ガボンの経済は石油に依存しているが、政府は最近、観光や農業といった他の分野にも注力していく意向を発表した。今、ガボンに事業を拡大することは、これらの新しい市場に参入し、グローバルな存在感を示すための素晴らしい方法です。しかし、グローバルな労働力を採用し、すべての外国人従業員が適切なガボンの就労ビザと許可証を取得していることを確認するという課題には、依然として直面することになります。
ガボンにおける就労ビザの種類
ガボンでは、以下のような様々な種類のビザが提供されています。
- 仕事
- 宣教師／人道支援活動家
- 学生
- 公式/外交
- 観光客
- 正式
これらのビザには、従業員がガボン到着時に料金を支払い、受け取ることができる電子ビザの種類もあります。e-ビザを持つ従業員は、登録に記載されている到着日まで旅行してはならないことに注意してください。そうしないと、罰金または違約金が課せられます。
従業員は、ガボン外務省で全てのビザを申請するか、居住国にあるガボン大使館を探して申請する必要があります。最も一般的な方法は、まずビジネスビザを申請し、到着時に特別通行許可証の申請書に記入することです。その後、従業員は一時就労ビザを申請し、必要な費用をすべて支払う必要があります。
ガボン就労ビザ取得のための要件
ガボンで就労ビザを取得するには、数多くの要件を満たす必要があります。従業員は求人応募に次のような特定の書類を添付する必要があります。
- あなたの会社からの招待状
- ガボンへの移住と就労を希望する動機書
- 支払伝票
- 有効期限が6ヶ月以上あるパスポート
- 最近撮影された3枚の写真
- 雇用契約書原本の認証済みコピー
- 旅程表と宿泊予約確認書
- ワクチン接種証明書
全ての書類を内務省に提出した後、従業員は約2週間後に内務省に出向き、特別通行証の料金を支払う必要があります。彼らは後日、パスポート、特別通行証、就労許可証を受け取ることができます。
申請手続き
外国人従業員は全員、その他の必要書類に加えて就労許可証が必要です。雇用主であるあなたがスポンサーとなるため、従業員に代わって就労許可を申請する方が簡単です。まず、労働者をスポンサーすることを示す書類を労働省および人的参考資料に提出します。 次に、応募者のパスポートのコピー、会社への招待状、および必要な手数料を添えて、労働省および人的参考資料にある労働局に就労許可を申請します。
その後、労働局は求人を承認または却下し、その写しを文書・移民局に送付します。 同局は就労ビザを作成し、応募者の母国のガボン大使館にコピーを送付します。 そこで応募者は就労許可を取得し、適切な手数料を支払い、その国で働き始めることができます。
その他の重要な考慮事項
ガボンでは地元労働者が優先されることを覚えておいてください。外国人労働者を雇用できるのは、適切なガボン人労働者が見つからなかったことを証明した場合に限られます。従業員が就労許可証を受け取るまでには数ヶ月かかる場合もあるため、早めに雇用手続きを開始することをお勧めします。
外国人従業員がガボン国内で3ヶ月以上勤務すると、「居住労働者」の資格を取得でき、ガボンで2年間就労することが可能になります。この身分を取得するには、労働省の認可と居住許可証が必要です。しかし、ガボンに長期滞在を予定している外国人居住者は全員、居住許可証を取得する必要があります。
政府機関で働く外国人は無料で許可証を取得できるが、それ以外の人は手数料を支払う必要がある。どちらの許可証も有効期間は2年間で、更新も可能です。
G-Pがグローバルチームの管理にどのように役立つかをご覧ください。
G-Pは、グローバルビジネスにおける障壁を取り除き、新たな機会を世界中のすべての人へ提供し、企業が労働力の潜在能力を最大限に引き出せるよう支援することに尽力しています。当社は、お客様が現地の法律を完全に遵守できるよう支援し、従業員の採用、入社プロセス、給与支払いなど、あらゆるプロセスが世界中のどこにいても迅速かつ容易に行えるようにします。
当社のグローバル成長プラットフォームが、お客様のチームを世界規模で成長させるのにどのように役立つかについては、ぜひお問い合わせください。