En cuanto decidas trabajar en Zambia, debes prepararte para establecer una filial en el país. Es necesaria una entidad legal para establecer tu nómina, contratar empleados y trabajar en Zambia. Sin embargo, puede llevar semanas o meses a las empresas establecer una filial, y necesitarás conocer plenamente las leyes de subsidiarias de Zambia.

G-P entiende estos problemas con una expansión global, por eso ofrecemos la tercerización subsidiaria de Zambia. Usando nuestra organización profesional de empleo existente, puedes empezar a trabajar en Zambia en uno o dos días. Además, puedes contar con nosotros como Plataforma global de empleo (Empleador de Registro) para cerciorarnos de que cumplimientos. Gestionaremos todo el riesgo por ti, lo que significa que puedes centrarte exclusivamente en gestionar tu compañía.

Cómo establecer una filial en Zambia

¿Conoces todos los factores que influyen en cómo crear una filial en Zambia? Los dos más importantes son la ubicación y los objetivos de negocio. Al igual que los estados de EE. UU. tienen leyes y regulaciones diferentes, las ciudades y regiones de Zambia pueden tener variaciones en las leyes subsidiarias de Zambia. Si no sabes cuál es la zona con leyes más favorables para las compañías extranjeras, te recomendamos trabajar con un experto que te ayude a encontrar el mejor lugar para constituirte.

Otra parte importante del proceso de apertura de un negocio de la filial de Zambia es encontrar la entidad que mejor se adapte a tus necesidades. Si tu compañía planea operar en Zambia como una compañía residente, puede que quieras constituirla como una sociedad de responsabilidad limitada (LLC). Sin embargo, si solo necesitas realizar un rango limitado de actividades, podrías crear tu filial como representante o sucursal.

El proceso subsidiario de apertura de un negocio en Zambia implica:

  • Nombramiento de directores de la empresa extranjera
  • Nombrar al menos un agente documental
  • Crear un Certificado de Constitución y anexarlo al Formulario 46
  • Presentación de la carta, estatutos, reglamentos, memorándum y artículos
  • Pago de tasas de registro y establecimiento de una cuenta bancaria en el país
  • Obtención y sellado del Certificado de Registro

Leyes subsidiarias de Zambia

Las leyes subsidiarias de Zambia también varían según el tipo de entidad elegida para los estatutos sociales. Las LLC requieren al menos dos accionistas y dos directores que puedan ser de cualquier nacionalidad. Sin embargo, al menos uno de tus directores debe ser residente de Zambia. Tu LLC también debe contratar un despacho legal registrado al que pagues anualmente. Por último, las leyes de filiales de Zambia exigen que todas las LLC empleen a una secretaria de empresa.

Aunque las LLC tienen leyes favorables para compañías extranjeras, aún debes preocuparte por los requisitos fiscales. Por ejemplo, las LLC deben presentar declaraciones anuales y, a veces, tus cuentas serán auditadas.

Beneficios de la creación de una filial en Zambia

Establecer una filial te cerciorará trabajar en Zambia. Sin embargo, normalmente las compañías tardan semanas, meses o incluso hasta un año en incorporar en el país. G-P puede ayudarte a trabajar en el país rápidamente, sin todo el estrés de cumplir con las leyes subsidiarias de Zambia.

Emplearemos nuestra filial existente en Zambia para que puedas empezar a trabajar en tan solo un día. No necesitarás crear tu propia filial, y podrás aprovechar nuestra gran cantidad de conocimientos y recursos. A través de la filial de Zambia Tercerización, gestionaremos tu nómina, otorgaremos compensaciones y beneficios, y reclutaremos a los mejores talentos para tu personal. Tendrás la máxima tranquilidad de que nos encargamos del cumplimiento normativo, así que podrás centrarte en gestionar tu compañía.

Otras consideraciones importantes

Constituir tu propio proyecto requiere tanto tiempo como experiencia. La mayoría de las compañías necesitan al menos siete semanas para constituir como LLC, por eso recomendamos despejar tu agenda durante esas siete semanas y delegar tareas. Después, habla con tu departamento financiero sobre todas las comisiones asociadas con los estatutos sociales y cerciórate de tener el dinero para una expansión global.

Si ya cuentas con un experto en derecho subsidiario en Zambia, puedes constituir tu sociedad con facilidad. De lo contrario, tendrás que buscar un abogado, un contador u otro experto que pueda ayudarte a mantener el cumplimiento. Sin un experto, podrías enfrentarte a multas y retrasos en el proceso.

Deja que G-P te ayude con tu expansión

G-P quiere que disfrutes de todos los beneficios de una expansión a Zambia sin ningún estrés innecesario. Contáctanos hoy mismo para saber más sobre la subsidiaria de Zambia tercerización.