マリの多様な経済とアフリカ諸国とのつながりは、一部の会社にとって魅力的な要素となっている。新たなビジネス関係の構築、追加製品やサービスの提供、あるいはグローバルなプレゼンスの確立を目的としてマリへの事業拡大を計画しているなら、優秀なチームのサポートが不可欠です。ただし、そのチームに外国人従業員が含まれる場合は、従業員一人ひとりのマリの就労ビザを取得する方法を知っておく必要があります。
マリにおける就労ビザの種類
ビザ免除国出身者を除き、マリを訪問する者は全員、マリの在外公館でビザを取得しなければならない。現在、 25国の国民はビザなしでマリに渡航できます。ビザには主にビジネスビザと観光ビザの2種類があり、それぞれ1回入国、複数回入国、または最長6ヶ月間の滞在が可能なオプションが用意されています。ビザの発給には通常10日かかります。
その他のビザの種類としては、宣教師ビザ、公用ビザ、外交ビザなどがあります。しかし、これらはあまり一般的ではなく、ほとんどの従業員はビジネスビザを申請するでしょう。従業員は最寄りの大使館または領事館で就労許可を取得した後、貴社で合法的に働くためには就労許可が必要になります。
マリの就労ビザを取得するための要件
従業員がマリへ渡航するには、有効なパスポートとビジネスビザが必要です。ビジネスビザの要件は以下のとおりです。
- オリジナルおよび記入済のビザ求人応募フォーム 2 通
- 滞在期間終了後少なくとも6ヶ月間有効なパスポート
- 最近撮影したパスポートサイズの写真2枚
- 営業先送り状態
- 黄熱病ワクチン接種証明書
- フライトスケジュール
- あなたの会社の登録証明書と最近の納税申告書
マリで就労許可を取得するには、追加の要件があります。たとえば、会社のレターヘッドに、ビジネス、会社でのポストとステータスに関する詳細情報、および会社の財務の証明を記載した手紙を提供する必要があります。 この文書要件は、あなたからの情報を含める必要があるため、雇用主が就労許可求人応募プロセスを処理することが多い理由です。
申請手続き
従業員はマリに到着する前に、居住国の在外公館（大使館または領事館）でビザを申請する必要があります。申請書類に不備があると手続きが遅れる可能性があるため、申請者は必ず申請書類をすべて記入し、必要な書類をすべて提出する必要があります。 手続きが完了すると、申請者は大使館でパスポートを受け取るか、返送用の切手貼付済みの返信用封筒を送付することができます。
求人応募プロセス中に、従業員の国籍と要求されたビザの種類に応じて、対応する手数料を支払う必要があります。 例えば、米国市民は、公用ビザまたは外交ビザとして指定されているものを除くすべてのビザの種類について、 131ドルを支払う必要があります。その他の種類のビザはすべて最長5年間有効で、複数回の入国が可能です。
他国の国民は以下の給与体系に従います。
- 3ヶ月間有効なシングルエントリービザ：$ 80
- 3ヶ月間有効な複数回入国ビザ：$ 110
- 6ヶ月間有効な複数回入国ビザ：$ 200
- 1年間有効な複数回入国ビザ：$ 370
その他の重要な考慮事項
採用候補者の多くは、ペットを飼っていて、マリに連れて行きたいと考えているかもしれません。彼らは、マリ入国日から3日以内に発行された、出身国の衛生証明書が必要となります。この書類には、ペットが感染症にかかっていないことが証明されていなければなりません。犬の場合は、最近狂犬病ワクチンを接種したことを示す証明書も必要になります。
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