Prima di poter assumere dipendenti, gestire le buste paga e avviare attività in Bangladesh, dovrai creare una società sussidiaria nel Paese o collaborare con un Employer of Record come G-P. Anche se può sembrare semplice, la creazione di una società sussidiaria può trasformarsi in un processo complicato che richiede mesi per essere completato.

Come istituire una società sussidiaria in Bangladesh

Se decidi di creare una società sussidiaria in Bangladesh, devi definire quale tipo di struttura e quale posizione funzionano meglio per la tua azienda. L'entità più comune è un'azienda a responsabilità limitata (LLC). Una volta scelta una struttura, il passo successivo è scegliere una sede fisica per il tuo ufficio. Diverse regioni possono operare sotto leggi, regolamenti e dogana separati. È importante tenere conto di questi fattori quando si sceglie la posizione migliore per i tuoi obiettivi aziendali.

La società sussidiaria processo di configurazione del Bangladesh include tipicamente i seguenti passaggi:

  • Verificare il proprio nome e stampare un certificato di autorizzazione presso il Registrar of Joint Stock Companies and Companies
  • Adozione dello statuto
  • Aprire un conto bancario
  • Ottenere certificati di incasso

Aprire una LLC in Bangladesh e aprire un conto bancario può richiedere alcune settimane o addirittura mesi.

Leggi della società sussidiaria del Bangladesh

Ogni struttura della società sussidiaria ha le proprie regole e regolamenti, inclusa una LLC. Per istituire questa entità, le società hanno bisogno di 2 azionisti e almeno 1 amministratore che possa essere una persona fisica o una persona giuridica. I direttori non devono essere necessariamente cittadini del Bangladesh, tuttavia, in pratica, potresti aver bisogno di almeno 1 rappresentante legale locale per i fini di incorporazione. In quanto LLC, le aziende devono presentare conti annuali verificati all'Autorità delle Imposte sul Reddito del Bangladesh.

Vantaggi dell'istituzione di una società sussidiaria in Bangladesh

Un'azienda a responsabilità limitata consente a una società madre e a una società sussidiaria di operare indipendentemente l'una dall'altra. La società madre non deve preoccuparsi della responsabilità derivante dal funzionamento della società sussidiaria, e la società sussidiaria può costruire una cultura aziendale che funzioni al meglio in Bangladesh.

Altre considerazioni importanti

È importante pianificare in anticipo se si decide di istituire una società sussidiaria in Bangladesh. Non solo avrai bisogno di un tempo significativo per completare il processo di configurazione, ma dovrai anche acquisire una conoscenza approfondita delle leggi sul lavoro del paese. Inoltre, dovrai budget una quantità considerevole di risorse per coprire tutte le spese e i costi legati alla creazione di una società sussidiaria in Bangladesh.

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