G-P再次被第三家分析公司评为2023领导者;这凸显了其致力于通过行业领先的技术、强大的基础设施和以客户为中心的理念,重新定义全球业务增长的承诺。
远程优先公司 – 10 月3 、 2023 - 全球就业行业的先驱和公认的领导者G-P ( Globalization Partners ) ,以制定全球雇主合规性标准而闻名,今天宣布其在 NelsonHall 第三届年度2023全球雇主服务 NEAT 评估报告中被认可为专业雇主行业领导者。 自该报告创立以来, G-P在所有版本中都一直保持着领先地位。 G-P展示了其作为全球增长首要人力资源技术提供商的持续领导地位。 NelsonHall 在其2023评估中将G-P评为整体、技术和工具创新以及服务创新类别的领导者。 凭借这一认可,公司很自豪自2020以来一直被涵盖专业雇主行业的所有行业分析公司评为领导者。


G-P正在以其全球增长技术愿景颠覆全球就业现状——创造一个国界或边界不会限制公司发展能力或个人获得机会的世界。
“在降低成本和风险的同时,技术驱动的专业雇主服务在招聘和入职全球远程人才方面的势头依然强劲。 G-P在2023 NelsonHall 全球专业雇主 NEAT 中的领导地位反映了他们对全球增长创新支持的持续承诺,”NelsonHall 首席人力资源技术与服务分析师 Jeanine Crane-Thompson 说道。 “ 2023推出的G-P Meridian Suite为客户提供了跨细分市场的可定制技术驱动劳动力解决方案。 G-P的战略转变创造了一个新的人力资源技术类别,即全球增长技术,增强了他们作为客户在全球拓展中值得信赖的顾问的作用。”
NelsonHall 的评估还称赞G-P强大的全球基础架构、以客户为中心的方法、战略合作伙伴网络以及作为全球就业创新组织(GEIO) 创始成员的行业领导合作是其关键优势。
“ G-P很自豪能够站在创新和卓越的前沿,” G-P首席产品和战略官Nat Natarajan表示。 “我们在 NelsonHall 的2023专业雇主 NEAT 报告以及所有其他专业雇主行业分析报告中被认可为领导者,这再次证明了我们致力于提供变革性的全球增长解决方案并帮助企业在互联世界中取得成功的承诺。”
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关于 G-P
G-P是全球就业行业的先驱和公认的领导者,自2012以来,一直提供世界一流的全球合规和劳动力产品,以满足成长型公司的需求。 G-P的全球增长平台由基于软件即服务(SaaS)的G-P MeridianTM套件驱动的全球就业产品。 G-P帮助成千上万的客户在180多个国家/地区快速合规地构建和管理团队,而无需处理法律、税务或人力资源问题。
G-P:Global Made Possible™
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关于尼尔森霍尔
NelsonHall 是全球领先的分析公司,致力于帮助企业了解数字运营转型中的 "可能艺术"。NelsonHall 在美国、英国、欧洲大陆和亚洲都有分析师,可为采购方组织提供有关市场和供应商的详细关键信息(包括 NEAT 评估),帮助他们快速做出高度明智的采购决策。对于供应商而言,NelsonHall 提供对市场动态和用户需求的深入了解,以帮助他们完善市场进入策略。NelsonHall 的研究基于严谨的初级研究,其分析的质量、深度和洞察力广受推崇。


