Utmaningen
DevonWay har anställda över hela USA, och när de bestämde sig för att flytta en anställning till Förenade Arabemiraten hänvisade TriNet dem till G-P. DevonWay är engagerade i juridisk efterlevnad och säkerställer att anställda har alla resurser och den hjälp som behövs, oavsett plats. Att anställa och omlokalisera anställda i ett annat land kan vara extremt komplicerat, särskilt om det innebär att skapa en lokal enhet. Det är en resurskrävande uppgift. ”Det är inte genomförbart för oss att skapa en lokal enhet varje gång vi anställer eller flyttar en anställ internationellt”, säger Laurel Timothy, ekonomi- och HR chef på DevonWay.
Lösningen
DevonWay vände sig till sin professionella arbetsgivarorganisation (professionella arbetsförmedlingsorganisationer), TriNet, för anställningsrådgivning, och TriNet kopplade DevonWay till G-P, en global Employer of Record. G-P har ett team i USA som kommunicerar med DevonWay på den administrativa sidan och ett HR team i landet som arbetar parallellt för att stödja anställningen i Förenade Arabemiraten.
”TriNet hjälper till med våra personalbehov i USA. G-P är en fantastisk, komplett global anställningslösning som hjälper oss att tillhandahålla en liknande hög nivå av HR tjänster och efterlevnad i Förenade Arabemiraten som vi gör i USA, säger Timothy. ”Alla skulder, förmåner och andra anställningsfrågor sköts av experter”.
Genom att arbeta med G-P fick DevonWay tillgång till ett team av lokala HR och juridiska experter, plus en intelligensdriven, automatiserad och helt lagen global anställningsplattform som kompletterar TriNets lösning.
”Vi har kunder över hela världen. Det är en stor del av anledningen till att vi använder TriNet och G-P tillsammans. De hjälper oss att se till att våra fantastiska DevonWay-anställda tas om hand, oavsett plats, säger Timothy.
Fördelarna
G-P är redo att hjälpa DevonWay att utöka och anpassa sin kompetensplan, vart det än tar dem.
G-P hjälper oss att uppfylla ständigt föränderliga skattelagar och regler internationellt. Jag är övertygad om att anställningsrelaterade krav tas hand om av experter. Det har varit mycket kostnadseffektivt för oss och har sparat DevonWay mycket tid.
Laurel Timothy
Director, Finance and HR at DevonWay
Resultatet
DevonWay växer och förväntar sig nationell och global expansion. ”G-P och TriNet hjälper oss att hålla koll på HRrelaterad efterlevnad, inklusive rapportering, registrering av skatteskulder och att ge tillgång till förmåner till alla våra anställda på alla platser i takt med att vi växer”, sa Timothy.
”För att upprätthålla våra tillväxtmål måste vi fokusera på det vi gör bäst, vilket är att bygga och leverera innovativ programvara till våra kunder och ta hand om våra fantastiska medarbetare”, tillade hon. ”G-P och TriNet gör det möjligt för oss.”
