Aunque Turkmenistán no ha sido tradicionalmente considerado un punto caliente económico en Asia, el reciente crecimiento económico lo convierte en un lugar prometedor para los negocios internacionales. Si planeas externalizar o expandir las operaciones de tu empresa a Turkmenistán, uno de tus primeros pasos probablemente será reunir un equipo talentoso de empleados para hacer el cambio contigo. Sin embargo, antes de que puedan empezar a trabajar en Turkmenistán, tendrás que asegurarte de que tengan los permisos de trabajo y visados necesarios para hacerlo legalmente.

Tipos de visas de trabajo en Turkmenistán

El gobierno de Turkmenistán emite una variedad de visas a extranjeros que tengan intención de visitar. Las visas de tránsito están disponibles para extranjeros que necesitan pasar por Turkmenistán en su camino a otro destino. También hay visas de turista disponibles para quienes planean visitar el país, aunque es obligatorio llevar un guía durante toda su estancia.

Los extranjeros que planeen permanecer en Turkmenistán durante un periodo prolongado deberán obtener una visa categorizada según la duración de su estancia prevista. Las visas pueden adquirir en función de la duración prevista de la estancia:

  • Hasta 10 días y noches
  • Hasta 20 días y noches
  • Hasta un mes
  • El número de meses necesarios en incrementos de uno, hasta un año.

Estas visas están disponibles en entradas individuales y múltiples entradas, con opciones de entrada múltiple a un precio más alto.

Requisitos para obtener visas de trabajo en Turkmenistán

  • Un formulario de solicitud de visa completado de manera correcta.
  • Prueba de identidad, como el carné de conducir
  • Un pasaporte válido al menos seis meses luego de la fecha indicada en la carta de invitación de la persona candidata
  • Una copia de la primera página del pasaporte, que debe estar firmada por la persona candidata
  • Una fotografía reciente de pasaporte
  • Una carta de invitación de una compañía registrada en Turkmenistán
  • Prueba de pago de la tasa de registro de la visa

Proceso de solicitud

Los extranjeros que necesiten viajar a Turkmenistán por trabajo deben comenzar el proceso de solicitud poner en contacto con la embajada, consulado o misión diplomática en su país de residencia. Los funcionarios consulares podrán proporcionar una lista completa de los documentos requeridos en apoyo a la solicitud de visa.

Uno de los requisitos es una carta de invitación de la entidad empleadora de la persona candidata en Turkmenistán. Para que este documento sea válido, el Servicio Estatal de Migración de Turkmenistán debe certificarlo. La carta será válida durante tres meses luego de la fecha de certificación.

Tras obtener la carta certificada y reunir los demás documentos necesarios, la persona candidata debe acudir a la embajada más cercana para presentarlos y pagar personalmente los cargos para la visa. Los solicitantes deben permanecer en su país de residencia mientras esperan la aprobación de la visa.

Los tiempos de tramitación pueden variar, por lo que los empleados extranjeros deberían comenzar el proceso de solicitud de visa con mucha antelación a la fecha prevista de salida. Los empleados no deben viajar a Turkmenistán sin la visa adecuada, ya que corren el riesgo de ser detenidos a su llegada de otro modo.

Otras consideraciones importantes

Las tasas para la solicitud de visa aumentan de forma incremental según la duración prevista de la estancia prevista del empleado en Turkmenistán. Los costos también pueden variar según el país de origen de la persona candidata. Los solicitantes deben poner en contacto con los funcionarios diplomáticos de la embajada en su país de residencia para obtener la lista actual de tasas de visa.

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