Ten webinar jest w języku koreańskim

97% kadry kierowniczej zgadza się, że obecność firmy Rynek w wielu krajach jest niezbędna, aby zachować konkurencyjność we współczesnym środowisku biznesowym. Zatrudnianie na nowych rynkach stwarza ogromne możliwości, ale jednocześnie wiąże się z poważnymi wyzwaniami w poruszaniu się po niuansach prawnych, kulturowych i administracyjnych. Ryzyko występuje w wielu formach – od nieprawidłowa klasyfikacja wykonawców po ciągle zmieniające się przepisy dotyczące świadczeń. Współpraca z Formalnym Pracodawcą (EOR) może pomóc Ci w organizacji zatrudnienia, na pokładzie i zarządzaniu globalnymi zespołami bez ryzyka.

W tej sesji młody Han Kim, starszy menedżer ds. partnerów w G-P , wyjaśni, w jaki sposób liderzy biznesu współpracują z dostawcami formalności pracowniczych, aby wspierać cele ekspansji biznesu oraz usprawniać procesy związane z płacami, świadczeniami, zgodnością z przepisami i nie tylko. Dowiedz się, jak EOR mogą pełnić rolę Twojego współpilota zatrudnienia, dostarczając wiedzę, technologię i dane niezbędne do sukcesu na globalnym rynku.

Proszę obejrzeć teraz, aby dowiedzieć się więcej:

• How EORs support companies of all sizes: Understand how an EOR serves as a strategic partner in building global teams, including quick and compliant global hiring, onboarding, and support for total compensation and benefits.
• How to enter a new market with ease: Gain insights into streamlining market entry with an EOR, including navigating local regulations and tax requirements, establishing a scalable operational framework for new regions, and avoiding the legal and financial penalties of noncompliance.
• How ProtoPie expanded into the U.S., U.K., and China: Get actionable insights and strategies from a real-world EOR success story.

Uczestnicy zdobędą cenną wiedzę na temat budowania wykwalifikowanego ZESPOŁU ponad granicami. Niezależnie od tego, czy dopiero zaczynają Państwo odkrywać możliwości na nowych rynkach, czy też chcą zoptymalizować istniejące strategie, to webinarium dostarczy praktycznych strategii skutecznego zarządzania Wdrażaniem pracowników i Utalentowanymi pracownikami.