去年,我們推出了 G-P Gia™,這是世界上第一個由人工智慧驅動的全球人力資源合規顧問。 自此之後,我們很高興看到早期使用者如何使用 Gia 來克服最棘手的全球就業挑戰。

Gia 以數百位人力資源、財務與法律專業人員的專業知識、正在申請專利的人工智慧,以及我們專屬的知識庫為基礎,從超過750, 000 的情境中學習,讓人力資源領導者無論公司大小或地點,都能解決日常與複雜的人力資源挑戰。從值得信賴的合規性建議到文件分析,以及員工生命週期的解決方案,Gia 協助簡化人力資源工作,同時提升效率與準確性。

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人力資源專業人員的工作很辛苦。他們不斷嘗試找出如何讓他們需要的人才加入,並管理他們的全球勞動力,而不踩到合規的地雷,同時又能快速地幫助企業成長。

Nat Natarajan

Chief Product and Strategy Officer

透過日常使用和早期使用者的寶貴回饋,我們改善了 Gia 的使用者體驗、增強了對情境的理解,並精進了回應的品質。

現在,Gia 的公開測試版已為您準備就緒。在此註冊成為測試用戶,即可在限定時間內免費使用 G-P Gia。

親身瞭解 Gia 如何幫助您的人力資源團隊。

全球招聘、入職和薪資的複雜性會阻礙公司的成長。當您單獨面對全球就業問題時,合規性地雷往往會在您最意想不到的時候出現,導致罰款和昂貴的業務中斷。

但有了 Gia,您的人力資源團隊永遠不會感到孤獨。有了人工智慧-powered 的合作夥伴,人力資源團隊可以在超過50 國家和美國所有50 州取得值得信賴的合規專業知識,並立即取得最迫切的全球勞動力問題的答案。

有了 Gia,公司可以

  • 降低合規成本高達95% :即時取得可靠的人力資源與合規指導,無須花費長時間或高價聘請多位顧問。
  • 節省時間:Gia 可以分析和草擬符合規定的文件,自動執行例行的人力資源工作,讓您可以專注於提供正面的員工體驗。
  • 將風險降至最低:Gia 隨時更新不斷變化的僱傭法律,建議修訂僱傭合約、產生合規警示,並提供24/7 指導。

當涉及到您的人力資源作業時,請勿仰賴聊天機器人從不可靠的來源取得資料。我們正在申請專利的人工智慧技術可確保深入的資料分析能力、細微的洞察力以及實用的解決方案。

與其他搜刮不可靠網際網路來源的人工智慧工具不同,Gia 是建立在 G-P 的專屬知識庫、超過100,000 合法審查的文章,以及超過1,500 政府來源。

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Gia 專為下一個人力資源時代打造,將永遠改變工作的未來。立即測試我們的人工智慧,探索Gia Beta 的最新功能。 免費註冊並探索我們如何一起改變您的人力資源運作。