G-P provides Tanzania employer of record services for customers that want to hire employees and run payroll without first establishing a branch office or subsidiary in Tanzania. Your candidate is hired via G-P’ Tanzania EOR in accordance with local labor laws and can be onboarded in days instead of the months it typically takes. The individual is assigned to work on your team, working on your company’s behalf exactly as if he or she were your employee to fulfill your in-country requirements.

Our comprehensive solution and global EOR service enable customers to run payroll in Tanzania while HR services, tax, and compliance management matters are lifted from their shoulders onto ours. As a global EOR expert, we manage employment contract best practices, statutory and market norm benefits, and employee expenses, as well as severance and termination if required. We also keep you apprised of changes to local employment laws in Tanzania.

Ihr neuer Mitarbeiter ist früher produktiv, hat eine bessere Einstellungserfahrung und engagiert sich zu 100% für Ihr Team. Sie können beruhigt sein, wenn Sie wissen, dass Sie ein Team von engagierten Beschäftigungsexperten haben, die Ihnen bei jeder Einstellung zur Seite stehen. G-P ermöglicht es Ihnen, das Talent der klügsten Menschen in mehr als 187 Ländern auf der ganzen Welt schnell und schmerzlos zu nutzen.

Stellenangebote in Tansania

Tansania liegt in Afrika und hat eine Bevölkerung von fast 60 Millionen. Die Hauptstadt von Tansania ist Dodoma mit einer Einwohnerzahl von 410,956. Tansania weist die größte Konzentration an Wildtieren pro Quadratkilometer auf, mit mehr als 4 Millionen Wildtieren, die 430 Arten und Unterarten repräsentieren.

Bei der Aushandlung der Bedingungen eines Arbeitsvertrags und eines Angebotsbriefs mit einem Mitarbeiter in Tansania kann es hilfreich sein, Folgendes zu beachten:

Arbeitsverträge in Tansania

In Tansania können Arbeitsverträge mündlich oder schriftlich abgeschlossen werden, es empfiehlt sich jedoch, einen soliden, schriftlichen Vertrag in Suaheli aufzusetzen, der die Bedingungen der Mitarbeiterabfindung, die Leistungen und die Kündigungsbestimmungen genau festlegt. In einem Angebotsschreiben und einem Arbeitsvertrag in Tansania sollten die Vergütung und etwaige Abfindungsbeträge immer in tansanischen Schilling und nicht in einer Fremdwährung angegeben werden. Die Vorlage für den Arbeitsvertrag ist Teil des Service von G-P; Sie müssen keine separate Vorlage erstellen, wenn Sie unseren Arbeitgeber-of-Record- und Professional-Employer-Organisation-Service in Tansania nutzen.

Urlaub in Tansania

  • Neujahr
  • Tag der Revolution von Sansibar
  • Karfreitag
  • Ostermontag
  • Karume-Tag
  • Tag der Union
  • Tag der Arbeit
  • Saba Saba
  • Eid el Fitri
  • Bauerntag
  • Eid al-Hajj
  • Mwalimu Nyerere Tag
  • Tag der Republik
  • Geburtstag des Propheten
  • Weihnachtstag
  • Zweiter Weihnachtstag

Urlaubstage in Tansania

Im Allgemeinen haben Arbeitnehmer Anspruch auf 28 Tage innerhalb eines Zeitraums von 12 Monaten.

Steuern zahlen in Tansania

Löhne und bestimmte Leistungen unterliegen dem Lohnsteuerabzugsverfahren, also der Einkommensteuer. Der abgezogene Prozentsatz richtet sich nach dem Einkommen.

Die Arbeitgeberbeiträge betragen 10% für die NSSF (Sozialversicherung) und 5% für die Kompetenzentwicklungsabgabe. Der Arbeitnehmer zahlt 10% in die NSSF und 0.6% in den Arbeiterunfallversicherungsfonds ein.

Warum G-P

Establishing a branch office or subsidiary in Tanzania to engage a small team is time-consuming, expensive and complex. Tanzanian labor law has strong worker protections, requiring great attention to detail and an understanding of local best practices. G-P makes it painless and easy to expand into Tanzania. We can help you hire your candidate of choice, handle HR matters and payroll, and ensure that you’re in compliance with local laws, without the burden of setting up a foreign branch office or subsidiary. Our Tanzania global employer of record solution provides you peace of mind so that you can focus on running your company.

If you would like to discuss how G-P can provide a seamless employee leasing or EOR solution for hiring employees in Tanzania, please contact us.