自 G-P Gia 於二月推出 Beta 版以來，我們一直密切聆聽人力資源領導者的回饋。使用者告訴我們，他們需要非常具體的答案，以應對準確性極為重要的複雜情況，因此我們大幅升級了人工智慧推理模型，並擴充了G-P Verified 資料，以提供準確的答案。

結果如何？人力資源團隊可立即獲得所需的精確答案，而自動化的文件產生功能則可縮短文書工作所花費的時間。

以下是我們的工作成果：

提升使用者體驗 (UX)：以您為中心進行設計

  • 我們重新設計 Gia 的介面，提供更順暢、更直覺的使用者旅程。精簡的導覽讓您更容易找到所需的內容。輕鬆自訂字型大小或切換至深色模式設定。

  • 我們也採納了您提出的州級管轄區篩選要求。此功能可為您提供更精準的搜尋和更個人化的見解。

先進的人工智慧推理：為複雜的挑戰提供清晰的解決方案 

  • 透過Gia ，我們採用強大的人工智慧模型，並在我們專屬的G-P 資料上進行廣泛的訓練。 Gia人工智慧功能的升級版現在具有先進的多步推理功能，提供的洞察力和理解力遠遠超過任何一般工具所能提供的。

  • Gia 可以詮釋複雜的人力資源合規情境，並提供比以往更豐富的洞察力。

除了全新的使用者體驗和升級的推理模型之外，我們還加強了工作流程，以簡化您的人力資源作業並提昇效率：

專用 工作者分類 工作流程

  • 瀏覽複雜的工作者分類比以往更容易。 Gia工作人員分類工作流程會檢閱您的合約，並針對約聘人員 vs. 員工分類提供明確的指引，讓您保持合規並避免法律風險。

可擴展的平行工作流程：輕鬆實現多工處理

  • 人力資源團隊天生就是多重任務處理者。我們改良的基礎架構支援平行工作流程。因此，在檢查員工分類是否正確的同時，您也可以獲得西班牙遠端工作政策的合規答案。

  • 這意味著效率更高，能夠同時處理複雜的任務，而不會影響品質。

文件建立：從提示到政策只需數秒

  • 我們的文件生成功能可在可下載的 Word 文件中快速建立政策、合約和其他人力資源範本，因此您可以花更少的時間在手動文書工作上，花更多的時間在人事工作上。

基於最新數據並旨在實現最高精度，這些關鍵更新確保您獲得最值得信賴的資訊：

更廣泛的資料涵蓋範圍

  • 我們以擴充的 G-P Verified 內容強化 Gia 的基礎。我們的資料管道 - 系統的核心 - 結合全球法律與人力資源專家策劃與人工智慧強化，以確保品質與一致性。

  • 這種人與人之間的合作建立了一個知識庫，可為所有經核實的回覆提供一流的法律和人力資源可靠性。

更完善的合規保護

  • 我們新增的安全功能可以捕捉到各種情況，並標記試圖規避法規或違反勞動法的行為，從而保護您免受合規風險的影響。

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