Com base no feedback e nas avaliações dos clientes, a GP foi reconhecida em 187 relatórios e posicionada como líder em Empregador Registrado (EOR), Gestão de Contratados, Plataformas Globais de Emprego, Conformidade de RH e Folha de Pagamento Multipaís, entre outros.

EMPRESA QUE PRIORIZA O TRABALHO REMOTO – Setembro 24 e 2024 − A GP (Globalization Partners), líder reconhecida no mercado global de emprego, anunciou hoje que foi nomeada líder em várias categorias no Relatório de Outono do G2 . G2 reconheceu a GP em 187 relatórios em todos os segmentos de mercado e geografias globalmente, concedendo à empresa 53 selos para EOR, Gestão de Contratados, Plataformas Globais de Emprego, Conformidade de RH e Folha de Pagamento Multipaís, entre outros.

“Na GP, os clientes são a nossa bússola”, disse Nicole Sahin, fundadora e CEO da GP. “Eles são a nossa inspiração para a inovação e impulsionam tudo o que fazemos no dia a dia.” O reconhecimento nos relatórios do G2 é especialmente significativo porque vem deles e demonstra não apenas nossa liderança no mercado global de trabalho, mas também nosso compromisso contínuo em oferecer excelência e valor aos nossos clientes.”

Com base no feedback dos clientes e em avaliações verificadas, o desempenho da G-P no Relatório de Outono 2024 G2 reflete o foco da empresa em proporcionar aos clientes experiências e resultados incomparáveis por meio de suas soluções inovadoras de emprego global e EOR. As avaliações recentes de clientes sobre a GP no G2 incluem:

  • “A plataforma GP é intuitiva e fácil de navegar.” A integração de novos funcionários em diferentes países é simplificada e o processo de admissão é tranquilo. O painel de controle da plataforma oferece uma visão geral clara de todos os funcionários internacionais, seu status de conformidade e outras informações críticas, o que torna o gerenciamento de nossa força de trabalho global muito simples.”
  • “Contratar profissionais internacionais não é fácil, mas a GP facilita o processo com sua plataforma e central de ajuda. A plataforma e a central de ajuda são fáceis de usar para criar chamados, acompanhar o progresso e acessar artigos de conhecimento com links e um guia passo a passo sobre como acessar a plataforma para visualizar a folha de pagamento ou aprovar solicitações de férias e reembolsos.”
  • “A equipe de médicos de clínica geral foi incrivelmente atenciosa e prestativa durante todo o processo. As primeiras ligações de vendas foram informativas e não transmitiram a sensação de pressão, mas sim de uma verdadeira parceria. O processo de integração foi fácil. Tínhamos várias perguntas (assim como o profissional que estávamos integrando) e o especialista em integração respondeu a todas elas rapidamente. Tanto o processo de integração quanto o processamento da folha de pagamento (que é automático!!!) foram fáceis de integrar aos fluxos de trabalho da nossa equipe de RH.”

Saiba mais sobre o que diferencia a GP aqui: www.gp.com.

Sobre o clínico geral

A GP é líder reconhecida em soluções globais de emprego, oferecendo tudo o que empresas de todos os portes precisam para construir e gerenciar equipes globais em mais de 180países, de forma rápida e em conformidade com a legislação, independentemente do tipo de entidade. Os produtos líderes de mercado da G-P, baseados em SaaS, para Empregadores Registrados (EOR), Contratados e Consultores, são respaldados por mais de uma década de experiência, a maior equipe de especialistas em RH, jurídico e compliance em cada país, e insights de sua base de conhecimento proprietária de IA generativa.

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