Przed zatrudnieniem w Zjednoczonych Emiratach Arabskich firmy muszą założyć spółkę zależną lub współpracować z globalnym ekspertem ds. zatrudnienia, takim jak G-P. Będą one musiały zarejestrować się w kraju, zanim będą mogły organizować zatrudnienie pracowników, prowadzić listę płaci pracować nad planem wynagrodzeń i świadczeń.
Pełne włączenie spółki zależnej może zająć od tygodni do miesięcy, co oznacza, że firmy mogą stracić czas na dostęp do talentów i rozpoczęcie projektów firmowych w Zjednoczonych Emiratach Arabskich. Zamiast tego G-P może pomóc w rozpoczęciu prac nad projektami UAE w ciągu zaledwie kilku minut zamiast miesięcy.
Jak założyć spółkę zależną Zjednoczonych Emiratów Arabskich
Decyzja o utworzeniu filii w Zjednoczonych Emiratach Arabskich nie powinna być podejmowana pochopnie przez żadną firmę. Pracodawcy mogą brać pod uwagę różne czynniki przy ustalaniu, czego będą potrzebować do korporacyjności i gdzie powinni umieścić swoją siedzibę. Czynniki biznesowe, takie jak konkretna branża, narodowość osób, które zamierzają zatrudnić w organizacji, lub wszelkie umowy handlowe, mogą mieć znaczący wpływ na proces konfiguracji filii w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.
Ponieważ Zjednoczone Emiraty Arabskie mają kilka regionów, wymagania dotyczące spółki zależnej mogą się różnić w zależności od dokładnej lokalizacji. Firmy doświadczą mniej ograniczeń i wymagań w krajowych strefach wolnego handlu, ale będą musiały zdecydować, która strefa handlowa spełnia ich potrzeby biznesowe. Mogą być również zobowiązani do posiadania określonego minimalnego poziomu kapitału i będą mogli wykonywać tylko te czynności, które są wymienione w ich licencji handlowej.
Choć językiem narodowym w ZEA jest arabski, różne grupy społeczne posługują się różnymi dialektami i językami. Na przykład Emiratczycy posługują się odmianą języka arabskiego z regionu Zatoki Perskiej. Inne popularne języki używane w Zjednoczonych Emiratach Arabskich to między innymi perski, nepalski, bengalski i paszto.
Jeśli firmy zamierzają rozpocząć działalność na kontynencie, być może będą musiały skontaktować się z Departamentem Rozwoju Gospodarczego (DED) konkretnego emiratu, aby uzyskać wstępną zgodę i zarejestrować nazwę handlową. Po jej zatwierdzeniu będą mogli przejść do kolejnych kroków.
Wiele przedsiębiorstw rejestruje się jako spółki z ograniczoną odpowiedzialnością (LLC), ponieważ proces zakładania spółki i bieżąca administracja mogą być mniej skomplikowane. Kroki zakładania firmy obejmują:
- Określ, gdzie będzie zlokalizowane biuro.
- Ustal, jaki jest odpowiedni formularz prawny dla spółki zależnej.
- Proszę zarezerwować nazwę firmy.
- Określ i uzyskaj odpowiedni na prowadzenie działalności w oparciu o działalność gospodarczą, którą przedsiębiorstwa chcą prowadzić.
- Proszę otworzyć lokalne konto bankowe.
Prawo spółek zależnych ZEA
Prawo zależne Zjednoczonych Emiratów Arabskich różni się w zależności od rodzaju podmiotu, który firmy decydują się założyć. Jeśli wybiorą LLC, która składa się z partnerów, odpowiedzialność każdego z nich ogranicza się do kwoty kapitału, którą wnosi jako udział w udziałach.
Wymagania kapitałowe dla firmy różnią się w zależności od jej formy prawnej. W przeszłości LLC musiały spełniać minimalny wymóg kapitałowy. Obecnie kraj potrzebuje „wystarczającego kapitału”, co jest oceniane przez DED emiratu, w którym firma ma siedzibę. Zachęcamy globalne przedsiębiorstwa do współpracy z doradcą lub inną firmą posiadającą wiedzę na temat przepisów prawa spółek Zjednoczonych Emiratów Arabskich w celu ustalenia właściwego minimalnego kapitału zakładowego.
Korzyści z założenia spółki zależnej w ZEA
Zakładając spółkę zależną w Zjednoczonych Emiratach Arabskich, firmy mogą legalnie rozpocząć zatrudniać pracowników w tym kraju. Lokalna spółka zależna w formie spółki z ograniczoną odpowiedzialnością pozwala również oddzielić potencjalną odpowiedzialność spółki zależnej od spółki macierzystej. Ponadto spółka zależna może tworzyć kulturę firmy odmienną od kultury spółki macierzystej.
Inne ważne kwestie
Aby założyć spółkę zależną w Zjednoczonych Emiratach Arabskich, firmy powinny przygotować się na wydatki zarówno czasu, jak i pieniędzy. Każdy etap procesu wymaga znacznej ilości czasu i wydatków, które trzeba uwzględnić w budżecie. Najlepiej jest skorzystać z wiedzy kogoś, kto rozumie istotność święta w Zjednoczonych Emiratach Arabskich, aby uniknąć potencjalnie kosztownych błędów.
Wejście na nowe rynki z G-P - bez konieczności tworzenia nowych podmiotów.
Dzięki G-P mogą Państwo pokonać konkurencję i wejść na nowe rynki w ciągu kilku minut, a nie miesięcy. Połączyliśmy nasz wiodący w branży zespół ekspertów KADRY i prawnych w regionie z naszą platformą1 Global Growth Platform™, aby pomóc Państwu zatrudniać zgodnie z przepisami w ponad 180krajach, eliminując potrzebę zakładania lokalnych podmiotów lub spółek zależnych.
Proszę skontaktować się z nami już dziś, aby dowiedzieć się więcej o tym, jak możemy usprawnić proces globalnego rozwoju.