על מנת להצמיח את העסק שלך בברזיל, ייתכן שתצטרך לשכור קבלנים עצמאיים לתמיכה בצרכים שונים של הפרויקט. עם זאת, חשוב תחילה להבין את התקנות סביב סוג עובד זה כדי להישאר תואם.

שכירת קבלנים עצמאיים בברזיל

לפני שכירת עובד מסוג זה, עליך להבין תחילה את ההבדל בין שכיר לקבלן עצמאי.

עובדים לעומת קבלנים עצמאיים

על פי חוק העבודה הברזילאי, אדם נחשב לעובד כאשר:

  • הם מספקים שירותים עבור מעסיק באופן קבוע, באמצעות חוזה העסקה, הכפוף לחוק העבודה.
  • הם פועלים תחת הנחיית המעסיק.
  • הם מקבלים משכורת על עבודתם.

יחסי קבלן עצמאי מוסדרים על ידי החוק האזרחי, ואדם הקבלן צריך להיות חופשי לקבוע כיצד ומתי יבוצעו שירותיו. בנוסף, אנשים אלה בדרך כלל אינם מספקים שירותים חיוניים לחברה, והקשר אינו קבוע.

עונשים על סיווג שגוי

הגשת תביעות עבודה היא בחינם עבור עובדים, ולכן עונשים על סיווג שגוי בברזיל נפוצים. אם החברה שלך מסווגת עובד באופן שגוי כקבלן, אתה עלול להתמודד עם:

  • קנסות כבדים והכפלת קנסות על מקרים חוזרים
  • תשלום לאחור עבור זכויות סטטוטוריות עם ריבית

כיצד לשכור קבלן עצמאי בברזיל

תהליך ההעסקה של קבלן עצמאי צריך לכלול 3 שלבים מרכזיים.

1. ערכו ראיונות בזהירות.

באופן כללי, תהליך ראיון עבודה יהיה זהה עבור הקבלנים העצמאיים שלך, אך ישנם 2 גורמים שיש לקחת בחשבון. ראשית, עליך להבהיר שאתה מחפש קבלן בתיאור המשרה. שלב זה יעזור לכם למצוא את העובד המתאים למשרה.

שנית, עליכם למקד את הראיון בצרכים הספציפיים של הפרויקט. בעוד שראיונות עובדים עשויים להתמקד בתכונות אופי ומטרות, ראיונות קבלנים צריכים להתמקד במיומנויות, ניסיון ובפרויקט הספציפי שיש לבצע.

2. צור הסכם שירות.

למרות שאין הוראות נדרשות רבות עבור קבלנים עצמאיים, הבהרת תנאים חיונית ותועיל לשני הצדדים. לקבלנים עצמאיים יש את היכולת לנהל משא ומתן על תנאים, לכן תצטרכו ליצור חוזה שירות. חוזה זה צריך:

  • ודא אם לקבלן יש ישות משפטית פעילה למתן השירותים.
  • קבעו לוח זמנים ואופן תשלום.
  • תאר את הפרויקט ומתי הוא נחשב להשלמה.
  • תאר את תנאי הפיטורים וכל סעיף שסוכם עליו.

3. הציגו את הדברים החיוניים.

צעד חשוב בהעסקת שירותיהם של קבלנים עצמאיים הוא הבנת אופן העבודה איתם. קבלנים עצמאיים לא צריכים לקבל את רמת השליטה או הפיקוח שמקבלים עובדים. קבלנים עצמאיים חופשיים בדרך כלל לבצע את העבודה לפי לוח הזמנים והשיטות שלהם.

בעוד שתוכניות הכשרה יכולות לקחת מקבלן חופש ביצועים, היכרות יכולה להיות דרך מועילה להכיר לו את החברה שלכם מבלי לחרוג מגבולות. תנו לקבלנים הזדמנות לפגוש את האנשים איתם יעבדו ולענות על כל שאלה שיש להם בנוגע לזרימת העבודה והכלים בפרויקט.

כיצד לשלם לקבלנים עצמאיים בברזיל

זה נפוץ שקבלנים עצמאיים מקבלים תשלום על בסיס פרויקט. מיסוי הוא אחד ההיבטים המורכבים יותר של מעמד קבלן.

חברות לעולם אינן נדרשות לשלם דמי ביטוח לאומי או תשלומי מס כאשר הקבלן העצמאי רשום כישות משפטית. אם הקבלן העצמאי פועל כאדם פרטי, החברות עדיין אחראיות לניכוי מס הכנסה ותשלומי ביטוח לאומי.

סיום עבודות קבלנים עצמאיים

שני הצדדים חופשיים לנהל משא ומתן על תנאי פיטורים, כגון דרישות הודעה מוקדמת. קבלנים עצמאיים עובדים בדרך כלל על בסיס פרויקט או למשך זמן מוגדר, כך שפיטורים והארכה הם בדרך כלל פשוטים. למרות זאת, מומלץ לקבוע תנאים ברורים לסיום או להארכת החוזה.

פנו ל-G-P כשאתם שוכרים קבלנים עצמאיים בברזיל.

כחלק מחבילת מוצרי התעסוקה1 שלנו, G-P Contractor™ מאפשר לחברות להעסיק ולשלם לקבלנים גלובליים מהר יותר, עם זרימות עבודה בשירות עצמי ומגוון רחב של אפשרויות תשלום גמישות. בין אם אתם מגייסים עובדים או קבלנים, הפלטפורמה שלנו מייעלת את התהליך עם פתרון יחיד לכוח העבודה הגלובלי שלכם.

צרו קשר אתנו למידע נוסף.