G-P为希望招聘员工和管理工资的客户提供雇主记录服务，而无需先在巴拿马建立电信或子公司。 您的候选人是通过G-P巴拿马专业雇主组织根据当地劳动法雇用的，并且可以在几天内入职，而不是通常需要的几个月。 该人员将被指派到您的团队工作，代表贵公司工作，就像他/她是贵公司的员工一样，以满足贵公司在国内/地区的业务需求。

Our comprehensive solution and global EOR service enable customers to run payroll in Panama while HR services, tax, and compliance management matters are lifted from their shoulders onto ours. As a Global PEO expert, we manage employment contract best practices, statutory and market norm benefits, and employee expenses, as well as severance and termination if required. We also keep you apprised of changes to local employment laws in Panama.

您的新员工可以更快地提高工作效率，拥有更好的招聘体验，并且 100% 的人全心全意为您的团队服务。知道你有一支由专门的就业专家组成的团队为每一次招聘提供协助，你会高枕无忧。G-P 使您能够快速、轻松地利用全球超过 185 个国家中最聪明的人才的才能。

巴拿马招聘

巴拿马位于中美洲，人口4.374 万。巴拿马的首都是巴拿马城，人口近2 万。巴拿马是世界上唯一一个可以从同一地点--巴鲁火山--看到太阳从太平洋升起和从大西洋落下的地方。

在与巴拿马员工协商赔偿合同和录用通知书条款时，牢记以下几点可能会有所帮助：

巴拿马的雇佣合同

在巴拿马，雇佣合同可以是口头的，也可以是书面的，但最好的做法是用西班牙语签订一份强有力的书面合同，其中应明确规定员工的薪酬、福利和离职要求。 在巴拿马，聘用函和薪酬合同应始终以美元而非外币标明薪酬和任何补偿金额。 雇佣合同模板是G-P服务的一部分；如果您在巴拿马使用我们的记录雇主和专业雇主组织服务，则无需起草单独的模板。

巴拿马假期

  • 元旦
  • 烈士纪念日
  • 狂欢节/忏悔星期二
  • 耶稣受难日
  • 劳动节
  • 独立日
  • 结肠日
  • 在比利亚德洛斯桑托斯呐喊
  • 从西班牙独立
  • 圣诞节

为什么 G-P

Establishing a branch office or subsidiary in Panama to engage a small team is time-consuming, expensive and complex. Panamanian labor law has strong worker protections, requiring great attention to detail and an understanding of local best practices. G-P makes it painless and easy to expand into Panama. We can help you hire your candidate of choice, handle HR matters and payroll, and ensure that you’re in compliance with local laws, without the burden of setting up a foreign branch office or subsidiary. Our Panama PEO and Global Employer of Record solution provides you peace of mind so that you can focus on running your company.

If you would like to discuss how G-P can provide a seamless employee leasing or EOR solution for hiring employees in Panama, please contact us.