Anda mungkin perlu mempertimbangkan banyak aspek saat mengembangkan bisnis Anda di negara baru. Bagaimana Anda akan mendirikan anak perusahaan Argentina? Apa hukum anak perusahaan Argentina? Sebelum Anda mulai mendirikan anak perusahaan sendiri, berikut adalah beberapa hal yang perlu Anda ketahui.
Cara mendirikan anak perusahaan di Argentina
Argentina bisa menjadi tempat yang sangat baik bagi investor internasional karena banyaknya tenaga kerja terampil dan potensi kemitraan komersial dengan negara-negara tetangga. Hukum di Argentina umumnya ramah terhadap investor global, karena terdapat lebih sedikit pembatasan dibandingkan di negara lain, dan investor internasional mendapatkan perlakuan yang sama seperti perusahaan domestik.
Sebelum Anda mulai mendirikan anak perusahaan Anda di Argentina, Anda harus menanyakan hal-hal berikut:
- Industri atau jenis perusahaan apa yang ingin Anda buka?
- Di mana lokasi kantor pusat dan kewarganegaraan individu yang terlibat?
- Apakah Anda telah memiliki hubungan atau perjanjian dagang?
- Akan didirikan di mana anak perusahaan Anda? Kota dan wilayah yang berbeda dapat beroperasi di bawah hukum dan biaya yang terpisah.
- Bahasa apa yang akan Anda gunakan untuk operasi sehari-hari dan dokumen tertulis?
Mungkin pilihan badan usaha yang paling populer adalah beroperasi di bawah perseroan terbatas dengan anggota perorangan atau perusahaan. Proses untuk mendirikan anak perusahaan di Argentina yang merupakan perseroan terbatas dapat memakan waktu berbulan-bulan. Berbagai langkah yang terlibat, termasuk:
- Memverifikasi nama perusahaan dengan Kantor Korporasi.
- Mendapatkan tanda tangan semua anggota pendiri yang disahkan oleh notaris.
- Menyetorkan modal awal di Bank Nasional.
- Menerbitkan pemberitahuan di surat kabar resmi.
- Membayar biaya pendirian perusahaan.
Langkah-langkah tersebut hanyalah permulaan. Pendirian anak perusahaan di Argentina juga melibatkan pendaftaran di Daftar Perdagangan Publik, serta pengurusan buku perusahaan, kode fiskal, dan nomor identifikasi pajak. Setiap langkah mencakup lebih banyak waktu dan, dalam beberapa kasus, uang.
Undang-undang anak perusahaan Argentina
Secara keseluruhan, Argentina memiliki undang-undang ketenagakerjaan yang ketat dan perlindungan karyawan yang kuat, tetapi juga merupakan lokasi bisnis yang menarik karena kemitraan komersialnya dengan negara-negara tetangga. Negara itu sendiri tidak memiliki undang-undang tentang investasi global, tetapi sangat penting untuk memeriksa hukum setempat di mana pun anak perusahaan Anda di Argentina didirikan. Persyaratan, serta biaya dan ketersediaan, dapat berubah tergantung pada wilayah tempat Anda berada.
Jika Anda membuka perusahaan dengan tanggung jawab terbatas, undang-undang anak perusahaan Argentina menyatakan Anda harus memiliki 2 anggota. Mereka bisa tinggal di Argentina atau negara lain. Tanggung jawab setiap anggota terbatas pada modal yang mereka investasikan. Argentina tidak memiliki persyaratan modal minimum, dan perseroan terbatas dapat dimiliki 100% oleh anggota internasional. Perseroan terbatas di Argentina juga memerlukan seorang manajer atau dewan manajer. Karena mayoritas dewan manajer harus terdiri dari penduduk Argentina, Anda mungkin memerlukan orang lokal untuk bertindak sebagai manajer.
Manfaat mendirikan anak perusahaan di Argentina
Salah satu keuntungan signifikan dari anak perusahaan di Argentina adalah adanya tanggung jawab terbatas antara anak perusahaan dan perusahaan induk. Anda dapat menggunakan anak perusahaan sebagai tameng tanggung jawab untuk mencegah kerugian apa pun yang dialami perusahaan induk Anda yang timbul dari anak perusahaan di Argentina dan operasinya. Anda juga dapat mendirikan anak perusahaan Anda di Argentina untuk beroperasi secara terpisah dari perusahaan induk dengan manajemen yang berbeda untuk mengakomodasi budaya perusahaan atau struktur insentif yang berbeda.
Proses persiapan anak perusahaan Argentina mungkin memakan waktu lama dan mahal. Mungkin dibutuhkan waktu berbulan-bulan sebelum Anda siap untuk mempekerjakan karyawan. Biarkan G-P yang memimpin. Kami membantu perusahaan mempekerjakan siapa pun, di mana pun, dalam hitungan menit, bukan bulan – sepenuhnya sesuai dengan hukum tenaga kerja setempat.
Pertimbangan penting lainnya
Jika Anda bersiap untuk membuka anak perusahaan di Argentina sendiri, Anda mungkin memerlukan pengetahuan yang luas tentang hukum anak perusahaan di negara tersebut. Jika Anda ternyata tidak patuh, Anda bisa menghadapi denda besar atau bahkan penutupan total perusahaan Anda di Argentina.
Masuki pasar baru dengan G-P — tidak diperlukan entitas baru.
Kalahkan persaingan dan masuki pasar baru dalam hitungan menit, bukan berbulan-bulan, dengan G-P. Kami telah memasangkan tim ahli SDM dan pakar hukum di wilayah yang terkemuka di industri dengan Platform Pertumbuhan Global #1 kami™ untuk membantu Anda merekrut dengan kepatuhan di negara-negara 180+, menghilangkan kebutuhan untuk mendirikan entitas atau anak perusahaan lokal.
Hubungi kami hari ini untuk mempelajari lebih lanjut tentang bagaimana kami dapat merampingkan proses pertumbuhan global.