כשאתם מרחיבים את החברה שלכם לאינדונזיה, עליכם ללמוד את הפיצוי וההטבות המומלצות של המדינה. זה כולל מתן פיצוי ברמה הנכונה שעומדת בחוקי הפיצויים של אינדונזיה ועוזרת להבטיח שהחברה שלך תישאר תואם.
חוקי פיצויים באינדונזיה
חוקי שכר המינימום באינדונזיה תלויים במיקום החברה שלך ובדרישות הפיננסיות של אותו מחוז. עם זאת, לאחר עבודה של יותר מ- 1 שנה, חוק השכר מינימלי חל עוד, והעובד אינו רשאי לנהל משא ומתן מחדש על הפיצוי עם העובד.
הסכמי משא ומתן קיבוציים (CBA) יכולים גם להכתיב חוקי פיצויים באינדונזיה. הסכם אחד יכסה את כל הארגון ויהיה תקף למשך 2 שנים. ניתן להתחיל משא ומתן תוך 3 חודשים ממועד תום ההסכמים, ועל החברות לכלול בהסכמים אלו עליות שכר ובונוסים. אם לא, עליהם לנהל משא ומתן עם העובדים כדי לקבוע את רמת הפיצוי המתאימה לעמדה.
הטבות מובטחות באינדונזיה
תוכניות ניהול הטבות באינדונזיה חייבות לכלול הטבות סטטוטוריות הנדרשות על פי חוק. זה כולל חופשה בחגים הציבוריים של המדינה 15 . עובדים מקבלים גם חופשה שנתית בתשלום של 12 ימים בשנה.
שירותי בריאות הם חלק מתוכנית הביטחון של העובדים באינדונזיה, הממומנת באמצעות מיסי שכר והתקציר הכללי. מעסיקים חייבים לרשום את כל העובדים במערכת, כולל זרים.
ניהול הטבות באינדונזיה
חברות יכולות לשקול להציע הטבות נוספות שאינן חובה כדי לשפר את המורל והמסירות לחברה.
מאחר שחלק ניכר מאוכלוסיית אינדונזיה היא מוסלמית, חברות צריכות לשקול פיזור הטבות בצורה שונה. לדוגמה, כל העובדים מקבלים בונוס חובה לחודש ה- 13הנקרא THR. זהו יום דתי ששולם 1 שבוע לפני חג - עיד אל-פיטר למוסלמים ובכל זמן בדצמבר לעובדים שאינם מוסלמים.
הגבלות על הטבות ופיצויים
המגבלה הגדולה ביותר על הטבות ופיצויים היא הצורך להקים חברת בת לפני שחברות יכולות לגייס עובדים ולהוסיף אותם לשכר. תהליך התאגוד יכול להימשך שבועות או חודשים, תלוי בסוג הישות.
שתפו פעולה עם G-P כדי לבנות את כוח העבודה שלכם בכל מקום.
כשותפה שלכם להתרחבות הגלובלית, G-P תטפל בשכר ובציות לתקנות, כך שתוכלו להתמקד בהגדלת הצוות שלכם ובהרחבת העסק שלכם. פלטפורמת הצמיחה הגלובלית ™ שלנו, המובילה בשוק, מופעלת על ידי חבילת מוצרי תעסוקה גלובליים ראשונה הניתנת להתאמה אישית מלאה, ומגובה על ידי צוות מומחי משאבי אנוש ומומחים מהתחום המשפטי הגדול ביותר בתעשייה, במטרה לייעל את ניהול שכר ולעזור לכם להציע הטבות מקומיות תחרותיות ותואמות.
למדו עוד על הפלטפורמה שלנו ובקשו הצעה עוד היום.