जी-पी बनाम सेफ़गार्ड ग्लोबल: एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड तुलना

वैश्विक रोजगार अवसर पैदा करता है, लेकिन यह जोखिम भी जोड़ता है। नए देशों में काम पर रखने के लिए आपको कंप्लान्स विशेषज्ञता, पेरोल सटीकता और कर्मचारी समर्थन की आवश्यकता है। यह वह जगह है जहां रिकॉर्ड का एक सॉसेज (एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड) आता है। सही साझेदार आपको कंपनी स्थापित करने के तनाव और लागत के बिना, जल्दी और नियमों का पालन करते हुए काम पर रखने में मदद कर सकता है। 

एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड क्षेत्र में दो नेता G-P और सेफगार्ड ग्लोबल हैं। दोनों प्रदाता आपको दुनिया भर में प्रतिभा बनाए रखने में मदद कर सकते हैं। आइए देखते हैं कि ये प्रदाता प्रौद्योगिकी, सेवा और अनुपालन सहायता के मामले में एक दूसरे से किस प्रकार भिन्न हैं।

सेफगार्ड ग्लोबल बनाम G-Pका एक संक्षिप्त अवलोकन

G-P एक उद्योग-अग्रणी नियोक्ता ऑफ रिकॉर्ड है । हमने एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड उद्योग बनाया और 13+ वर्षों से वैश्विक रोजगार को सरल बना रहे हैं:

• 2012में स्थापित

• 180+ देशों में संचालित होता है 

• 100+ दुनिया भर में पूर्ण स्वामित्व वाली संस्थाएं

• मानव विशेषज्ञता द्वारा समर्थित कृत्रिम-संचालित उत्पाद

• महीनों में नहीं, मिनटों में तेजी से वैश्विक भर्ती

• सर्वश्रेष्ठ-इन-क्लास पार्टनर नेटवर्क और एकीकरण

• मानव संसाधन, कानूनी और कर आवश्यकताओं को कवर करने वाला मजबूत कप्लैन्स ढांचा

सेफगार्ड ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड और कर्मचारियों की संख्या प्रबंधन समाधान प्रदान करता है। वे लचीलेपन पर ध्यान केंद्रित करते हैं, जिससे आप आउटसोर्सिंग और घरेलू नियंत्रण के बीच चयन कर सकते हैं:

• 2008में स्थापित

• वैश्विक कार्यबल प्रबंधन में 15+ वर्षों का अनुभव

• 180 से अधिक देशों में उपस्थिति के साथ वैश्विक पहुंच

• क्षेत्रीय विशेषज्ञता के साथ समर्पित खाता प्रबंधन

• अन्य सेफगार्ड ग्लोबल उत्पादों के साथ एकीकृत करता है, जिसमें पेरोल और भर्ती प्रणाली शामिल हैं

G-P बनाम सेफगार्ड ग्लोबल: एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड की गहन तुलना

दोनों प्रदाता आपको विश्व स्तर पर विस्तार करने में मदद करते हैं, लेकिन सही विकल्प आपकी प्राथमिकताओं पर निर्भर करता है। हमने पांच प्रमुख पहलुओं पर G-P और सेफगार्ड ग्लोबल की तुलना की:

अनुपालन और जोखिम शमन 

G-P के पास कंप्लेन्स-प्रथम दृष्टिकोण है। हम कभी भी नियामक कार्रवाई या जुर्माने के अधीन नहीं रहे हैं और ऑडिट, समीक्षा और जांच के लिए 100% पास दर है। 

हमारे पास कृत्रिम कृति-संचालित प्रौद्योगिकी और मानव विशेषज्ञ हैं जो कंप्लान्स सुनिश्चित करने के लिए पर्दे के पीछे काम कर रहे हैं। हम बदलते नियमों के साथ बने रहते हैं, इसलिए आपको ऐसा करने की आवश्यकता नहीं है। हमारा प्लेटफॉर्म ग्लोबल कंप्लायंस इंजन (जीसीई) द्वारा समर्थित है - एक ऐसा सिस्टम जो हमेशा चालू रहता है और यह सुनिश्चित करता है कि प्रत्येक अनुबंध, वेतन और लाभ स्थानीय नियमों के साथ स्वचालित रूप से अनुपालन किया जाए। हमारा प्लेटफॉर्म आपको कंप्लाएन्स के जोखिमों से बचने में मदद करने के लिए सक्रिय अलर्ट और मार्गदर्शन भी प्रदान करता है। 

सेफगार्ड ग्लोबल वैश्विक रोजगार के लिए एक समग्र मार्ग अपनाता है, परामर्श के साथ एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड का सम्मिश्रण करता है। यह उन व्यवसायों के लिए अच्छा काम करता है जो रणनीतिक मार्गदर्शन और अनुरूप सहायता चाहते हैं।

ग्राहक सहायता और सेवा 

G-P देश में 24/7/365 ग्राहक सहायता प्रदान करता है और इसकी ग्राहक संतुष्टि रेटिंग 96% है। G-P Assist, हमारा इन-प्लेटफ़ॉर्म कृत्रिम सौंदर्य, ग्राहकों और पेशेवरों को वर्कफ़्लो के माध्यम से मार्गदर्शन करता है और ऑनबोर्डिंग जैसे कार्यों को पूरा करने में मदद करता है। हम कृत्रिम कृतियों से प्रेरित हैं, लेकिन हमारे पास मानव सहायता की आवश्यकता वाली जटिल या अनोखी स्थितियों से निपटने के लिए उद्योग में मानव संसाधन और कानूनी विशेषज्ञों की सबसे बड़ी टीम भी है।

यह मॉडल उन कंपनियों के लिए उपयुक्त है जिन्हें समय क्षेत्रों में चौबीसों घंटे उपलब्धता की आवश्यकता होती है। हमारा प्लेटफ़ॉर्म लगातार अपडेट किया जाता है, जिससे आप वास्तविक समय में नियामक परिवर्तनों की निगरानी कर सकते हैं, रोजगार अनुबंधों को अपडेट कर सकते हैं और कानूनों में बदलाव के रूप में लाभ प्रशासित कर सकते हैं। 

Safeguard Global क्षेत्रीय खाता प्रबंधकों के माध्यम से सहायता प्रदान करता है। उनका व्यक्तिगत दृष्टिकोण समर्पित संपर्कों की तलाश करने वाली कंपनियों के लिए अच्छा काम करता है।

वैश्विक मापनीयता

G-P अग्रणी समाधान है उन कंपनियों के लिए जिन्हें जल्दी से एक वैश्विक टीम बनाने और नए बाजारों में प्रवेश करने की आवश्यकता है। हम 180+ देशों को कवर करते हैं और हमारे पास एक वैश्विक इकाई बुनियादी ढांचा है जो आपके लिए कहीं भी विस्तार करना आसान बनाता है। हम स्टार्टअप, छोटी कंपनियों, मध्यम आकार के व्यवसायों और बड़े उद्यमों सहित सभी आकार की कंपनियों को वैश्विक स्तर पर काम पर रखने में मदद करते हैं। 

सेफगार्ड ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड समर्थन प्रदान करता है, लेकिन उनका दृष्टिकोण परामर्श और पेरोल को जोड़ता है, जिसका अर्थ है कि एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड उनके मंच पर एक एकल, समर्पित फोकस नहीं है।

मूल्य निर्धारण 

G-P एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड प्रति कर्मचारी फ्लैट रेट मूल्य निर्धारण की पेशकश करता है। आपको पहले से पता चल जाएगा कि प्रभावी बजट को बढ़ावा देने के लिए आपको क्या शुल्क देना होगा। प्रारंभिक प्रस्ताव से लेकर प्रत्येक मासिक शुल्क तक, G-P प्रतिपूर्ति मूल्य प्रतिपूर्ति को प्राथमिकता देता है। 

सेफगार्ड ग्लोबल की कीमत प्रचारित नहीं की गई है, जिससे बजट के लिए पूर्वानुमेयता को समझना मुश्किल हो जाता है।

टेक्‍नोलॉजी  

G-P एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड प्रौद्योगिकी में अग्रणी है। हमारा कृत्रिम-संचालित प्लेटफ़ॉर्म भर्ती, पेरोल और कंसल्टेंसी को सुव्यवस्थित करता है। हम आज की सबसे सिद्ध मानव संसाधन तकनीक की पेशकश करने के लिए शीर्ष मानव संसाधन संगठन, व्यावसायिक रोजगार संगठन और पेरोल भागीदारों के साथ काम करते हैं। हमारा प्लेटफ़ॉर्म निम्न द्वारा संचालित है:

• हमारे ग्लोबल कंप्लायंस इंजन (GCE) के साथ हमेशा चालू रहने वाले कंप्लायंस इंजन।

• एजेंट कृत्रिम कृत्रिम क्षमताएं

• ऐपल किचन कुकवेयर-पहला डिज़ाइन

• सर्वर रहित और घटना-संचालित वास्तुकला

• मूल विश्लेषण और रिपोर्टिंग

• एचआरआईएस, ईआरपी और कस्टम एंटरप्राइज़ सिस्टम के साथ एकीकरण

हमारे प्रौद्योगिकी-प्रथम दर्शन में, हम कभी भी नवाचार करना बंद नहीं करते हैं। हमने हाल ही में G-P Gia™ लॉन्च किया है, जो मानव संसाधनों के लिए अपनी तरह का पहला एजेंटिक कृत्रिम कृति है। Gia कंप्लाएन्स के समय और लागत में 95% तक की कटौती करती है। लगभग दस लाख वास्तविक मानव संसाधन परिदृश्यों पर निर्मित, Gia कार्य कर सकता है:

• मानव संसाधन दस्तावेज़ों का विश्लेषण करें और जनरेट करें।

• 50 देशों और 50 अमेरिकी राज्यों में अपने सबसे कठिन कंप्लाएन्स प्रश्नों के संदर्भ-विशिष्ट उत्तर दें।

• गुम क्लॉज़ और कंप्लाएन्स जोखिमों के लिए रोजगार समझोते देखें।

• सुधार का सुझाव दें।

• नियमित और जटिल मानव संसाधन संबंधी चुनौतियों का समाधान करें।

जबकि Gia एक स्टैंड-अलोन उत्पाद है, G-P Assist हमारा इन-प्लेटफ़ॉर्म कृत्रिम चमत्कार है जो वर्कफ़्लो के माध्यम से एम्प्लॉयर ऑफ़ रिकॉर्ड ग्राहकों और पेशेवरों का मार्गदर्शन करता है, कंप्लान्स के सवालों का जवाब देता है, और जानकारी तक पहुंच को सरल बनाता है।

सेफगार्ड ग्लोबल मानव संसाधन संबंधी प्रश्नों के त्वरित उत्तर के लिए चैटएसजी की सुविधा प्रदान करता है।

G-P किसे चुनना चाहिए? 

G-P सभी आकार की कंपनियों को नए बाजारों में प्रवेश करने में मदद करता है - विशेष रूप से उन बाजारों में जहां जटिल नियम-कानून हैं। हमारी 100+ पूर्ण स्वामित्व वाली संस्थाएं आपको वह बुनियादी ढांचा प्रदान करती हैं जिसका विस्तार करने के लिए आपको आवश्यकता होती है जहां भी अवसर आपको ले जाते हैं। शीर्ष उद्योग विश्लेषकों के अनुसार, हमारे श्रेणी में सर्वश्रेष्ठ एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड समाधान, हमारे ठेकेदार की पेशकश और एकीकरण क्षमताओं के साथ मिलकर , हमें अग्रणी एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड बनाते हैं।

यदि आप चाहें तो G-P चुनें:

• तेज़ ऑनबोर्डिंग: आप नए कर्मचारियों को महीनों के बजाय मिनटों में ऑनबोर्ड कर सकते हैं। हमारा प्लेटफॉर्म तुरंत ही योजनाओं, वेतन और लाभों से संबंधित कार्यों को संभालता है।

• स्केलेबल विस्तार: दुनिया भर में 100+ पूर्ण स्वामित्व वाली संस्थाओं के साथ, आप स्थानीय बुनियादी ढांचे की स्थापना के बिना नए बाजारों में जा सकते हैं।

• अंतर्निर्मित अनुपालन: हमारा ग्लोबल कंप्लायंस इंजन (जीसीई) हमारे प्लेटफॉर्म को शक्ति प्रदान करता है और वास्तविक समय में अनुपालन सुरक्षा कवच के रूप में पर्दे के पीछे काम करता है।

• स्वचालित अनुबंध निर्माण: आप मिनटों में प्रत्येक देश के लिए पूर्ण रूप से तैयाररोजगार अनुबंध उत्पन्न कर सकते हैं, जिससे मैन्युअल कार्य और कानूनी जोखिम कम हो जाते हैं।

• हमेशा उपलब्ध सहायता: एक 24/7 बहुभाषी सहायता संरचना यह सुनिश्चित करती है कि आपके वैश्विक कार्यबल को जब भी आवश्यकता हो, उनके प्रश्नों का उत्तर मिले। G-P Assist के माध्यम से स्व-सेवा आधारित बुद्धिमान सहायता उपलब्ध है और जटिल परिस्थितियों में सहायता के लिए मानव विशेषज्ञ हमेशा तत्पर रहते हैं। 

उपयोग में आसानी: हमारे वैश्विक रोजगार स्पार्क्स को नेविगेट करना आसान है और इसमें सरल प्रशासनिक कर्तव्यों के लिए उन्नत कृत्रिम कृत्रिम-संचालित सुविधाएं हैं। यह सर्वोत्तम श्रेणी के मानव संसाधन प्रबंधन, व्यावसायिक रोजगार संगठन और पेरोल के साथ एकीकृत होता है, ताकि आप अपने मानव संसाधन तकनीक का अधिकतम लाभ उठा सकें।

सेफगार्ड ग्लोबल किसे चुनना चाहिए?

सेफगार्ड ग्लोबल उन संगठनों के लिए उपयुक्त है जिन्हें एंप्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड उत्पादों और सेवाओं के साथ लचीलेपन और रणनीतिक कर्मचारियों की संख्या के समर्थन की आवश्यकता होती है। यह उन छोटी से मध्यम आकार की कंपनियों के लिए उपयुक्त है जो मानव संसाधन सेवाओं, ठेकेदार प्रबंधन, इकाई स्थापना और भर्ती की पूरी श्रृंखला की तलाश में हैं। उनके समाधानों में भर्ती से लेकर दीर्घकालिक कर्मचारियों की संख्या योजना तक शामिल हैं:

• हाइब्रिड कर्मचारियों की संख्या विकल्प: पेरोल आउटसोर्सिंग के साथ एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड समाधानों को संयोजित करें या अपनी संरचना में फिट होने के लिए सेवाओं का प्रबंधन करें।

• रणनीतिक परामर्श: वैश्विक रोजगार लक्ष्यों के साथ संरेखित श्रम बाजारों, प्लाज्मा रुझानों और कर्मचारियों की संख्या रणनीतियों के बारे में जानकारी प्राप्त करें।

• कार्यबल विश्लेषण: मानव संसाधन और वित्त संबंधी निर्णयों में सहायता के लिए विस्तृत डेटा और रिपोर्टिंग तक पहुंच।

अनुकूलित कप्लैन्स समर्थन: जटिल रोजगार परिदृश्यों के लिए डिज़ाइन की गई सेवाओं के साथ, जैसे-जैसे आपके कर्मचारियों की संख्या बढ़ती है, समाधान समायोजित करें।

G-P ग्राहक क्या कहते हैं? 

जो कंपनियां पहले से ही G-Pउपयोग कर रही हैं, उनसे सुनने से आपको यह अंदाजा लग जाएगा कि यदि आप G-P अपने परिचालन के रूप में चुनते हैं तो आपकी कंपनी को क्या अनुभव होगा। 

फाइव स्टार फ्रैंचाइजिंग

फाइव स्टार फ़्रेंचाइज़िंग को एक ऐसे मंच की आवश्यकता थी जो बेहतर मूल्य और मजबूत सेवा और संचार प्रदान करे। उन्होंने G-P सिर्फ इसलिए नहीं चुना क्योंकि यह बहुत किफायती था, बल्कि इसलिए भी क्योंकि टीम अविश्वसनीय रूप से उत्तरदायी और सहायक थी।

हमारे ग्राहक केस स्टडी में और अधिक पढ़ें ।

वनस्ट्रीम सॉफ्टवेयर

वनस्ट्रीम सॉफ्टवेयर ने एक अलग नियोक्ता ऑफ रिकॉर्ड के साथ काम करने के बाद हमारे साथ साझेदारी करने का फैसला किया। G-P के साथ, उन्हें वैश्विक विस्तार के लिए आवश्यक विश्वसनीय सहायता मिली।

हमारे ग्राहक केस स्टडी में और अधिक पढ़ें ।

एम्प्लॉयर ऑफ़ रिकॉर्ड का चयन कैसे करें

आपके द्वारा चुना गया सही एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड आपकी आवश्यकताओं पर निर्भर करता है। उन्हें आपकी भर्ती योजनाओं के अनुरूप होना चाहिए, आपके व्यवसाय के साथ बढ़ना चाहिए और आपकी कंपनी की जरूरतों का समर्थन करना चाहिए। इस बात पर विचार करें कि प्रत्येक प्रदाता कंप्लांट्स का प्रबंधन कैसे करता है, कर्मचारियों को सहायता कैसे प्रदान करता है, वैश्विक स्तर पर विस्तार कैसे करता है और अपनी सेवाओं में प्रौद्योगिकी को कैसे एकीकृत करता है। ध्यान से देखें:

• अनुपालन कवरेज: पुष्टि करें कि प्रदाता प्रत्येक देश में स्थानीय श्रम कानूनों, कर दायित्वों और रोजगार नियमों का प्रबंधन करता है।

• संस्था का स्वामित्व: जांचें कि क्या प्रदाता के पास देश के भीतर स्थित संस्थाएं हैं या वह साझेदारों पर निर्भर है, क्योंकि यह गति और नियंत्रण को प्रभावित करता है।

• कर्मचारियों को काम पर रखने की गति: मूल्यांकन करें कि आप नए बाजारों में कर्मचारियों को कितनी जल्दी काम पर रख सकते हैं और उन्हें काम पर रख सकते हैं।

• प्रौद्योगिकी मंच: अनुबंध निर्माण, पेरोल और डेटा रिपोर्टिंग जैसी कृत्रिम शानदार-संचालित सुविधाओं की तलाश करें।

• विश्वव्यापी पहुँच: सुनिश्चित करें कि प्रदाता उन सभी देशों में काम करता है जहां आपका व्यवसाय विस्तार करने की योजना बना रहा है।

• ग्राहक सहेयता: उपलब्धता, प्रतिक्रिया समय और समर्थन क्षेत्रीय या केंद्रीकृत है या नहीं, इस पर विचार करें।

• मूल्य निर्धारण मॉडल: पारदर्शिता, पूर्वानुमेयता और शुल्क लचीलेपन की तुलना करें।

• स्केलेबिलिटी: आकलन करें कि क्या प्रदाता आपके वैश्विक कार्यबल के विस्तार के रूप में दीर्घकालिक वृद्धि का समर्थन कर सकता है।

G-P उद्योग जगत में अग्रणी क्यों माना जाता है? 

G-P ने एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड उद्योग का निर्माण किया और बाजार का नेतृत्व करना जारी रखा । उद्योग के एक दशक से अधिक के अनुभव के साथ, हमने उत्कृष्टता और विश्वास की प्रतिष्ठा बनाई है। G-P Assist और Gia जैसी प्रगति में नवाचार के प्रति हमारी प्रतिबद्धता स्पष्ट है। पूर्ण रोजगार जीवनचक्र को कवर करके, ऑनबोर्डिंग और पेरोल से लेकर लाभ और कंप्लान्स तक, हम आपकी विश्व टीम के लिए एक संपूर्ण समाधान प्रदान करते हैं।

हमारे उद्योग के नेता की स्थिति को मान्यता दी गई है:

• नेल्सनहॉल का 2025 ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड रिसर्च

• आईईसी ग्रुप का ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड अध्ययन 2025

• एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सॉल्यूशंस पीक मैट्रिक्स^® असेसमेंट 2024

• जी2के सर्वश्रेष्ठ सॉफ्टवेयर पुरस्कार

G-P पर भरोसा क्यों है

कंपनियां G-P भरोसा करती हैं क्योंकि हमारे पास एक सिद्ध ट्रैक रिकॉर्ड और मान्यता प्राप्त उद्योग नेतृत्व है। 2012 के बाद से, हमने व्यवसायों को कंप्लायंस और दक्षता बनाए रखते हुए नए बाजारों में काम करने में मदद की है। शीर्ष उद्योग विश्लेषकों द्वारा हमारी निरंतर मान्यता और #1 रैंकिंग उत्कृष्टता के प्रति हमारी विश्वसनीयता और प्रतिबद्धता को रेखांकित करती है। G-P एक ऐसा भागीदार है जिस पर आपका व्यवसाय वैश्विक प्रतिभा तक पहुंच प्राप्त करने के लिए भरोसा कर सकता है।

विश्वसनीयता को प्राथमिकता देकर और हर बातचीत में विश्वास का निर्माण करके, हमने एक ऐसा मानक स्थापित किया है जिसका उद्योग में कई लोग मूल्यांकन करते हैं लेकिन कुछ ही लोग उससे मेल खाते हैं।

G-P के साथ भागीदार: निर्विवाद एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड लीडर 

सही नियोक्ता ऑफ रिकॉर्ड का चयन करना महत्वपूर्ण है। आपका निर्णय बाज़ार में कारोबार, कंप्लायंस जोखिम और दीर्घकालिक स्केलिंग को प्रभावित करेगा। G-P अपनी विशेषज्ञता, नवाचार और प्रौद्योगिकी के माध्यम से मानक स्थापित करता है। हम वैश्विक रोजगार के हर चरण को सरल बनाते हैं, ताकि आप अपने मुख्य व्यावसायिक कार्यों पर ध्यान केंद्रित कर सकें।

यदि आप आत्मविश्वास के साथ विस्तार करने के लिए तैयार हैं, तो G-P के साथ साझेदारी करें। हमारे पास 180+ देशों में एक स्थापित उपस्थिति है, कानूनी विशेषज्ञों की एक बड़ी टीम है, और कृत्रिम प्रतिभा-संचालित तकनीक है। हमारे पास 96% ग्राहक संतुष्टि रेटिंग और समीक्षाओं, ऑडिट और जांचों के लिए 100% पास दर भी है।

वैश्विक रोजगार का अनुभव करने के लिए एक डेमो बुक करें जिसे सरल बनाया गया है।