תהליך הקמת חברת בת במקסיקו הוא אפשרות אחת לפיתוח וצמיחה בינלאומית של החברה שלכם. הקמת חברת בת במקסיקו דורשת כמות משמעותית של זמן, כסף ומשאבים.
כיצד להקים חברת בת במקסיקו
חברת בת מאפשרת לך לפעול כסניף של חברת אם תוך מענה לצרכים של לקוחות מקומיים במקסיקו. חברות במקסיקו מאוגדות בדרך כלל כאגודה אנונימית של אחריות מוגבלת (SA de RL) או כאגודה אנונימית של הון משתנה (SA de CV). לחברת הבת יש עצמאות מוגבלת מחברת אם, וחברת אם אחראית למעשיה של חברת הבת.
חברת הבת המקסיקנית "תהליך התקנה" מתחילה בבחירת שם חברה ורישום במשרד החוץ (SRE). אם אין שמות כפולים, השם שלך אמור להיות מאושר. לאחר מכן תיכנס להסכם פרופורמה שבו כל בעל מניות שאינו מבוסס במקסיקו מחויב לחוקים במקסיקו.
תצטרכו גם להכין את התקנון והסכמי מעבר, במידת הצורך. לאחר מכן, תצטרכו לאשר את המסמכים הללו בפני נוטריון.
רישום החברה במרשם המסחר הציבורי, במרשם משלמי המסים הפדרלי ובמרשם הלאומי להשקעות זרות הוא חובה במקרה של הקמת חברת בת עם הון זר.
שכירת עורך דין מקומי שיוכל להכין עבורכם מסמכים ולסייע בנושאי ממשל תאגידי, משך הקיום ועוד, תעזור להבטיח תאימות. הם יכולים להסביר הרבה חוקי תעסוקה, פיצויים והטבות במקסיקו. עליך לאמת כל מסמך נוטריוני וליצור ייפוי כוח עבור חברת הבת שלך.
חוקי חברות בנות במקסיקו
ברגע שאתם מקימים חברת בת, עליכם לציית לכל חוקי חברת הבת של מקסיקו - כולל תכנון ובנייה, תקנות סביבתיות, סוגיות בריאותיות ותברואה והגירה.
מיסים הם אחד ההיבטים המשמעותיים ביותר בחוק הממשלתי של מקסיקו. בדרך כלל, חברת הבת המקסיקנית חברה תקבל זיכוי מס על כל מס הכנסה, דיבידנדים ומסי מניעה ששולמו לממשלה במקסיקו. עם זאת, חשוב להקפיד על כל חוקי המס במקסיקו כדי להימנע מקנסות יקרים. עליך להירשם כמעסיק במכון הביטחון החבריתי המקסיקני ולהירשם לתשלום מסים.
חברות בנות במקסיקו נדרשות להשתמש בחשבון בנק בארץ כדי לשלם לעובדים, לביטוח לאומי ולסוכנויות מיסוי אחרות בדרך זו. התשלומים חייבים להיות בפזו מקסיקני.
יתרונות הקמת חברת בת במקסיקו
הרחבת החברה שלך למקסיקו היא דבר שיש לחגוג, וחברות בנות במדינה נהנות מיתרונות רבים. לדוגמה, הקמת חברת בת מאפשרת לך למצוא ולגייס כישרונות מעבר לגבולות, בשוק צומח, עם כוח אדם מיומן ביותר.
לחברת אם תהיה גם שליטה על חברת הבת במקסיקו. הסניף שלך במקסיקו יפחית את אחריותו ועדיין יפעל כחלק מהחברה כולה.
כמו כן, תקבע את רמת העצמאות של חברת הבת שלך. ניתן להתאים את חברת הבת לחוקי המדינה ולמנהגים התרבותיים, תוך שמירה על אלמנטים של חברת אם.
חשב את החזר ההשקעה (ROI) של שימוש ב-G-P מעסיק רשומות
היכנסו לשווקים חדשים עם G-P - אין צורך בישויות חדשות.
התגברו על התחרות וכנסו לשווקים חדשים תוך דקות, לא חודשים, עם G-P. שילבנו את צוות מומחי משאבי אנוש ומשפט מוביל האזור שלנו עם1 Global Growth Platform™ שלנו, כדי לעזור לכם 180לגייס עובדים בהתאם לדרישות ב- + מדינות, ולבטל את הצורך להקים גופים מקומיים או חברות בנות.
צרו קשר עוד היום כדי ללמוד עוד על איך נוכל לייעל את תהליך הצמיחה הגלובלי.