正式名称をスロバキア共和国というスロバキアは、高所得経済、生活水準の向上、そして比較的最近の金融危機に対する回復力の高さから、外国人駐在員にとって魅力的な居住地となっている。もし貴社がこのヨーロッパの国で事業を拡大したり、業務を外部委託したりする計画を立てている場合、移住を予定している外国人従業員が、その国で合法的に生活し働くために必要な許可証やビザを取得していることを確認する必要があります。
スロバキア共和国における就労ビザの種類
スロバキア共和国はシェンゲン圏に属しています。これは、ビザ免除対象外の国からの外国人は、スロバキアに入国するためにシェンゲンビザが必要になることを意味します。シェンゲンビザにはいくつかの種類がありますが、最も一般的な3種類は以下のとおりです。
- 空港トランジットビザ：このビザは、外国籍の方がスロバキアを経由して別の目的地へ旅行することを許可するものです。
- 入国ビザ：入国ビザは、外国人が短期滞在目的でスロバキア共和国に入国することを許可するものです。
- 長期滞在ビザ：長期滞在ビザは、外国人がスロバキア共和国に長期間滞在することを許可するものです。
- 国家ビザ：国家ビザは、高度な技能を持つ外国人がスロバキア共和国に最長1年間居住し、働くことを許可するものです。
スロバキアで働くことを希望する外国人は、スロバキアの就労許可証と居住許可証の両方を取得する必要があります。
スロバキアの就労ビザを取得するための要件
外国籍の方がスロバキアのシェンゲンビザを申請するには、以下の書類が必要です。
- 記入済みの申請用紙
- 少なくとも2ページ以上の空白ページがある有効なパスポート
- 最近撮影したパスポート写真2枚
- 十分な資金力があることの証明
- 応募者がスロバキア滞在中に旅行医療保険の適用範囲を有していることを証明するもの
- スロバキア共和国に拠点を置く会社との雇用契約
スロバキア共和国で就労許可を申請する外国人は、以下の書類を提出する準備をしておく必要があります。
- 有効なパスポート
- スロバキア語で記入された署名済みの求人応募フォーム
- スロバキアに拠点を置く雇用主からの雇用契約または公式採用オファー
- ポストに対する応募者の専門的および学歴を裏付ける正式に翻訳された文書
スロバキア労働局は、個々のケースに応じて追加書類を要求する場合があります。
申請手続き
外国人従業員がスロバキアの就労許可を申請する前に、雇用主は労働局に求人情報を届け出なければならない。彼らがそうすることで、労働局は適格なスロバキア国民を見つけてそのポストを埋める機会を得ることになる。. 15営業日後、従業員は就労許可求人応募プロセスを進めることができます。
外国人は、居住国のスロバキア大使館または領事館で求人応募プロセスを開始できます。 ただし、雇用主が従業員に代わって求人応募を開始するのが一般的です。 雇用主は、スロバキア共和国の労働・社会・家族省に直接、就労許可求人応募を提出することができます。
外国籍の方は、就労許可証に加えて居住許可証も必要となります。外務・欧州問題省は、スロバキアに居住し就労を希望する外国人に対する居住許可証の発行を担当している。就労許可と同様に、外国人従業員は居住国を出国してスロバキアに行く前にこの求人応募を提出する必要があります。
関係当局が就労許可と居住許可を発行すれば、外国人は自由にスロバキア共和国に渡航し、貴社で働き始めることができます。
その他の重要な考慮事項
スロバキアは欧州連合（EU）の正式加盟国です。したがって、他のEU加盟国または欧州経済領域（EEA）内の国の国民は、就労許可およびビザの取得が免除されます。ただし、雇用主は雇用開始後1週間以内に、適切な当局にその到着を登録する必要がある。EUおよびEEA加盟国の国民は、税務上の目的でスロバキア国内の住所を証明する書類を提出する必要がある。
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