원격 근무를 새로운 표준으로 삼은 이 회사는 인재 검색을 전 세계로 확대했습니다.
보스턴 - 3월 - 10, 2021- 기업이 인공지능(AI) 기반의 자동화되고 규정 준수하는 글로벌 기록상 고용주(EOR) 플랫폼을 통해 언제 어디서나 누구든 빠르고 쉽게 채용할 수 있도록 지원하는 Globalization Partners가 오늘 선도적인 마케팅 데이터 검색 기업인 Zeeto가 자사의 솔루션을 활용하여 전 세계에서 찾기 어려운 인재를 채용하고 있다고 발표했습니다.
Zeeto의 팀은 팬데믹으로 인해 원격 근무로 전환했고 그 이점을 빠르게 깨달았습니다. 이 새로운 업무 방식을 통해 **기업**은 찾기 어려운 인재를 본사에서 가까운 반경 내에서 전 세계 어디로든 확대할 수 있는 기회를 발견했습니다.
"우리는 인재 발굴 측면에서 원격 근무가 우리에게 열어준 기회를 깨닫고 샌디에이고에 본사를 두고 있고 같은 시간대에 있는 멕시코에서 먼저 해외 채용에 집중하기 시작했습니다."라고Zeeto의 CEO 겸 설립자인 Stephan Goss는 말합니다. 하지만 채용을 검토하기 시작하면서 복잡한 과정이라는 것을 깨닫고 글로벌라이제이션 파트너에게 도움을 요청했습니다. 현지 법률과 규정을 탐색하는 데 도움을 주었고 매우 쉽게 처리할 수 있었습니다. 이 모든 것을 직접 해결했다면 훨씬 더 느린 과정이 되었을 것입니다."
멕시코와 우크라이나에서 전문가를 채용한 후 Zeeto는 폴란드와 아일랜드 등 다른 국가로 눈을 돌려 최고의 인재를 찾기 시작했습니다. 이제 그들은 원격 근무와 국제 인재 검색을 결합하는 것의 이점에 대해 매우 확신하고 있습니다. 원격 근무로의 전환이 순조로웠을 뿐만 아니라 회사의 전반적인 성장도 가속화되었습니다. "지난 12월에는 역대 가장 수익성이 좋은 달을 보냈습니다. 이 수치가 잘 진행되고 있다는 것을 뒷받침하고 있습니다." 라고 Goss는 덧붙였습니다.
"전 세계 어디에서나 인재를 채용할 수 있다는 것은 Zeeto와 같은 기업이 성장 기회를 가속화할 수 있는 전략적 이점을 제공합니다."라고 Globalization Partners의 설립자 겸 CEO인 Nicole Sahin은 말합니다. "일반적으로 글로벌 팀을 구성하고 관리하는 데 드는 시간과 리소스를 모두 소비하지 않고도 해외 채용으로 쉽게 도약할 수 있습니다."
기록상 고용주(EOR)로서 Globalization Partners는 합법적인 고용주로서 급여, 세금 및 복리후생을 처리하고 현지 고용 법규를 준수함으로써 기업이 전 세계 어디에서나 채용할 수 있도록 지원하며, 기업은 팀원들의 일상 업무를 관리하고 지시할 수 있습니다.
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