REMOTE FIRST COMPANY, March17,2026 - G-P (Globalization Partners), 被業界分析師公認為全球就業領域無可爭議的領導者，今天宣佈G-P Gia 獲得 H3 人力資源 Advisors 人力資本管理 Technology Signal Award for 人工智慧成熟度獎。
每個 Signal 獎都會特別表揚一家供應商，該供應商的人力資本管理技術在十個領域中的一個領域展現了清晰且可觀察的模式，這些領域與2026 中的組織密切相關。 這個人工智慧成熟度類別認可了人工智慧在實際工作流程中作為一種實用且可信賴的能力來應用。
「G-P Gia 降低了全球就業和全球人力資源合規的複雜性，因此企業可以放心地在任何地方擴展團隊規模，」G-P 首席運營官 Nat Natarajan 說。 "贏得人工智慧成熟度 Signal 獎強化了我們每天為顧客帶來的實際影響。 在G-P ，我們已經擺脫了人工智慧的炒作，並為如何建立和管理全球團隊樹立了新的標準"。
G-P Gia 是全球就業和全球人力資源合規的代理人。 基於十多年來的全球合規專業知識、100,000+ 審查過的文章和1,500+ 政府資料來源，Gia 提供人力資源領導者可以信賴的指導。Gia 可簡化數百種最複雜的全球人力資源任務，從產生符合當地規定的雇用文件和政策，到提供即時的合規性警示。
"H3 人力資源顧問公司共同創辦人 Steve Boese 表示：「在 H3 人力資源顧問公司，Signal 獎反映出我們對目前人力資源科技真正重要的事物以及產業發展方向的看法。 「這些表彰突顯了為當今組織帶來真正影響的供應商，同時通過實用、有意義的創新幫助塑造工作的未來」。
Signal Award 是在G-P Gia最近榮獲 Lighthouse Research& Advisory 頒發「實用人工智慧最佳進展」獎項的基礎上頒發的，進一步鞏固了G-P在人工智慧驅動的全球就業領域的領先地位。 這些殊榮鞏固了G-P在提供功能性、高影響力人工智慧解決方案的領導地位，以解決全球人力資源最複雜的挑戰。
在此瞭解更多有關 G-P 如何推動未來工作和全球就業的資訊：www.g-p.com
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