Quando la tua azienda cerca opportunità di crescita internazionale, Hong Kong potrebbe rapidamente salire in cima alla tua lista. Ottiene punteggi alti in diverse classifiche delle migliori economie per il business, offrendo i vantaggi derivanti dal libero scambio, dall'invidiabile accesso al mercato e da una forza lavoro di talento.
Prima di espandersi, la tua azienda avrà bisogno di informazioni dettagliate sui rischi e i benefici di fare affari a Hong Kong. Questo articolo esplora in profondità questi vantaggi e svantaggi affinché la tua azienda possa prendere una decisione più consapevole.
Motivi per espandersi a Hong Kong
Perché espandere la tua azienda a Hong Kong? Con la sua posizione ideale, una forza lavoro eccezionale, tasse basse e una generale facilità di fare affari, questo luogo unico offre molti vantaggi aziendali. Diamo uno sguardo più approfondito ad alcune delle ragioni più convincenti per espandere la propria azienda a Hong Kong.
1. un'economia solida e in crescita
L'economia di Hong Kong è grande e cresce ogni giorno. Il prodotto interno lordo (GPD) si attestava a circa346 miliardi di dollari USA al 2020. Il tasso di crescita dell'economia di Hong Kong è tipicamente aumentato di circa 2 - 6 percento all'anno per la maggior parte dell'ultimo decennio. L'International Institute for Management Development in Svizzera ha riconosciuto l'economia di Hong Kong come la seconda economia più competitiva dell'Asia e la settima al mondo.
L'economia di Hong Kong offre un'incredibile libertà d'affari, di cui parleremo più dettagliatamente qui sotto. Il rinomato libero scambio, i mercati liberi e la libera impresa di Hong Kong offrono molte opportunità di crescita e profitto per le imprese.
2. Posizione strategica per le attività commerciali
La posizione privilegiata di Hong Kong sulla costa sud-orientale della Cina offre alle aziende un accesso immediato a diversi grandi mercati asiatici, incluso, naturalmente, l'immenso mercato cinese continentale. I viaggiatori d'affari possono raggiungere la maggior parte delle principali città cinesi in un solo giorno, e viaggiare da Pechino è particolarmente comodo tramite i treni ad alta velocità Pechino-Hong Kong.
Hong Kong offre inoltre un accesso comodo a mercati redditizi in paesi come Giappone, India, Singapore e Thailandia. Le aziende che operano da Hong Kong possono sfruttare accordi commerciali favorevoli con questi paesi per creare connessioni internazionali e aumentare i profitti.
Anche i mercati interni di Hong Kong offrono ampie opportunità commerciali. Sebbene Hong Kong sia di dimensioni geografiche ridotte rispetto a molti dei suoi vicini asiatici, vanta settori fiorenti come i servizi finanziari, il turismo, la medicina, l'istruzione e le industrie creative.
3. Mercati liberi robusti
Hong Kong è rinomata a livello internazionale per i suoi mercati eccezionalmente liberi. L'Indice della Libertà Economica della Heritage Foundation ha indicato Hong Kong come l'economia più libera al mondo per oltre due decenni, fino a sostituirla con Singapore nel 2020 e 2021. Le libertà commerciali, le libertà monetarie, le tasse basse, i dazi minimi e la limitata interferenza governativa nelle questioni commerciali di Hong Kong contribuirono a posizionarsi in cima alla lista.
Hong Kong non impone limiti agli investimenti in entrata o in esterno, quindi il commercio può fluire liberamente in entrambe le direzioni oltre i confini del paese. Hong Kong inoltre non ha controlli sul cambio internazionale, quindi le aziende possono facilmente scambiare valuta.
4. Forza lavoro addestrato e istruito
In generale, la forza lavoro di Hong Kong è altamente qualificata, formata e istruita. L'istruzione a Hong Kong è gratuita e la frequenza è obbligatoria fino alla scuola secondaria inferiore.
Hong Kong ha un solido sistema universitario nazionale, e molti studenti cercano anche studi superiori all'estero prima di tornare a casa. La formazione tecnica è disponibile presso l'Istituto di Formazione Professionale di Hong Kong. Un enorme 75 percento della forza lavoro ha ottenuto un'istruzione avanzata.
La forza lavoro di Hong Kong parla anche diverse lingue. Molti cittadini di Hong Kong parlano cantonese, lingua originaria di Hong Kong e del sud-est della Cina, e mandarino, la lingua più diffusa nella Cina continentale. L'inglese è la lingua più comunemente usata per il mondo degli affari. Se la tua azienda ha bisogno di fluidità linguistica tra i suoi dipendenti, Hong Kong è un ottimo posto per trovare dipendenti talentuosi bilingui o trilingue.
5. Accesso unico al commercio
Hong Kong offre accesso commerciale preferenziale alle aziende che operano all'interno dei suoi confini.
L'Accordo di Partenariato Economico Stretto (CEPA), ad esempio, crea un accordo commerciale tra il governo autonomo di Hong Kong e il Governo Centrale Popolare della Cina continentale. Questo accordo offre diversi vantaggi singoli. Tutte le merci che rientrano in origine da Hong Kong possono viaggiare verso la Cina continentale senza dazi. Inoltre, i fornitori di servizi con sede a Hong Kong in decine di settori ricevono un trattamento preferenziale nell'erogazione di servizi alla Cina continentale.
Hong Kong ha anche un importante accordo di libero scambio con l'Associazione delle Nazioni del Sud-Est Asiatico (ASEAN). Questo accordo commerciale e i suoi accordi di investimento, firmati a settembre 2017, comprendono tutti gli aspetti del commercio, dal commercio di beni e servizi agli investimenti, alla cooperazione economica e alla risoluzione delle controversie. Consentono un accesso al mercato migliorato e un trattamento commerciale equo tra Hong Kong e le 10 nazioni membri dell'ASEAN:
- Brunei
- Cambogia
- Indonesia
- Laos
- Malaysia
- Myanmar
- Le Filippine
- Singapore
- Thailandia
- Vietnam
L'eccellente e in continua continua evoluzione delle infrastrutture di Hong Kong rende possibile gran parte di questo accesso commerciale. Il paese completa continuamente aggiornamenti per rendere il processo fisico dell'attività internazionale più gestibile. Offre un sistema di trasporto pulito, economico ed efficiente — autobus, treni, traghetti e taxi — da e verso i suoi principali nodi di trasporto. Il suo porto, che può gestire più di20 milioni di container equivalenti unità 20piedi (TEU) all'anno, è uno dei più trafficati al mondo. Il suo aeroporto è stato anche considerato uno dei migliori al mondo.
6. Istituzioni finanziarie e politiche forti
Oltre a una solida economia, Hong Kong vanta un sistema bancario forte e stabile. Le aziende internazionali possono affidare i propri fondi alle banche locali ed essere certe della loro sicurezza.
Anche Hong Kong ha grandi riserve di cambio internazionale. Questi sono essenziali per mantenere tassi di cambio stabili, pagare il debito internazionale e, in generale, mantenere la fiducia pubblica nell'economia. Questi fattori contribuiscono all'ambiente altamente favorevole agli affari di Hong Kong.
Il sistema legale solido e trasparente del paese e le severe misure anticorruzione significano anche che la tua azienda può aspettarsi di operare con un rischio relativamente basso di criminalità e corruzione. Puoi aspettarti un trattamento equo nel sistema giudiziario se sorgono questioni legali.
La forza istituzionale di Hong Kong si estende anche all'assistenza sanitaria. L'assistenza medica è sicura e accessibile, e il paese vanta professionisti esperti in diverse discipline mediche.
Infine, la solida infrastruttura sociale e politica di Hong Kong è evidente nel suo basso tasso di criminalità. Il tasso di omicidi nel paese è uno dei più bassi al mondo — ad esempio, solo un omicidio intenzionale per 100000 persone è avvenuto in 2018.
7. Costi relativamente bassi delle operazioni commerciali
A Hong Kong, le aziende spesso possono avviare e gestire le proprie attività a un prezzo inferiore rispetto a quanto pagherebbero in altri paesi.
Pagare le tasse è spesso più gestibile a causa delle aliquote eccezionalmente basse di Hong Kong. Le tasse a Hong Kong rispetto a quelle negli USA sono, ad esempio, molto più basse. L'aliquota dell'imposta sulle società a Hong Kong è del825 percento per i profitti fino a2 milioni di HK$ e 16.5 percento per profitti superiori a2 milioni di HK$. Al contrario, l'aliquota dell'imposta sulle società negli Stati Uniti è del 21 percento e potrebbe salire fino al 28 percento.
Inoltre, le regole e i regolamenti per la costituzione di un'azienda, che possono essere complessi e costosi in molti paesi, sono relativamente semplici ed economici a Hong Kong.
Per tutte queste ragioni, Hong Kong ha conquistato il terzo miglior posto nella classifica dei paesi della Banca Mondiale per facilità di gestione degli affari.
Le principali sfide dell'espansione a Hong Kong
Anche se Hong Kong è un ottimo posto in generale per la crescita della tua azienda, il processo di espansione comporta alcune sfide da considerare. Diamo uno sguardo più approfondito ad alcuni degli svantaggi di fare affari a Hong Kong.
1. Regolamenti sconosciuti
Una delle sfide più significative della crescita internazionale è conoscere le leggi sul lavoro e le altre normative applicabili nel nuovo paese. Quando sarai pronto a far crescere la tua attività a Hong Kong, dovrai dedicare tempo a imparare le regole per assumere e pagare i lavoratori. Dovrai anche conoscere le normative che regolano la costituzione e la gestione della tua attività.
Alcune di queste normative rendono più difficile la registrazione delle aziende se le società scelgono di costituire filiali. Ad esempio, i dipendenti dell'internazionale devono presentare documentazione approfondita della loro esperienza e formazione prima di poter ottenere i visti di lavoro.
Lavorare con consulenti legali esperti è sempre una strategia sensata. Gli esperti di occupazione di Hong Kong possono aiutare la tua azienda a imparare le migliori pratiche di impiego e garantire la conformità alle normative di Hong Kong.
2. Leggi fiscali
Sebbene le normative fiscali di Hong Kong siano relativamente favorevoli alle imprese, imparare e rispettare i dettagli di queste leggi complesse può essere complicato. Ad esempio, le aziende devono presentare bilanci annuali verificati all'Agenzia delle Entrate e pagare sia le imposte societarie che le imposte sui salari.
Le sanzioni per piccoli errori in questo ambito sono gravi. Il mancato rispetto dei requisiti fiscali potrebbe comportare pesanti sanzioni finanziarie per la tua azienda. Anche qui puoi dare tranquillità alla tua azienda collaborando con esperti a Hong Kong mentre pianifichi la crescita. Professionisti esperti possono consigliarti sulle sfumature della normativa fiscale e aiutarti a mantenere la tua azienda conformità.
3. Costi del lavoro
Le spese di manodopera a Hong Kong possono sommarsi nel budget della tua azienda. Considera che il costo della vita a Hong Kong è relativamente alto. Secondo l'Intelligence Unit dell'Economist, Hong Kong è a pari merito con Singapore e Osaka per il primo posto mondiale come città più costosa in cui vivere.
I salari a Hong Kong, pur non esorbitanti, devono anche essere piuttosto alti per eguagliare il costo della vita. A 2020, la stipendio mensile mediana per i dipendenti a Hong Kong era di HK$18,400, e la borsa oraria mediana era di HK$74.40. Queste cifre corrispondono a circa2dollari USA,376 al mese e9dollari USA.57 all'ora.
4. Procedure complesse per l'apertura di un conto bancario
La tua azienda avrà bisogno di un conto bancario a Hong Kong per poter operare nel paese. Tuttavia, nonostante l'ambiente generalmente favorevole agli affari di Hong Kong, aprire un conto bancario può essere complicato. I recenti sforzi internazionali per combattere il riciclaggio di denaro e il finanziamento del terrorismo hanno portato le banche a implementare processi più rigorosi sia per i nuovi clienti che per quelli esistenti.
Molte banche a Hong Kong, specialmente quelle tradizionali, applicano commissioni elevate e hanno processi lunghi per aprire nuovi conti internazionale, e non tutte le domande di conto ricevono approvazione. I requisiti burocratici possono essere particolarmente gravosi.
Le banche diverse avranno requisiti diversi. Tuttavia, in generale, la tua azienda potrebbe dover fornire questi elementi per aprire un conto:
- Prova di identificazione, come documenti di viaggio validi, per i beneficiari effettivi
- Certificato di incorporazione
- Certificato di incumbenza
- Certificato di buona condotta
- Accordo di proprietà di proprietà
- Prova di registrazione
- Rapporto del registro aziendale
- Dettagli della struttura di controllo e della proprietà dell'azienda
- Dettagli sulla natura commerciale e sui metodi di funzionamento dell'azienda
- Scopo dell'account e suo utilizzo previsto
- Documenti relativi alla legge sulla conformità fiscale dei conti esteri (FATCA) e all'Automatic
- Scambio delle informazioni sui conti finanziari (AEOI)
Inoltre, per legge, tutti gli azionisti, direttori e firmatari dei conti bancari devono recarsi personalmente a Hong Kong per colloqui bancari. Aprire un conto aziendale può anche essere impegnativo e richiedere molto tempo a causa dei lunghi processi burocratici e della selettività delle banche nei confronti dei clienti internazionali.
Se la tua azienda decide di aprire un conto bancario a Hong Kong, vale la pena contattare diverse banche per capire quali si adattino meglio alle tue esigenze. In questo modo, potrai evitare burocrazia inutile, spese e ritardi, e potrai far funzionare la tua azienda prima.
Espansione a Hong Kong con una piattaforma di occupazione globale
Quando costruisci team a Hong Kong, collaborare con un'entità terza come un Employer of Record (EOR) è un'ottima strategia. G-P ha già una presenza professionale consolidata a Hong Kong. La nostra piattaforma di occupazione globale ti permette di semplificare e accelerare le tue nuove operazioni minimizzando gli obblighi di allestimento.
Ecco alcuni dei benefici specifici che la tua azienda può ottenere lavorando con G-P:
- Risparmiare tempo: Se la tua azienda decide di formare una società sussidiaria a Hong Kong, farlo può richiedere settimane, persino mesi. Ci metterai più tempo a realizzare i profitti e potresti perdere l'assunzione di dipendenti qualificati. Quando lavori con una piattaforma di occupazione globale, le tue operazioni commerciali iniziano molto più rapidamente e puoi iniziare ad aggiungere team membri immediatamente.
- Risparmiare: Formare una società sussidiaria a Hong Kong è costoso e dispendioso in termini di tempo. Iscrizioni, tariffe, tasse di domanda e spese di affitto della struttura si accumulano rapidamente. Lavorando con G-P, puoi minimizzare questi costi di installazione.
- Ottenere tranquillità: Quando approfitti della nostra piattaforma di occupazione globale, puoi stare tranquillo sapendo che le tue pratiche di assunzione e fiscali sono conformi. La nostra tecnologia artificiale intelligentenza ti aiuta a mantenere la conformità alle normative sul lavoro e fiscali di Hong Kong, minimizzando le sanzioni finanziarie.
Istituire una società sussidiaria è un'opzione tradizionale. Tuttavia, a volte la tua azienda deve ridurre al minimo le sfide della crescita internazionale, iniziare ad assumere dipendenti immediatamente e garantire la completa conformità alle normative di Hong Kong. In tal caso, lavorare con G-P; s piattaforma di occupazione globale è altamente vantaggiosa.
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