Principais conclusões
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A vantagem da GP: a GP garante contratações globais em conformidade com a legislação por meio de entidades totalmente próprias e tecnologia baseada em inteligência artificial.
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Comparação de experiência em EOR: Com 13ano de experiência, a GP é a provedora mais experiente do setor.
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Por que a GP: Se você busca estabilidade e crescimento em vários países, precisa de uma empresa de engenharia de recuperação de petróleo (EOR) criada para escalabilidade, segurança e gestão de riscos.
Um empregador registrado (EOR, na sigla em inglês) facilita a contratação internacional ao gerenciar os recursos humanos e a conformidade. Ao avaliar fornecedores de EOR (Early Outcomes), GP e RemoFirst geralmente estão entre as principais opções. A GP oferece uma plataforma com inteligência artificial para contratar e gerenciar equipes em mais de 180países. A RemoFirst simplifica a contratação internacional através de uma interface intuitiva.
Este guia compara o GP com o RemoFirst. Abordaremos aspectos essenciais como modelos de serviço, tecnologia e conformidade para ajudá-lo a escolher a solução EOR ideal para o seu negócio.
Uma visão geral de GP vs. RemoFirst
Aqui está um breve resumo de como o GP e o RemoFirst se comparam:
Médico de clínica geral
A GP criou o setor de EOR (Exploração de Recuperação Avançada) há mais de uma década para ajudar empresas de todos os portes a contratar globalmente. Temos uma das maiores redes de entidades que dão suporte a operações em mais de 180países.
Nossa equipe jurídica garante que seus contratos de trabalho atendam a todos os requisitos legais. Mantemo-nos a par das leis trabalhistas, operacionais e de confidencialidade, para que você possa contratar em qualquer lugar com tranquilidade.
Nossos principais pontos fortes incluem:
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Uma abordagem que prioriza a conformidade: A conformidade está presente em todas as camadas da nossa plataforma e oferta. Combinamos conhecimento humano com precisão tecnológica para oferecer aos clientes a confiabilidade necessária para contratar com segurança. Nosso Global Compliance Engine (GCE) funciona nos bastidores como uma proteção de conformidade em tempo real, enquanto nossa equipe interna de especialistas em RH e direito soluciona problemas antes que eles se agravem.
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Contratação global rápida e segura: Nossa infraestrutura com mais de100entidades próprias torna a contratação de funcionários internacionais rápida, simples e em conformidade com as normas.
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Parcerias de excelência: Integramos com os principais parceiros de Gestão de Capital Humano (HCM) e folha de pagamento, para que você tenha acesso à mais recente tecnologia de RH.
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Inovação em IA: a GP continua a redefinir o setor de RH com tecnologia EOR inovadora. Isso inclui nossa agente global de RH com inteligência artificial, GP Gia ™. Gia oferece consultoria confiável em conformidade, verifica documentos de RH e simplifica a criação de contratos em 50 países e em todos os 50 estados dos EUA.
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Soluções flexíveis de gestão de talentos: Nossos produtos SaaS e com inteligência artificial — EOR, Contractor e Gia — oferecem a flexibilidade necessária para você construir e gerenciar sua equipe do seu jeito.
RemoFirst é um provedor de EOR mais recente, fundado em 2021. Eles oferecem produtos e serviços EOR em mais de 185 países. Com o RemoFirst, você obtém:
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Ponto de partida acessível: Os produtos e serviços de EOR da RemoFirst oferecem um preço inicial baixo, que varia de acordo com o país de origem do funcionário.
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Design de plataforma simplificado: A RemoFirst possui uma plataforma intuitiva que simplifica tarefas como integração e folha de pagamento para funcionários e contratados da EOR.
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Suporte ágil: Gerentes de conta dedicados são designados para cada cliente.
Vamos analisar mais a fundo esses fornecedores de EOR com uma comparação direta em categorias-chave:
Gestão de conformidade e riscos
A GP possui mais de 100entidades integralmente controladas em todo o mundo. Isso nos dá controle total sobre as práticas de emprego, conformidade e operações.
A propriedade direta fortalece a responsabilidade e oferece consistência entre as regiões. Também oferece suporte à proteção de dados e aos padrões globais de segurança.
Com essa estrutura, os dados dos funcionários permanecem seguros, pois os sistemas, processos e controles de acesso precisam seguir os mesmos padrões, em vez de variar de parceiro para parceiro. A GP tem uma taxa de aprovação de 100% para auditorias, revisões e investigações.
O modelo da RemoFirst depende de parceiros locais selecionados para fornecer serviços de emprego. Esses parceiros permitem que a RemoFirst opere de forma enxuta e oferecem ampla cobertura geográfica com uma configuração inicial rápida.
A RemoFirst possui parceiros próprios em mais de 185 países que gerenciam empregos e folha de pagamento globais.
Tecnologia
Nossa plataforma global de emprego oferece as ferramentas necessárias para gerenciar talentos internacionais, contratos, folha de pagamento, benefícios e conformidade. Esta plataforma serve como o centro principal do seu negócio e é alimentada por:
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Conformidade permanente com o nosso GCE
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capacidades de IA agética
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Design com foco em APIs
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Arquitetura sem servidor e orientada a eventos
Nossa plataforma simplifica o emprego global, e Gia, nossa agente global de RH com inteligência artificial, reduz o custo e o tempo de conformidade em 95%. Ele responde a perguntas de conformidade em 50 países e em todos os 50 estados dos EUA, gera e revisa documentos de RH e muito mais.
Nossa tecnologia reduz o tempo de criação de contratos de semanas para minutos, ao mesmo tempo que diminui os custos de gestão de políticas em até 50%. Gia é construída com base em quase um milhão de cenários reais de RH para fornecer resultados que são 10vez melhores do que o padrão da indústria de IA.
Nossos outros diferenciais tecnológicos incluem:
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Relatórios avançados: Os relatórios avançados oferecem às equipes visibilidade em todos os países e regiões. Você pode acompanhar dados da força de trabalho, custos e status de conformidade em tempo real, obtendo informações para auditorias, previsões ou relatórios executivos.
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Integrações: O GP se conecta com os principais sistemas de folha de pagamento e HCM para reduzir os silos de dados. Essa integração facilita a governança e simplifica os fluxos de trabalho multifuncionais.
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Segurança de dados: A GP está em conformidade com os padrões globais de proteção de dados, incluindo o GDPR. Controles de acesso, criptografia e monitoramento protegem informações confidenciais dos funcionários em larga escala.
A RemoFirst oferece uma plataforma simplificada focada nas principais funções de EOR (Recuperação Avançada de Engenharia). A plataforma integra fluxos de trabalho operacionais, incluindo controle de horas trabalhadas e gestão de férias. Oferece também ferramentas de gestão de contas para ajudar os clientes a acompanhar e gerir os dados globais da folha de pagamento.
Conhecimento local
A GP possui a maior equipe de profissionais de RH, jurídico, folha de pagamento e tributário do setor. Nossos especialistas se mantêm atualizados sobre as leis locais e respondem rapidamente às mudanças.
O médico de clínica geral administra os benefícios legais, as necessidades de licença, os conselhos de trabalhadores e as rescisões contratuais em conformidade com a lei. Nós orientamos seus funcionários sobre prazos de aviso prévio, rescisão, documentação e comunicação interna. Nossa equipe jurídica supervisiona cada etapa para reduzir disputas e penalidades, enquanto a plataforma monitora as questões legais e auxilia no processo de desvinculação.
Nossa plataforma permite administrar concessões de ações globalmente e gerenciar vistos, autorizações de trabalho, realocação, serviços de imigração e impostos.
A RemoFirst oferece suporte à conformidade por meio de estruturas padronizadas e conhecimento local. Seu modelo abrange necessidades comuns de emprego e contratação em conformidade com a legislação em diversas jurisdições, contando com parcerias com especialistas locais. Parceiros e especialistas locais contribuem com informações sobre impostos, normas trabalhistas e administração de benefícios para processos de integração e desligamento de funcionários em conformidade com a legislação.
Suporte e atendimento ao cliente
A GP oferece 24/7/365 assistência no país. Nossa abordagem combina IA com conhecimento humano para garantir que suas operações globais funcionem sem problemas.
O GP Assist, nossa IA integrada à plataforma, orienta os usuários em tarefas e fluxos de trabalho relacionados ao emprego. Automatiza processos, responde a perguntas e oferece suporte oportuno quando você precisa.
Para desafios mais específicos, nossa equipe dedicada ao Sucesso do Cliente, juntamente com uma rede de profissionais especializados em RH e direito, está sempre à disposição. Essa combinação de IA e conhecimento humano de fácil acesso garante que você tenha a orientação e o suporte necessários para prosperar.
A RemoFirst possui uma equipe de atendimento ao cliente ágil e disponível por e-mail, chat online e formulário na web. Você também pode acessar a central de ajuda do RemoFirst para obter recursos.
Preços
A GP oferece orçamentos personalizados com base no país, função e necessidades de serviço. Entre em contato conosco para receber uma proposta e detalharemos todos os custos.
A RemoFirst anuncia um preço inicial de USD 199 por mês para produtos e serviços de EOR.
Os clientes ideais para GP e RemoFirst
A solução EOR ideal depende das suas necessidades globais de contratação, da sua tolerância ao risco e da complexidade operacional.
Quem deve escolher um médico de clínica geral?
A GP é a parceira ideal para empresas de todos os portes que buscam construir uma equipe global. Apoiamos:
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Emprego em vários países
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Contratação em setores regulamentados e de alto risco
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Contratos de trabalho personalizados
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Mergers and acquisitions
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Acesso a talentos globais
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operações internacionais de longo prazo
Quem poderia considerar o RemoFirst?
Os serviços da RemoFirst para empregadores são ideais para empresas que estão contratando seus primeiros funcionários internacionais. A plataforma oferece suporte a necessidades de emprego simples com configuração mínima. Pode funcionar bem quando:
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Existem apenas necessidades básicas de contratação.
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Um baixo custo mensal inicial é o principal fator decisivo.
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O negócio está inserido em um setor de baixo risco.
A vantagem do médico de clínica geral
A GP é simultaneamente uma empresa de tecnologia e uma parceira global experiente em recrutamento e seleção. Analistas renomados como Everest Group, NelsonHall e The IEC Group reconhecem consistentemente a GP como líder do setor de recuperação avançada de petróleo (EOR).
Criamos a indústria de recuperação avançada de petróleo (EOR) e continuamos a liderar o setor. Nossa infraestrutura jurídica, tecnologia proprietária e experiência global operam como um sistema único. Mantemos a inovação no centro dos nossos produtos.
Para empresas focadas em emprego global seguro, em conformidade com as normas e eficiente, a GP é uma verdadeira parceira estratégica.
Faça parceria com a GP para oportunidades de emprego globais.
A contratação global acarreta responsabilidades legais, financeiras e operacionais para sua empresa. Nós cuidamos das complexidades para você. A GP possui a experiência, a tecnologia e a infraestrutura necessárias para contratar em qualquer lugar.
Quer se trate da sua primeira contratação internacional ou da formação de uma equipe global, simplificamos todo o ciclo de emprego.
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