G-P Closed 2024 with Best Quarter in Company History and Reported Impressive 289% Growth Over the Last Four Years; Redefining Possibility in Global Business

G-P continuó liderando el mercado laboral global e introdujo la siguiente era de Recursos Humanos con G-P Gia™, el primer asesor de cumplimiento de RRHH impulsado por IA del mundo

empresa de trabajo remoto – 16de enero de 2025G-P (Globalization Partners), reconocido como el líder indiscutible en empleo global por analistas del sector, anunció hoy un impulso y crecimiento récord en 2024, logrando su mejor trimestre histórico en el trimestre de4 2024 y reportando un aumento del289% en el crecimiento de INGRESOS en los últimos cuatro años.

En 2024, G-P continuó liderando el mercado laboral global con su innovación en Plataforma global de empleo (Employer of Record) habilitada por inteligencia artificial y soluciones globales de empleo, y redefinió el futuro del trabajo y la inteligencia artificial con la introducción de G-P Gia, el primer asesor mundial de cumplimiento de Recursos Humanos impulsado por inteligencia artificial. El compromiso inquebrantable de G-P con la excelencia y la tecnología innovadora se refleja en su notable crecimiento de clientes año tras año, la mayor satisfacción del cliente en el sector y, por cuarto año consecutivo, en conseguir la primera posición en todos los reportes de analistas de la industria de Plataforma global de empleo (Employer of Record).

"G-P reconoce el papel fundamental de la inteligencia artificial en la configuración del futuro de los negocios y la humanidad, y en 2024presentamos productos e innovaciones innovadoras en inteligencia artificial que están allanando el camino para la próxima era de Recursos Humanos y empoderando el futuro del trabajo", dijo Nicole Sahin, fundadora y CEO de G-P. "Frente a demandas y desafíos empresariales complejos, estamos permitiendo que más organizaciones que nunca prosperen en la economía global y aprovechen todas las oportunidades para su negocio."

"G-P tiene una historia de innovación y de anticipación para lo que viene. Y estamos orgullosos de seguir llevando nuevos productos al mercado sin perder la rentabilidad y con un flujo de caja positivo, con una trayectoria de crecimiento en constante aceleramiento", continuó Sahin.

El impacto de la inteligencia artificial en los negocios globales es evidente y el G-P está a la vanguardia de la revolución de la inteligencia artificial. En 2024, G-P:

  • Se introdujo G-P Gia, ayudando a las compañías a navegar de forma eficiente y conforme a las complejidades del empleo global, reduciendo la dependencia de consultores costosos y ayudando a los equipos y profesionales de Recursos Humanos de todo el mundo a reducir el costo y el tiempo de cumplimiento hasta en un 95%. G-P Gia puede beneficiar a todas las empresas, en cualquier etapa de su proceso de contratación y empleo global, independientemente de si son clientes actuales de G-P.
  • Ofreció capacidades de inteligencia artificial agente en todos sus productos de Plataforma global de empleo (Employer of Record) y para contratistas, incluyendo la incorporación impulsada por inteligencia artificial para proporcionar información contextual y soporte cerciorado de cumplimiento en tiempo real, personalizando la experiencia de incorporación y agilizando los flujos de trabajo de contratación tanto para entidades empleadoras como para empleados.
  • Recibió reconocimiento como líder indiscutible en todos los reportes de analistas del sector. Firmas de análisis de la industria EOR, incluyendo el Grupo Everest, el Grupo IEC y Nelson Hall, clasificaron a G-P en el más alto 2024 puesto en sus reportes globales de análisis del mercado EOR que destacan la excelencia constante en tecnología, innovación en inteligencia artificial y el ecosistema de asociaciones de primer nivel de la empresa.

En 2024, la empresa también mejoró su programa de socios estratégicos. La compañía incorporó Cloudpay, TMF Group, SAP y Zucchetti como nuevos socios, y mejoró otras alianzas ya existentes con los líderes de GESTIÓN DEL CAPITAL HUMANO y nóminas más grandes y de primer nivel del mundo. Además, G-P introdujo un nuevo programa de revendedores en 2024 para permitir a los socios revender directamente las soluciones globales de empleo de G-P, incluyendo Plataforma global de empleo (Employer of Record), contratista y G-P Gia™, entregando todo lo que una compañía necesita para contratar, integrar y gestionar equipos globales, todo en un solo lugar. Al unir las fortalezas de la oferta global de empleo impulsada por IA de G-P con socios de primer nivel, G-P ofrece las soluciones tecnológicas de RRHH más completas para clientes en países de 180+ y es ampliamente considerada la "socia de socios" preferida para el empleo global y el cumplimiento normativo.

G-P también obtuvo numerosos premios importantes en 2024. Entre los reconocimientos se encuentra la inclusión de G-P en el 2024 Inc. Power Socios List, 2024 Deloitte Technology Fast 500™ por segundo año consecutivo, Mejor Solución Global en Lighthouse Research & Advisory 2024 Recursos Humanos Tech Awards, y Brandon Hall Group Technology Excellence Awards™ por el mejor avance en tecnología única de Recursos Humanos o gestión de la fuerza laboral y la mejor tecnología de recursos humanos generativos por inteligencia artificial.

Descubre más sobre cómo G-P está facilitando el futuro del trabajo con sus innovadoras soluciones globales de empleo impulsadas por inteligencia artificial aquí: www.G-P.com.


Acerca de G-P

G-P es el líder reconocido en empleo global, ofreciendo todo lo que las empresas de todos los tamaños necesitan para gestionar todo el ciclo de vida del empleado. G-P ofrece un conjunto sólido de productos, incluido el primer asesor global de cumplimiento de RR. HH. basado en IA del mundo, G-P Gia, y los productos de Empleador de Registro (Employer of Record, EOR) y Contratista habilitados para IA. G-P apoya a equipos en 180+ países con más de una década de experiencia laboral global, el mayor equipo de expertos en recursos humanos, legal y cumplimiento en el país, y su base de conocimientos propietaria inigualable.

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