
Construisez une équipe mondiale avec une confiance totale.
Embauchez avec confiance le bon candidat grâce à des vérifications rapides et faciles à utiliser pour l’historique professionnel, l’éducation, les sanctions mondiales et les casiers judiciaires — le tout avec G-P.
Toutes les connaissances nécessaires pour améliorer votre processus d’embauche et de sélection.
Faites des vérifications à l’intérieur de la plateforme.
Évitez-vous la peine de devoir vous connecter à une autre plateforme — demandez facilement des vérifications d’antécédents directement auprès de nos produits G-P.

Vérifiez les exigences pour chaque pays.
Renseignez-vous davantage sur les vérifications des antécédents dans les pays où vous êtes présent.
Prenez des décisions d’embauche éclairées.
Que vous choisissiez une vérification essentielle ou complète, nous vous aiderons à vérifier l’exactitude des affirmations d’un candidat et à nous assurer qu’il est bien celui qu’il prétend être — en analysant l’historique d’emploi, l’éducation, les sanctions mondiales et les antécédents criminels.
Engagez le bon candidat — pour vous.
Améliorez la qualité de votre personnel et augmentez vos chances d’obtenir le candidat idéal. Protégez la réputation de votre organisation et construisez une équipe en laquelle vous pouvez avoir confiance en déterminant si votre candidat est qualifié pour le poste et aligné avec votre mission.

Faites adieu aux maux de tête de la conformité.
Obtenez une visibilité sur les vérifications d’antécédents locales autorisées. Assurez-vous que les candidats sont honnêtes dans leurs candidatures et protégez votre organisation contre les risques.
Rendez les vérifications des antécédents et la conformité mondiale automatiques.
Optimisez votre processus de recrutement et de sélection avec une solution simple. Les vérifications des antécédents conformes sont intégrées à la plateforme, donc vous pouvez tout simplifier de A à B.
Votre boîte à outils de conformité mondiale . Voici G-P.
Contrats de travail.
Créez des contrats de travail conformes à la loi en quelques minutes et personnalisez chaque contrat.
Immigration et visas.
Simplifiez le processus d’obtention des visas et permettez aux membres de votre équipe de travailler où ils le souhaitent.
Avantages.
Offrez des avantages compétitifs et à jour qui respectent les règles et normes du pays où vous embauchez.
Paie en actions.
Laissez-nous nous occuper des exigences de conformité à la paie pour la rémunération basée sur les actions et les options d’achat d’actions.
Un travail sans limites
Obtenez l’infrastructure et l’expertise nécessaires pour vous concentrer entièrement sur la performance de votre équipe et votre prochaine étape stratégique.

