โลโก้ G-P
ขอข้อเสนอ
GLOBALPEDIA

ขยายธุรกิจของคุณไปทั่วโลกใน ธงชาติอิสราเอลอิสราเอล

อิสราเอล

ประชากร

9,774,080

ภาษาต่างๆ

  1. ภาษาฮีบรู

เมืองหลวงของประเทศ

เยรูซาเลม

สกุลเงิน

เชเกลใหม่ (₪) (ILS)

บริการตัวแทนนายจ้าง ภาพรวม (ภาพย่อ)

ให้บริการตัวแทนนายจ้างในอิสราเอล

G-P ให้บริการบันทึกนายจ้างแก่ลูกค้าที่ต้องการจ้างพนักงานและดำเนินการบัญชีเงินเดือนโดยไม่ต้องจัดตั้งสาขาหรือสำนักงานในอิสราเอลก่อน พนักงานของคุณได้รับการว่าจ้างผ่าน G-P' Israel Services ตัวแทนนายจ้าง ตามกฎหมายนายจ้าง และสามารถเริ่มงานได้ภายในไม่กี่วัน แทนที่จะใช้เวลาหลายเดือนตามปกติ บุคคลดังกล่าวจะได้รับมอบหมายให้ทำงานในทีมของคุณ โดยทำงานในนามของบริษัทของคุณเสมือนเป็นพนักงานของคุณ เพื่อตอบสนองความต้องการของคุณในประเทศนั้นๆ

ภาพรวมระบบเงินเดือน (ภาพย่อ)

ระบบเงินเดือนในอิสราเอล

อิสราเอลเป็นประเทศเล็กๆ ในตะวันออกกลาง มีพรมแดนติดกับทะเลเมดิเตอร์เรเนียนและทะเลแดง จึงเป็นทำเลที่ตั้งที่ดีเยี่ยมสำหรับการขยายอิทธิพล อย่างไรก็ตาม หากคุณตัดสินใจที่จะขยายธุรกิจไปที่นั่น คุณจำเป็นต้องเตรียมการตั้งระบบจ่ายเงินเดือนในอิสราเอล ตรวจสอบตัวเลือกการจ่ายเงินเดือน และดำเนินงานบริษัทของคุณต่อไปในประเทศบ้านเกิด G-P สามารถช่วยขยายธุรกิจได้ง่ายขึ้นด้วยการจ้างงานบุคคลภายนอกของอิสราเอล เราจะเป็นผู้ให้บริการตัวแทนนายจ้าง และใช้ระบบปฏิบัติการที่มีอยู่ของเราเพื่อช่วยให้คุณขยายธุรกิจได้รวดเร็วยิ่งขึ้นโดยไม่จำเป็นต้อง ตั้งค่าเดสก์ท็อปหรือบัญชีเงินเดือนของคุณเอง

กำลังรับสมัครงาน ธงชาติอิสราเอลอิสราเอล

เมื่อคุณพร้อมสรรหาบุคลากรและว่าจ้างพนักงานชาวอิสราเอล คุณจะต้องมุ่งเน้นที่ปัจจัยการปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงานหลายประการ ตัวอย่างเช่น คุณจำเป็นต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าพนักงานมีชั่วโมงการทำงานที่ถูกต้อง เป็นไปตามข้อกำหนดทั้งหมดระหว่างกระบวนการเริ่มงานของพนักงานใหม่ และมีประสบการณ์การจ้างงานที่ดี

ค่าตอบแทนและสวัสดิการในอิสราเอล

การให้ค่าตอบแทนและสวัสดิการที่แข่งขันได้คือกุญแจในการค้นหาพนักงานที่ใช่และดำเนินกิจการอย่างถูกกฎระเบียบ การปฏิบัติตามหรือให้มากกว่าที่กฎหมายค่าตอบแทนของอิสราเอลกำหนดจะช่วยให้คุณแสดงให้พนักงานเห็นว่าคุณใส่ใจและตรวจสอบให้แน่ใจว่าเป็นไปตามข้อกำหนดตามกฎหมาย นอกจากนี้ การให้สวัสดิการที่มากกว่าข้อกำหนดขั้นต่ำจะช่วยคุณโน้มน้าวให้ผู้สมัครงานที่คาดหวังเลือกบริษัทของคุณมากกว่าบริษัทอื่นๆ ได้

ไอแอลเอส 5,400 ต่อเดือน

ค่าแรงขั้นต่ำต่อเดือน

10-23 days

วันหยุดพักผ่อนประจำปี (ขั้นต่ำ)

ไอแอลเอส 5,400 ต่อเดือน

ค่าแรงขั้นต่ำต่อเดือน

10-23 days

วันหยุดพักผ่อนประจำปี (ขั้นต่ำ)

บริษัทสาขาในอิสราเอล

การจัดตั้งบริษัทในอิสราเอลเป็นเรื่องที่น่าตื่นเต้นและท้าทาย เป็นเวลาที่ดีในการสร้างบริษัทของคุณด้วยการสร้างความสัมพันธ์ทางธุรกิจใหม่ ค้นหาพนักงานที่มีความสามารถ และแนะนำการขยายธุรกิจทั่วโลกของคุณ แต่มันก็เต็มไปด้วยความยากลำบากเมื่อคุณเรียนรู้วิธีการจัดตั้งอิสราเอล จัดการกับกฎหมายของประเทศ และดำเนินการสถานที่ตั้งของบริษัททั้งสองแห่ง

บริษัทในเครือในอิสราเอล
คู่มือวีซ่าทำงานและใบอนุญาตบัตรภาพประกอบแสดงข้อมูลเกี่ยวกับวีซ่าทำงานและใบอนุญาตต่างๆ รวมถึงประเภทวีซ่า ข้อกำหนด และขั้นตอนการสมัครวีซ่าทำงานและใบอนุญาตในอิสราเอล

วีซ่าและใบอนุญาตเข้าประเทศอิสราเอล

หากบริษัทของคุณกำลังวางแผนการขยายธุรกิจในตลาดโลก ผลผลิตทางเศรษฐกิจและโอกาสสร้างผลกำไรจากธุรกิจของประเทศอิสราเอลอาจดึงดูดความสนใจของคุณ อย่างไรก็ตาม การได้มาซึ่งวีซ่าทำงานและใบอนุญาตที่จำเป็นสำหรับพนักงานของคุณอาจจะเป็นความท้าทาย เว้นแต่พนักงานจะมีทักษะเฉพาะทางสูง

ข้อสงวนสิทธิ์

เนื้อหานี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นข้อมูลเท่านั้น และไม่ถือเป็นคำแนะนำทางกฎหมายหรือภาษี คุณควรปรึกษาและขอคำแนะนำจากที่ปรึกษาด้านกฎหมายและ/หรือภาษีของคุณเสมอ G-P ไม่ให้คำแนะนำด้านกฎหมายหรือภาษี ข้อมูลนี้เป็นข้อมูลทั่วไป ไม่ได้เจาะจงเฉพาะบริษัทหรือกลุ่มพนักงานใด และไม่ได้สะท้อนถึงการส่งมอบผลิตภัณฑ์ของ G-P ในเขตอำนาจศาลใดๆ GP ไม่รับรองหรือรับประกันความถูกต้อง ครบถ้วน หรือทันเวลาของข้อมูลนี้ และจะไม่รับผิดชอบใดๆ ที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับข้อมูลนี้ รวมถึงความสูญเสียใดๆ ที่เกิดจากการใช้หรือการเชื่อถือข้อมูลนี้

ซิงค์สแต็คเทคโนโลยีของคุณ ขยายธุรกิจไปทั่วโลก

รับโครงสร้างพื้นฐานและความเชี่ยวชาญที่คุณต้องการ เพื่อให้คุณมุ่งเน้นที่ผลงานของทีมและก้าวเชิงกลยุทธ์ครั้งต่อไปได้