Globalization Partners Completes First Internship Program in Galway, Ireland

Praktikanten erhalten nach erfolgreichem Abschluss des bahnbrechenden Remote-Programms ein Angebot für eine Festanstellung.

GALWAY, Irland — September 9, 2021 —Globalization Partners , das es Unternehmen ermöglicht, über seine globale Beschäftigungsplattform schnell und einfach innerhalb von Minuten jeden überall einzustellen, freut sich, den erfolgreichen Abschluss seines allerersten Praktikumsprogramms bekannt zu geben. Die Praktikanten waren Teil des ersten 13-wöchigen bezahlten Programms des Softwareentwicklungsteams. Jeder Praktikant hat nun ein Angebot für eine Festanstellung bei Globalization Partners angenommen. Die Jobangebote markieren das Ende einer einzigartigen Herausforderung, da es sich nicht nur um ein Remote-Praktikum handelte, sondern auch um die tägliche Interaktion und das Lernen von Technologieexperten aus allen Teilen der Welt.

Die vier GMIT-Absolventen Andres Penas Palmeiro, Grace Keane, Klaudija Medeksaite und Sagheer Ahmad begannen ihr Praktikum im Mai 2021 mit drei Hauptzielen: sich selbst herauszufordern, etwas zu bewirken und Spaß zu haben. Die Praktikanten wurden aus der Ferne von zwei leitenden Softwareingenieuren aus dem europäischen Technologie-Hauptsitz von Globalization Partners in Galway betreut. Sie waren sich einig, dass die Idee eines Remote-Praktikums zwar anfangs eine Herausforderung darstellte, die Erfahrung aber für alle Beteiligten bereichernd war.

„Unser Ziel war es, diese Erfahrung so nah wie möglich an ein Präsenzpraktikum heranzuführen“, sagte Chris Loughnane, Senior Software Engineer bei Globalization Partners. „Wir haben großen Wert darauf gelegt, diese wertvollen Lernmöglichkeiten im Alltag zu schaffen, deshalb haben wir dafür gesorgt, dass die Praktikanten mehr als eine Person begleiten konnten und regelmäßig mit neuen Technologien in Berührung kamen.“

Jennifer Jarnstrom, Software Engineer bei Globalization Partners, fügte hinzu: „Wir haben Praktikanten geholfen, ihr Netzwerk aufzubauen und herauszufinden, welche potenziellen zukünftigen Karrieremöglichkeiten sich ihnen durch wöchentliche Kennenlern-Treffen bieten könnten.“ Über Zoom wurden sie mit Fachleuten aus den Bereichen Qualitätssicherung, Projektmanagement, DevOps, Management und anderen technischen Abteilungen verbunden. Diese Treffen ermöglichten es ihnen, über den Ablauf eines Arbeitstages sowie über die Wege zu ihren gewählten Karrieren zu sprechen.“

Die Praktikanten vermissten zwar die üblichen informellen Gespräche am Wasserspender, erlebten aber virtuelle Meetings aus erster Hand mit einem Team, das sich über vier Kontinente erstreckte. „Was mir besonders gut gefallen hat, war, dass wir nicht nur ein Praktikum absolviert haben, sondern auch herausgefunden haben, was es mit diesem Phänomen ‚Arbeiten von zu Hause‘ auf sich hat“, sagte Klaudija Medeksaite. „Wir hatten außerdem die Möglichkeit, Erfahrungen zu sammeln, wie zum Beispiel Treffen mit der Geschäftsleitung und die Teilnahme an wichtigen Besprechungen, die wir in einem Präsenzprogramm möglicherweise nicht gemacht hätten.“

„Obwohl wir gerade erst unseren Abschluss gemacht haben, stellten wir alle fest, dass wir noch so viel zu lernen hatten“, stimmte Sagheer Ahmad zu. „Das TEAM bot uns so viele Möglichkeiten, in einem Produktionsumfeld mit modernster Technologie praktisch zu arbeiten, wo wir das im Studium erworbene Wissen nicht nur anwenden, sondern auch erweitern konnten.“ Dies war entscheidend, um uns die Bedeutung der Branchenstandards und bewährten Verfahren bewusst zu machen, die von einem professionellen Softwareentwickler erwartet werden.“

Globalization Partners freut sich darauf, das Praktikumsprogramm im gesamten Unternehmen und an seinen zahlreichen Standorten weltweit auszubauen und zu erweitern. Das Programm wird in 2022 wieder nach neuen Absolventen suchen.

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