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In qualità di esperto globale di Employer of Record, gestiamo le buste paga, le migliori pratiche relative ai contratti di lavoro, i benefici legali e conformi agli standard di mercato, le spese per i dipendenti, nonché il fine rapporto e lo scioglimento del contratto di lavoro. Starai tranquillo sapendo di avere un team di esperti del lavoro dedicati che ti assisteranno in ogni assunzione. G-P ti consente di sfruttare il talento delle persone più brillanti in più di 180Paesi del mondo, in modo rapido e semplice.

Assunzione in Ghana

Quando si negoziano i termini di un contratto di lavoro e di una lettera di offerta con un dipendente in Ghana, può essere utile tenere a mente quanto segue.

Contratti di lavoro in Ghana

È legalmente richiesto di stipulare un contratto di assunzione scritto in Ghana, in inglese, che indichi chiaramente i termini della remunerazione, dei benefici e dei requisiti di scioglimento del contratto di lavoro del dipendente. Una lettera di offerta e un contratto di assunzione in Ghana devono sempre indicare il salario e gli eventuali importi della remunerazione in cedi ghanese anziché in un'altra valuta.

Orario di lavoro in Ghana

In generale, i dipendenti lavorano 8ore al giorno, 5 giorni alla settimana.

Vacanze in Ghana

Il Ghana celebra 13 festività nazionali:

  • Capodanno
  • Giornata della Costituzione
  • Giorno dell'Indipendenza
  • Venerdì Santo
  • Lunedì di Pasqua
  • Primo Maggio (Festa dei Lavoratori)
  • Eid Ul-Fetr
  • Eid Ul-Adha
  • Giorno del Fondatore
  • Giornata della Memoria di Kwame Nkrumah
  • Il Giorno del Contadino
  • Giorno di Natale
  • Boxing Day

Il Ghana celebra anche 22 festività commemorative:

  • Giornata dell'Unione Africana
  • Giorno della Repubblica

Giorni di ferie in Ghana

I dipendenti hanno generalmente diritto ad almeno 15 giorni di ferie annuali retribuite.

Congedo per malattia in Ghana

Non esiste un periodo di tempo specifico per il congedo per malattia indicato nel codice del lavoro.

Congedo di maternità e paternità in Ghana

I dipendente in attesa hanno generalmente diritto a 12 settimane di congedo per maternità retribuito.

Il Ghana sta lavorando per approvare una legislazione che imponga 5 giorni di congedo di paternità, ma attualmente non vi è alcuna disposizione per legge. Di solito è a discrezione del datore di lavoro.

Assicurazione sanitaria in Ghana

Il Ghana ha un'assicurazione medica nazionale che fornisce servizi sanitari di base a tutti i cittadini.

Risoluzione/dimissioni in Ghana

Non c'è impiego con libera recedibilità in Ghana. Lo scioglimento del contratto di lavoro deve essere giustificato e le aziende devono seguire la procedura corretta. Sono applicabili i seguenti periodo di preavviso:

  • Lavoratori settimanali: 7 giorni di preavviso
  • Lavoratori con contratto inferiore a 33 anni: 2 2 settimane di preavviso
  • Lavoratori con contratti più lunghi: preavviso di 1 mesi

Pagare le tasse in Ghana

I datori di lavoro contribuiscono con il 13% degli stipendi alla previdenza sociale. I dipendenti contribuiscono con 5.5% del loro stipendio.

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