G-P Closed 2024 with Best Quarter in Company History and Reported Impressive 289% Growth Over the Last Four Years; Redefining Possibility in Global Business

G-P ยังคงเป็นผู้นำในตลาดแรงงานระดับโลกและนำเสนอแนวทางการบริหารทรัพยากรบุคคลยุคใหม่ด้วย G-P Gia™ที่ปรึกษาด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านทรัพยากรบุคคลที่ขับเคลื่อนด้วย AI รายแรกของโลก

บริษัทที่ทำงานจากที่บ้านเต็มรูปแบบ – ม.ค. 16, 2025 − G-P (Globalization Partners) ซึ่งได้รับการยอมรับจากนักวิเคราะห์อุตสาหกรรมว่าเป็นผู้นำที่ไม่มีใครโต้แย้งได้ในด้านการจ้างงานทั่วโลก ประกาศในวันนี้ถึงโมเมนตัมและการเติบโตที่ทำสถิติสูงสุดใน 2024 โดยบรรลุผลประกอบการไตรมาสที่ดีที่สุดในประวัติศาสตร์ในไตรมาสที่4 2024 และรายงาน การเติบโตของรายได้เพิ่มขึ้น289% ในช่วงสี่ปีที่ผ่านมา

ใน 2024 G-P ยังคงเป็นผู้นำตลาดระดับโลกด้วยนวัตกรรมด้านบริการตัวแทนนายจ้าง (EOR) ที่ใช้ AI และโซลูชันการจ้างงานระดับโลก และได้กำหนดนิยามใหม่ของอนาคตของการทำงานและ AI ด้วยการเปิดตัว G-P Gia ซึ่งเป็นที่ปรึกษาด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านทรัพยากรบุคคลที่ขับเคลื่อนด้วย AI แห่งแรกของโลก ความมุ่งมั่นอย่างแน่วแน่ของ G-P ในการส่งมอบความเป็นเลิศและเทคโนโลยีที่เป็นนวัตกรรม สะท้อนให้เห็นได้จากการเติบโตของลูกค้าที่โดดเด่นในแต่ละปี ความพึงพอใจของลูกค้าที่สูงที่สุดในอุตสาหกรรม และการครองตำแหน่งสูงสุดในรายงานของนักวิเคราะห์อุตสาหกรรม บริการตัวแทนนายจ้าง เป็นปีที่สี่ติดต่อกัน

“G-P ตระหนักถึงบทบาทสำคัญของปัญญาประดิษฐ์ในการกำหนดอนาคตของธุรกิจและมนุษยชาติ และใน 2024 เราได้เปิดตัวผลิตภัณฑ์และนวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์ที่ก้าวล้ำ ซึ่งกำลังปูทางไปสู่ยุคใหม่ของทรัพยากรบุคคล และเสริมศักยภาพให้กับอนาคตของการทำงาน” นิโคล ซาฮิน ผู้ก่อตั้งและCEOของ G-P กล่าว “ท่ามกลางความต้องการและความท้าทายทางธุรกิจที่ซับซ้อน เรากำลังช่วยให้องค์กรต่างๆ จำนวนมากขึ้นกว่าที่เคย สามารถเติบโตในเศรษฐกิจโลกและคว้าทุกโอกาสสำหรับธุรกิจของตนได้”

“G-P มีประวัติศาสตร์ด้านนวัตกรรมและการมองการณ์ไกลเพื่อเตรียมพร้อมสำหรับสิ่งที่จะเกิดขึ้นในอนาคต” “และเรารู้สึกภาคภูมิใจที่ได้นำผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ ออกสู่ตลาดอย่างต่อเนื่อง พร้อมทั้งรักษาผลกำไรและกระแสเงินสดที่เป็นบวก ด้วยเส้นทางการเติบโตที่เร่งตัวขึ้นอย่างต่อเนื่อง” ซาฮินกล่าวเสริม

ผลกระทบของปัญญาประดิษฐ์ต่อธุรกิจทั่วโลกนั้นชัดเจน และ G-P อยู่ในแถวหน้าของการปฏิวัติปัญญาประดิษฐ์ครั้งนี้ ใน 2024, GP:

  • ขอแนะนำ G-P Gia ซึ่งช่วยให้บริษัทต่างๆ สามารถจัดการกับความซับซ้อนของการจ้างงานทั่วโลกได้อย่างมีประสิทธิภาพและเป็นไปตามกฎระเบียบ ลดการพึ่งพาที่ปรึกษาที่มีค่าใช้จ่ายสูง และช่วยให้ทีมงานและผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลทั่วโลกลดต้นทุนและเวลาในการปฏิบัติตามกฎระเบียบได้สูงสุดถึง 95% G-P Gia สามารถเป็นประโยชน์ต่อทุกบริษัท ในทุกขั้นตอนของการสรรหาบุคลากรและการจ้างงานทั่วโลก ไม่ว่าบริษัทเหล่านั้นจะเป็นลูกค้าปัจจุบันของ G-P หรือไม่ก็ตาม
  • บริษัทได้นำความสามารถด้าน AI มาใช้ในผลิตภัณฑ์ EOR และ Contractor อย่างครบวงจร รวมถึงการเริ่มต้นใช้งานด้วย AI เพื่อให้ข้อมูลเชิงลึกและการสนับสนุนที่สอดคล้องกับข้อกำหนดแบบเรียลไทม์ ปรับแต่งประสบการณ์การเริ่มต้นใช้งาน และเพิ่มประสิทธิภาพขั้นตอนการจ้างงานสำหรับทั้งนายจ้างและพนักงาน
  • ได้รับการยอมรับว่าเป็นผู้นำที่ไม่มีใครโต้แย้งได้ในรายงานการวิเคราะห์อุตสาหกรรมทั้งหมด บริษัทวิเคราะห์อุตสาหกรรมบริการตัวแทนนายจ้าง รวมถึง Everest Group, IEC Group และ Nelson Hall จัดอันดับ G-P ไว้ในตำแหน่งสูงสุดในรายงานการวิเคราะห์ตลาดบริการตัวแทนนายจ้างระดับโลก 2024 โดยยกย่องความเป็นเลิศอย่างต่อเนื่องในด้านเทคโนโลยี นวัตกรรม AI และระบบนิเวศพันธมิตรที่ดีที่สุดของบริษัท

ใน 2024 บริษัทยังได้ยกระดับโปรแกรมพันธมิตรเชิงกลยุทธ์อีกด้วย บริษัทได้เพิ่ม Cloudpay, TMF Group, SAP และ Zucchetti เป็นพันธมิตรรายใหม่ และเสริมสร้างความร่วมมือที่มีอยู่เดิมกับผู้นำด้าน HCM และระบบเงินเดือนชั้นนำระดับโลกให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น นอกจากนี้ G-P ยังได้เปิดตัวโปรแกรมตัวแทนจำหน่ายใหม่ใน 2024 เพื่อให้พาร์ทเนอร์สามารถขายต่อโซลูชันการจ้างงานทั่วโลกของ G-P ได้โดยตรง ซึ่งรวมถึง EOR, ผู้รับจ้าง และ G-P Gia™ ซึ่งมอบทุกสิ่งที่บริษัทต้องการในการจ้างงาน ปฐมนิเทศ และจัดการทีมงานทั่วโลกในที่เดียว ด้วยการผสานจุดแข็งของโซลูชันการจ้างงานระดับโลกที่ขับเคลื่อนด้วย AI ของ G-P เข้ากับพันธมิตรชั้นนำ G-P จึงนำเสนอโซลูชันเทคโนโลยี HR ระดับโลกที่ครอบคลุมที่สุดสำหรับลูกค้าใน 180+ ประเทศ และได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางว่าเป็น “พันธมิตรของพันธมิตร” ที่เป็นที่ต้องการมากที่สุดสำหรับการจ้างงานระดับโลกและการปฏิบัติตามกฎระเบียบระดับโลก

G-P ยังได้รับรางวัลสำคัญมากมายใน 2024 อีกด้วย รางวัลที่ได้รับรวมถึงการที่ G-P ได้รับการรวมอยู่ใน 2024 Inc. ได้รับรางวัล Power Partners List 2024 Deloitte Technology Fast 500™ เป็นปีที่สองติดต่อกัน รางวัล Best Global Solution ใน Lighthouse Research & Advisory 2024 HR Tech Awards และรางวัล Brandon Hall Group Technology Excellence Awards ™ สำหรับความก้าวหน้าที่ดีที่สุดในเทคโนโลยีการจัดการทรัพยากรบุคคลหรือกำลังคนที่เป็นเอกลักษณ์ และเทคโนโลยี AI ด้านทรัพยากรบุคคลที่ดีที่สุด

เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่ G-P ช่วยขับเคลื่อนอนาคตของการทำงานด้วยโซลูชันด้านการจ้างงานระดับโลกที่ล้ำสมัยและขับเคลื่อนด้วยปัญญาประดิษฐ์ได้ที่นี่: www.G-P.com

เกี่ยวกับ G-P

G-P คือผู้นำที่ได้รับการยอมรับในด้านการจ้างงานระดับโลก โดยให้บริการทุกสิ่งที่บริษัททุกขนาดต้องการเพื่อบริหารจัดการวงจรชีวิตของพนักงานอย่างครบวงจร G-P นําเสนอชุดผลิตภัณฑ์ที่แข็งแกร่ง รวมถึงที่ปรึกษาด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้าน HR ระดับโลกที่ใช้ AI รายแรกของโลก G-P Gia และนายจ้างที่จดทะเบียน (EOR) ที่ใช้ AI และผลิตภัณฑ์ผู้รับจ้าง G-P ให้การสนับสนุนทีมงานใน 180+ ประเทศ ด้วยประสบการณ์ด้านการจ้างงานระดับโลกที่มากกว่าทศวรรษ ทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล กฎหมาย และการปฏิบัติตามกฎระเบียบที่ใหญ่ที่สุดในแต่ละประเทศ และฐานความรู้ที่เป็นกรรมสิทธิ์ที่ไม่มีใครเทียบได้

G-P: Global Made Possible™

หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติม โปรดเยี่ยมชม G-P.com หรือติดต่อเราผ่าน LinkedIn, X, Facebook หรืออ่าน บล็อก ของเรา