Ramskov dirigera une équipe de vente exceptionnelle et en pleine croissance, dotée d'une culture d'excellence inégalée.
Boston - Janvier 6, 2021 - Globalization Partners, qui permet aux entreprises d'embaucher n'importe qui, n'importe où, rapidement et facilement, grâce à sa plate-forme mondiale automatisée et de conformité de portage salarial (EOR), a le plaisir d'annoncer la promotion de Darren Ramskov au poste de vice-président des ventes pour l'Amérique du Nord.
Dans ce nouveau rôle, Darren dirigera toutes les nouvelles ventes et les ventes aux clients existants en Amérique du Nord, tout en continuant à développer l'équipe de vente de l'entreprise et en établissant des tactiques de développement. Il travaillera également en étroite collaboration avec le nombre croissant de Partenaires de l'entreprise et sera chargé d'atteindre les objectifs de revenus et de définir la stratégie de commercialisation de toutes les nouvelles gammes de produits et de services. Darren travaillera également en étroite collaboration avec ses pairs en Asie et dans la région EMEA afin de garantir une expérience client sans faille.
Darren a rejoint Globalization Partners au début de l'année 2016. Au cours des cinq dernières années, il est passé de cadre des ventes à directeur régional des ventes, puis à directeur régional des ventes et enfin à son poste actuel de vice-président des ventes.
"Darren a joué un rôle déterminant dans l'élaboration de la stratégie de commercialisation de Globalization Partners, alors que l'équipe passait d'une startup à l'entreprise qu'elle est aujourd'hui et qui devrait atteindre750 millions de dollars de revenu récurrent annuel à l'adresse 2021", a déclaré Diane Albano, Chief Revenue Officer, Globalization Partners. "Nous sommes ravis de promouvoir Darren à ce nouveau poste et nous sommes impatients de voir ce qu'il accomplira avec cette équipe exceptionnelle au cours de l'année à venir".
Globalization Partners est le seul Portage salarial (Employer of Record, EOR) mondial doté d'une plateforme technologique pilotée par l'intelligence artificielle ainsi que d'une infrastructure juridique mondiale construite interne, qui garantit la qualité et la conformité qu'il fournit à ses clients. En tant que portage salarial (EOR), Globalization Partners joue le rôle d'employeur légal pour le compte de ses clients, en s'occupant des salaires, des impôts et des avantages sociaux, et en veillant au respect des lois et réglementations locales en matière d'emploi, ce qui permet aux entreprises de gérer et de diriger le travail quotidien des membres de leur équipe.
