G-P provides employer of record services for customers that want to hire employees and run payroll without first establishing a branch office or subsidiary in Lebanon. Your candidate is hired via G-P’ Lebanon EOR in accordance with local labor laws and can be onboarded in days instead of the months it typically takes. The individual is assigned to work on your team, working on your company’s behalf exactly as if he or she were your employee to fulfill your in-country requirements.

Our solution and Global EOR service enables customers to run payroll in Lebanon while HR services, tax, and compliance management matters are lifted from their shoulders onto ours. As a Global EOR expert, we manage employment contract best practices, statutory and market norm benefits, and employee expenses, as well as severance and termination if required. We also keep you apprised of changes to local employment laws in Lebanon.

신입 직원은 더 빨리 생산성을 높이고, 더 나은 채용 경험을 제공하며, 100% 팀에 전념할 수 있습니다. 모든 채용을 지원하는 전담 고용 전문가 팀이 있으므로 안심할 수 있습니다. G-P를 사용하면 전 세계 185 국가 이상에서 가장 뛰어난 인재들의 재능을 빠르고 간편하게 활용할 수 있습니다.

레바논에서의 채용

레바논은 중동에 위치하고 있으며 인구는 약 6.7 백만 명입니다. 레바논의 수도는 베이루트로 인구는 2.435 백만 명입니다.

레바논인의 거의 40%가 프랑스어권으로 간주되며, 또 다른 15%는 '부분 프랑스어권'이고, 레바논 중등학교의 70%는 프랑스어를 제2외국어로 사용합니다. 비교하자면, 레바논 중등학교의 30%가 영어를 제2외국어로 사용합니다. 프랑스어 사용은 제1차 세계대전 이후 레바논에 대한 국제연맹 위임 권한을 포함한 프랑스의 역사적 유대의 유산입니다; 2005년 기준으로 인구의 약 20%가 매일 프랑스어를 사용하고 있습니다.

레바논에서 직원과 근로계약서 및 제안서 조건을 협상할 때 다음 사항을 염두에 두는 것이 유용할 수 있습니다:

레바논의 고용 계약

레바논에서는 구두 또는 서면으로 고용 계약을 체결할 수 있지만, 직원의 보상, 복리후생, 해고 요건 등이 명시된 아랍어로 된 강력한 서면 계약서를 작성하는 것이 가장 바람직합니다. 레바논의 제안서 및 근로계약서에는 항상 월급과 보상 금액이 외화가 아닌 레바논 파운드로 명시되어야 합니다. 근로계약서 템플릿은 G-P 서비스에 포함되어 있으므로 레바논의 고용주 및 고용전문회사(PEO) 서비스를 이용하는 경우 별도의 템플릿을 작성할 필요가 없습니다.

레바논의 휴일

  • 새해 첫날
  • 정통 크리스마스
  • 성 마룬의 날
  • 라픽 하리리 추모일
  • 성 금요일
  • 노동절
  • 라마단 종료
  • 성모 마리아 가정
  • 희생의 향연
  • 이슬람 새해
  • 독립 기념일
  • 선지자의 생일
  • 크리스마스

왜 G-P인가?

Establishing a branch office or subsidiary in Lebanon to engage a small team is time-consuming, expensive and complex. Lebanese labor law has strong worker protections, requiring great attention to detail and an understanding of local best practices. G-P makes it painless and easy to expand into Lebanon. We can help you hire your candidate of choice, handle HR matters and payroll, and ensure that you’re in compliance with local laws, without the burden of setting up a foreign branch office or subsidiary. Our Lebanon PEO and Global Employer of Record solution provides you peace of mind so that you can focus on running your company.

레바논에서 직원 채용을 위한 원활한 직원 임대 또는 고용전문회사(PEO) 솔루션을 제공하는 방법에 대해 논의하고 싶다면 G-P 으로 문의하시기 바랍니다.