jej wiodącej pozycji w branży, prosimy odwiedzić naszą stronę tutaj.
O G-P
G-P (Globalization Partners) jest uznanym liderem w dziedzinie globalnego zatrudnienia, zajmując pozycję nr 1 w każdym raporcie analityków branżowych. G-PGlobalna platforma zatrudniania zapewnia wszystko, czego firmy każdej wielkości potrzebują do zarządzania pełnym cyklem życia pracownika, dzięki zaufanemu Globalnemu Agentowi KADRY, G-P GiaTM i sztucznej inteligencji Formalny pracodawca (EOR) oraz produktom dla wykonawców. G-P wspiera zespoły w 180+ krajach z ponad dziesięcioletnim globalnym doświadczeniem w zakresie zatrudnienia, największą ZESPOŁEM krajowych ekspertów KADRY, prawa i zgodności oraz niezrównaną, zastrzeżoną bazą wiedzy.
G-P:Global Made PossibleTM
Aby dowiedzieć się więcej, prosimy odwiedzić stronę: g-p.com lub skontaktować się z nami za pośrednictwem LinkedIn, X, Facebooka lub sprawdzić nasz blog.
O NelsonHall
NelsonHall jest wiodącą globalną firmą analityczną, która pomaga organizacjom zrozumieć "sztukę możliwości" w cyfrowej transformacji operacji. Dzięki analitykom w Stanach Zjednoczonych, Europie i regionie Azji i Pacyfiku, NelsonHall zapewnia organizacjom po stronie kupujących szczegółowe, krytyczne informacje na temat rynków i dostawców, które pomagają im w podejmowaniu szybkich i wysoce świadomych decyzji dotyczących zaopatrzenia. Sprzedawcom NelsonHall zapewnia dogłębną wiedzę na temat dynamiki rynku i wymagań użytkowników, aby pomóc im udoskonalić strategie dotarcia do rynku. Analizy NelsonHall opierają się na rygorystycznych, pierwotnych badaniach i są powszechnie szanowane za jakość i głębię wglądu.
