- G-P 行業領先的 Employment Contract Generator™（勞動契約生成器）功能可以快速輕鬆地建立合規的員工契約，減少聘僱時間
- 與市場領先的人力資本管理、應徵者追蹤和薪資平台，包括 UKG、ADP 、Greenhouse 和 Hibob，進行新的和增強的整合，將資料無縫整合到G-P 全球成長平台。
- 更新的使用者介面改良了導覽，簡化了工作流程，並添加了產品內聊天機器人，以提供直觀和上下文相關的支援
REMOTE FIRST COMPANY - November1,2022 - G-P (Globalization Partners) 今天宣佈推出一系列新功能，並強化其市場領先的Global Growth Platform ，讓企業能快速、簡單、合規地隨處僱用任何人。 現在，企業可以在單一安全、簡化且合規的平台上，更輕鬆地存取人才資訊、招募新團隊成員，以及管理全球營運，例如雇用員工和承包商、薪資、稅務和福利。
新功能和增强性能包括：
- Employment Contract Generator - G-P 提供業界第一個平台內自動勞動契約產生器。 現在只要幾分鐘，顧客就可以為全球幾乎所有國家的新團隊成員建立一個勞動契約，確保符合當地法律。 這省去了使用離線通訊手動建立合約的耗時過程，加快了聘僱流程。
- 新的和增強的整合 - G-P 新增了與 UKG、Greenhouse 和 Hibob 的整合，並在現有與ADP 和G-P 開放應用程式介面的整合中增加了新功能。 這些整合可讓G-P Global Growth Platform 與人力資本管理、應徵者追蹤、薪資及其他系統之間的資料流暢無誤。
- G-P Contractor 中的新功能 - G-P Contractor 的眾多增強功能包括自動簽約審批、無紙發票、在G-P Global Growth Platform 上審閱、管理和終止 contingent worker 合約的功能，以及按月或每兩個月開具發票的選項。
- 洞察力和分析 -自訂報告功能和全球人才地圖可讓顧客根據其特定技能需求，確定各區域和國家/地區的全球人才可用性，從而透過確定人才招募的最佳地點，更快、更輕鬆地進行招聘和雇傭。
- 改善使用者體驗 -更直覺的導覽與標籤、簡化的工作流程、全新的圖示、產品內聊天機器人以及全新的品牌，讓資訊更清晰、易於查看、使用更直覺。
納特 (Rajesh) Natarajan表示：「技術讓全球勞動力得以互聯，跨文化的溝通與協作將開啟未來，」 Chief Product and Strategy Officer ，G-P。 "透過此版本，我們實現了對顧客的承諾，即持續創新我們的Global Growth Platform 。 新功能、整合功能和一流的使用者體驗，讓您更容易獲得全球人才。
G-P 的使命是推動「無處不在的勞動力」的持續發展。 為了支援這一使命，G-P 加快了產品開發創新的步伐，並將很快提供更多的平台功能，包括：
- 股權 -G-P 將交易和報告需要在不同國家申報薪資和薪資稅的應課稅股權事件。
- 背景調查 - G-P 將自動化和簡化背景調查，使其成為任何聘僱流程中不可或缺的一部分，不論背景調查是例行針對新雇員進行，或是僅在必要時遵守當地或聯邦法律。
- G-P Contractor 的數位錢包 -G-P Contractor 的強化功能將提供更大的彈性、更多的選擇以及更快的付款速度。具體而言，這可讓承包商直接將發票款項存入銀行帳戶或數位錢包。此外，顧客將可選擇直接從銀行帳戶、數位錢包或借記卡支付承包商的發票。
全球知名分析公司 NelsonHall 的首席人力資源分析師 Jeanine Crane-Thompson表示："G-P持續優化其股本資金投資，這從其更加專注於技術創新並加快步伐可見一斑。公司的開放式應用程式介面架構和新建立的 HRIS 合作夥伴關係，提供了彈性和可擴充性，以建立其面向未來的平台。 G-P'在其產品發展藍圖中，提供廣泛人力資源功能、安全性及可擴充性的強大改進，符合顧客及專業人士的需求。
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