报告确定了公司的优势，包括技术、专业知识和交付模型
波士顿 – 9 月15 、 2020 – Globalization Partners是一家简化全球业务的公司，它使公司能够在180多个国家/地区招聘人才，而无需设立国际化分支机构或子公司，从而简化了全球业务。该公司今天宣布，在研究公司 NelsonHall 的首份《全球专业雇主服务研究报告》中，Globalization Partners 被评为专业雇主行业领导者。
本次行业深度分析由首席研究分析师 Pete Tiliakos 进行，重点关注推动市场采用的动态因素、技术如何塑造和影响该行业，并对提供服务的公司进行评估。报告还展望了专业雇主行业的预期增长，预计将达到1 1亿美元。 随着2024的出现，它逐渐成为成长型企业合规地在国际上雇用人才以支持全球扩张活动的理想选择。
NelsonHall 首席人力资源技术与服务分析师 Pete Tiliakos表示： “全球雇主记录提供商的关键区别在于，拥有并谨慎管理尽可能多的主要国家的法律实体，以提供国家/地区专业知识，并提高客户体验的质量和控制。 Globalization Partners 拥有52法人实体，并且还在不断发展壮大，提供全球最广泛的雇主记录实体，并结合现代化的技术平台和用户体验，使其成为市场领导者。
该报告重点介绍了Globalization Partners在以下关键领域的领先地位：
· 能够为跨国公司提供“交钥匙”合规全球拓展解决方案，包括可快速部署、技术支持的人力资源和薪资交付模型，支持 > 187国家/地区，其中95 % 的新客户需求通过其自己的法人实体进行管理；
· 其单一专有平台技术支持其全球专业雇主服务，包括高度自动化、现代化、简化的用户体验、支持移动设备的 ESS/MSS 以及用于管理受雇员工的客户工具；
· 拥有深厚的全球人力资源和薪资合规专业知识，并在全球52地点/国家拥有成熟的法律实体和资源；
· 对3依赖程度低，使其对端到端交付模式（包括合规性、数据和安全）拥有差异化的控制水平；
- 高度重视并投资于客户/员工体验，保持 ~97% 客户满意度。
“NelsonHall 的这项研究支持了我们在市场上看到的情况——各种规模的公司都在越来越多地寻求通过 EOR 轻松合规地扩展到新的地域，从而开辟新的收入来源，并获得其业务经营所在国以外的高技能人才，” Globalization Partners CEO兼创始人 Nicole Sahin表示。 “我们在市场上的领先地位源于我们始终致力于为客户提供解决方案，该方案结合了我们县内法律实体的最佳技术和前所未有的专业知识，从而全力支持客户在其目标市场实现增长目标。”
该报告还指出，尽管 COVID- 19疫情对全球经济造成了冲击，但全球专业雇主服务的买家并没有停止扩张的迹象，随着边境重新开放和经济重启，欧洲、中东和非洲地区以及亚太地区是扩张的主要目标地区。
在此下载报告，了解我们的与众不同之处。
要了解有关 Globalization Partners 解决方案的更多信息，请观看这段90秒的演示。
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关于报告
NelsonHall 的全球专业雇主）服务报告重点关注新兴的外包服务模式，该模式使不断发展的跨国公司能够合规地雇用外国工人以支持全球扩张活动，并审查了以下供应商： Globalization Partners 、Velocity Global、Safeguard Global、Acumen International、Papaya Global 和 Shield GEO。
NelsonHall 的这项重要研究提供了深入的分析，详细说明了利用市场上最新的全球专业雇主解决方案可以取得哪些成就。
关于尼尔森霍尔
NelsonHall 是全球领先的分析公司，致力于帮助企业了解数字化运营转型中的 "可能艺术"。它为买方组织提供有关市场和供应商的详细关键信息（包括 NEAT 评估），帮助他们快速做出高度明智的采购决策。对于供应商而言，NelsonHall 提供对市场动态和用户需求的深入了解，以帮助他们完善市场进入策略。NelsonHall 的研究基于严谨的原创研究，其分析的质量、深度和洞察力广受推崇。
