Jika perusahaan Anda berencana untuk meningkatkan skala di Korea Selatan, Anda akan membutuhkan sekelompok karyawan yang berbakat untuk bergerak. Mungkin sulit untuk mendapatkan izin bagi karyawan internasional karena Korea Selatan memiliki banyak jenis visa sementara, serta kategori izin kerja 8 yang berbeda. Kompleksitas ini dapat membuat lebih sulit bagi perusahaan untuk mengetahui visa apa yang dibutuhkan pekerja mereka dan bagaimana mendapatkannya; Namun, informasi umum ini akan membantu Anda memulai.

Jenis visa kerja di Korea Selatan

Ada beberapa jenis visa kerja di Korea Selatan yang memungkinkan untuk bekerja dalam jangka panjang. Berikut ini adalah beberapa contohnya:

  • E-1 Visa Profesor: Pekerja internasional yang ingin memberikan kuliah atau melakukan penelitian di bidangnya di fasilitas pendidikan setingkat perguruan tinggi harus mengajukan visa ini. Ini adalah opsi beberapa entri yang berlaku untuk 1 tahun, dan karyawan biasanya dapat memperbaruinya dalam interval 1-tahun.
  • E-2 Visa Instruktur Bahasa Asing: Visa ini merupakan pilihan bagi pekerja internasional yang ingin mengajar bahasa percakapan di lembaga bahasa asing, lembaga penelitian bahasa, lembaga pendidikan yang lebih tinggi dari sekolah dasar, atau lembaga pelatihan bahasa yang berafiliasi dengan perusahaan, perusahaan penyiaran, atau organisasi setara lainnya. Ini adalah visa masuk ganda yang berlaku selama 2 tahun dan dapat diperpanjang setiap 2 tahun oleh karyawan.
  • E-3 Visa Penelitian: Visa ini diperuntukkan bagi pekerja yang meneliti ilmu pengetahuan alam atau teknologi industri maju melalui undangan dari lembaga publik atau swasta setempat. Visa E-3 adalah visa masuk ganda lainnya yang berlaku selama 1 tahun dengan opsi untuk diperpanjang setiap tahun.
  • E-4 Instruktur Teknis / Teknisi: Pekerja dengan pengalaman tak tertandingi dalam ilmu pengetahuan alam atau teknologi dapat memasuki Korea Selatan dengan visa E-4 ketika diundang oleh organisasi publik atau swasta setempat. Versi multiple-entry dari visa ini berlaku untuk 1 tahun dan dapat diperbarui setiap tahun, sedangkan visa single-entry berlaku untuk 3 bulan dan juga dapat diperbarui setiap tahun.
  • Visa Profesional E-5 : Visa E-5 diperuntukkan bagi arsitek, pengacara, dokter, akuntan, dan lainnya yang memiliki lisensi internasional dan mendapat izin dari pemerintah untuk berpraktik di bidang pilihan mereka. Pekerja dapat memilih antara visa masuk ganda untuk tinggal selama 1 tahun dan diperpanjang dalam interval 1tahun atau visa masuk tunggal untuk tinggal selama 3 bulan.
  • E-6 Visa Budaya dan Seni: Ekspatriat dengan latar belakang musik, seni, atau sastra dapat bekerja di berbagai pekerjaan untuk mendapatkan visa masuk ganda ini yang berlaku selama 1 tahun, yang juga dapat diperbarui setiap tahun.
  • E-7 Visa Warga Negara Asing dengan Kemampuan Khusus: Visa ini diperuntukkan bagi pekerja internasional yang memiliki kontrak untuk melakukan pekerjaan khusus di Korea Selatan. Pekerja dapat memilih opsi masuk ganda untuk tinggal selama 1 hingga 3 tahun dan dapat memperpanjangnya dalam interval 1hingga 3tahun. Mereka juga bisa mendapatkan visa masuk tunggal untuk 3 bulan dan memperbaruinya setiap tahun.
  • D-5 Visa Liputan Berita Jangka Panjang: Visa ini khusus ditujukan untuk wartawan yang bekerja di media seperti penyiaran, surat kabar, majalah, dan lainnya. Ini bagus untuk 3 bulan dan dapat diperbarui setiap tahun.

Persyaratan untuk mendapatkan visa kerja Korea Selatan

Setiap visa kerja Korea Selatan memiliki persyaratan yang berbeda. Namun, sebagian besar mewajibkan pelamar untuk menyerahkan formulir lamaran kerja yang telah diisi lengkap, paspor asli dan salinannya, serta foto berwarna ukuran paspor. Persyaratan lainnya mungkin meliputi:

  • Salinan perjanjian kerja
  • Sertifikat pendidikan dan profesional
  • Catatan pidana
  • Surat rekomendasi

Proses lamaran kerja

Korea Selatan mengizinkan pengajuan visa secara online dan langsung, termasuk:

  • E-visa lamaran kerja melalui portal visa
  • Permohonan dari misi diplomatik internasional Korea Selatan
  • Konfirmasi visa di portal
  • Konfirmasi visa di kantor imigrasi Korea Selatan

Jenis pekerjaan sering kali akan menentukan visa apa yang dibutuhkan pekerja dan bagaimana mereka harus mengajukan permohonan. Perlu diingat bahwa perusahaan Anda harus memiliki badan hukum di Korea Selatan untuk mendapatkan lamaran kerja bagi karyawan dan bertindak sebagai sponsor.

Pertimbangan penting lainnya

Karyawan yang ingin membawa anggota keluarga mereka ke Korea Selatan harus melakukan langkah tambahan. Pasangan suami istri dan anak-anak di bawah umur yang belum menikah harus memperoleh visa F-3 untuk datang ke Korea Selatan. Durasi tinggal mereka akan dibatasi sesuai dengan masa berlaku visa pemohon utama. Anggota keluarga lainnya hanya akan diizinkan untuk mendapatkan visa sekali masuk yang berlaku selama 3 bulan. Namun, mereka dapat memperbarui visa ini setiap tahun.

Temukan bagaimana G-P dapat membantu Anda mengelola tim global Anda.

Di G-P, kami berkomitmen untuk mendobrak hambatan bisnis global, Mewujudkan berjuta peluang bagi Semua Orang, dan membantu perusahaan memanfaatkan potensi penuh tenaga kerja mereka. Kami membantu Anda menjaga kepatuhan penuh terhadap hukum setempat dan memastikan segala sesuatu mulai dari perekrutan dan orientasi hingga membayar karyawan cepat dan mudah, di mana pun mereka berada di dunia.

Cari tahu lebih lanjut tentang bagaimana Global Growth Platform™ kami dapat membantu Anda mengembangkan tim Anda di seluruh dunia.

-

Untuk lokasi khusus ini, G-P tidak menawarkan dukungan atau mensponsori pengurusan visa dan izin kerja. Untuk pertanyaan lainnya, hubungi kami hari ini.