Z pracą zdalną jako nowym standardem, firma rozpoczęła poszukiwania talentów na całym świecie
Boston - 10, 2021- Firma Globalization Partners, która umożliwia firmom zatrudnianie kogokolwiek, gdziekolwiek, szybko i łatwo, za pośrednictwem opartej na sztucznej inteligencji, zautomatyzowanej i w pełni zgodnej z przepisami globalnej platformy Formalny pracodawca (EOR) ogłosiła dzisiaj, że Zeeto, wiodąca firma zajmująca się odkrywaniem danych marketingowych, wykorzystuje jej rozwiązanie do zatrudniania trudnych do znalezienia talentów na całym świecie.
Zespół Zeeto przeszedł na pracę zdalną w wyniku pandemii i szybko zdał sobie sprawę z korzyści. Nowy sposób pracy odkrył przed firmą możliwość rozszerzenia zakresu poszukiwań trudnych do znalezienia talentów z niewielkiej odległości od siedziby firmy - do dowolnego miejsca na świecie.
"Zdaliśmy sobie sprawę z możliwości, jakie praca zdalna otworzyła przed nami w zakresie poszukiwania talentów i zaczęliśmy koncentrować się na zatrudnianiu międzynarodowych pracowników najpierw w Meksyku, ponieważ mamy siedzibę w San Diego i znajdujemy się w tej samej strefie czasowej" - powiedziałStephan Goss, CEO i założyciel Zeeto. Kiedy jednak zacząłem rozglądać się za zatrudnieniem tam, zdałem sobie sprawę, że jest to skomplikowany proces i zwróciłem się o pomoc do Globalization Partners. Byli w stanie pomóc nam w poruszaniu się po lokalnych przepisach i regulacjach i sprawili, że było to bardzo łatwe. Samodzielne dojście do tego wszystkiego byłoby znacznie, znacznie wolniejszym procesem".
Po zatrudnieniu specjalistów w Meksyku i na Ukrainie, Zeeto zaczęło szukać najlepszych talentów w innych krajach, takich jak Polska i Irlandia. Są teraz bardzo pewni korzyści płynących z połączenia pracy zdalnej i międzynarodowego poszukiwania talentów. Przejście na pracę zdalną nie tylko przebiegło płynnie, ale także przyspieszyło ogólny rozwój firmy. "W grudniu mieliśmy nasz najbardziej dochodowy miesiąc w historii. Liczby potwierdzają, że wszystko idzie dobrze", kontynuuje Goss.
"Możliwość zatrudniania talentów w dowolnym miejscu na świecie zapewnia strategiczną przewagę firmom takim jak Zeeto, aby przyspieszyć ich możliwości rozwoju" - powiedziała Nicole Sahin, założycielka i CEO Globalization Partners. "Ułatwiamy przejście na zatrudnienie międzynarodowe bez konieczności poświęcania całego czasu i zasoby zwykle związanych z tworzeniem i zarządzaniem zespołami globalnymi".
Jako pracodawca formalny, Globalization Partners umożliwia firmom zatrudnianie w dowolnym miejscu na świecie, służąc jako legalny pracodawca, obsługując listę płac, podatki i świadczenia oraz zapewniając zgodność z lokalnym prawem pracy, uwalniając firmy od zarządzania i kierowania codzienną pracą członków zespołu.
Aby zobaczyć demonstrację naszej technologii, proszę obejrzeć ten film.
