Der im Indischen Ozean gelegene Seychellen-Archipel bietet vielfältige Möglichkeiten für globale Unternehmen. Wenn Ihr Unternehmen eine Expansion auf die Seychellen plant, werden Sie wahrscheinlich ein talentiertes Team benötigen, das Sie dabei begleitet. Bevor die Angestellten jedoch ihre Arbeit auf den Seychellen aufnehmen können, ist es unerlässlich, die erforderlichen Genehmigungen und Visa zu erhalten.
Arten von Arbeitsvisa auf den Seychellen
Jeder Nicht-Staatsangehörige, der auf den Seychellen arbeiten möchte, benötigt eine Gainful Occupation Permit (GOP), auch bekannt als Arbeitserlaubnis. Dieses Dokument berechtigt die Person, auf den Seychellen einer Erwerbstätigkeit nachzugehen, entweder als Angestellter oder als Selbstständiger. Der zukünftige Arbeitgeber (bzw. der Arbeitnehmer im Falle eines Selbstständigen) muss den Antrag mindestens 10 Wochen vor Arbeitsbeginn ausfüllen. Ein internationalArbeitnehmer darf nicht zum Zweck der Beschäftigung in das Land einreisen, bevor er eine gültige Arbeitserlaubnis (GOP) erhalten hat.
Die Mitarbeiter benötigen außerdem eine Aufenthaltserlaubnis, um im Land leben zu dürfen. Diese Genehmigungen werden in der Regel an folgende Personen vergeben:
- Keine verbotenen Einwanderer.
- Verbindungen zu den Seychellen bestehen über familiäre oder andere inländische Kontakte.
- Einen besonderen Beitrag zum wirtschaftlichen, sozialen oder kulturellen Leben des Landes leisten.
Voraussetzungen für die Erlangung eines Arbeitsvisums für die Seychellen
Arbeitgeber müssen den Antrag für die Republikaner im Namen der Arbeitnehmer zusammenstellen. 2 der Hauptverpflichtungen beinhalten die Zahlung der Antrags- und Bearbeitungsgebühren sowie den Nachweis der Genehmigung des Projekts durch das Seychelles Investment Board, falls der Antragsteller beabsichtigt, ein Unternehmen zu gründen und in seinem eigenen Unternehmen selbstständig tätig zu sein.
Ist der Antragsteller bei einem lokalen Arbeitgeber angestellt, muss das Unternehmen vom Ministerium für Arbeit und Social eine Genehmigungsbescheinigung für den potenziellen Mitarbeiter einholen. Nach Erhalt des Zertifikats muss der Arbeitgeber alle Anträge auf Arbeitsgenehmigungen mindestens 1 Wochen vor dem geplanten Arbeitsbeginn des Mitarbeiters beim Einwanderungsbüro des Independence House in Victoria einreichen.
Nach Erhalt eines Seychellen-Arbeitsvisums müssen Arbeitnehmer innerhalb von 1 Monaten nach Einreise auf die Seychellen zusätzliche Anforderungen erfüllen, darunter:
- Einholung einer Bankgarantie oder einer Bürgschaft einer Bank auf den Seychellen, wobei die Höhe vom Herkunftsland des Mitarbeiters abhängt.
- Vorlage eines vom Arbeitsamt beglaubigten Arbeitsvertrags.
Bewerbungsprozess
Während des gesamten Bewerbungsprozesses berücksichtigt Seychellen bestimmte Faktoren, bevor Arbeitserlaubnisse oder Generalarbeitsgenehmigungen (GOPs) erteilt werden, darunter:
- Die technischen oder beruflichen Qualifikationen des Bewerbers.
- Der Ruf, der Gesundheitszustand und der Charakter des Bewerbers.
- Die Verfügbarkeit von lokalen Arbeitskräften für die Stelle.
- Schutz lokaler Interessen.
- Der soziale und wirtschaftliche Nutzen, den der Antragsteller dem Land bringen kann.
Alle Antragsteller benötigen außerdem eine Aufenthaltserlaubnis für die Seychellen. Nach Erhalt der GOP sollte der Antragsteller dem Chief Immigration Officer eine Bankgarantie in Höhe von mindestens SCR 20,000 vorlegen und dieser Person gestatten, Geld abzuheben, um die Ausgaben der Regierung zu decken. Inhaber einer Aufenthaltserlaubnis müssen sich mindestens 5 Tage alle 12 Monate auf den Seychellen aufhalten, um die Bedingungen der Erlaubnis zu erfüllen. Der Einzelne muss auch nach Möglichkeiten suchen, das wirtschaftliche, soziale oder kulturelle Leben der Seychellen zu bereichern.
Weitere wichtige Überlegungen
Falls Ihre Teammitglieder in den internationalen Handelszonen der Seychellen arbeiten möchten, benötigen sie eine separate Genehmigung. Arbeitgeber müssen die Genehmigung bei der Finanzdienstleistungsbehörde (FSA) auf den Seychellen beantragen.
Das Land bietet Personen, die bestimmte Voraussetzungen erfüllen, auch eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis an. Mitarbeiter können als vorrangige Arbeitskräfte eingestuft werden, wenn sie seit mindestens 5 Jahren einen rechtmäßigen Wohnsitz auf den Seychellen haben und folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Herausragende Fähigkeiten in den Bereichen Wissenschaft, Kunst, Bildung, Wirtschaft, Handel, Recht oder Sport.
- Ein Universitätsabschluss – Doktorgrad, Master- oder Bachelor-Abschluss – in Bereichen, die zur Entwicklung des Landes beitragen.
- hat einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung der Seychellen geleistet.
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