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अपने वैश्विक कार्यबल का विस्तार करें वियतनाम का झंडावियतनाम

वियतनाम

जनसंख्या

100,000,000

भाषाओं

  1. वियतनामी

देश की राजधानी

हनोई

मुद्रा

वियतनामी đồng (₫) (VND)

एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड का अवलोकन थंबनेल

वियतनाम में एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड।

G-P उन ग्राहकों के लिए रिकॉर्ड सेवाओं की श्रृंखला प्रदान करता है जो वियतनाम में शाखा या सहायक स्थापित किए बिना कर्मचारियों को काम पर रखना और पेरोल चलाना चाहते हैं। आपके उम्मीदवार को स्थानीय श्रम कानून के अनुसार G-P'वियतनाम व्यावसायिक रोजगार संगठन' के माध्यम से नियुक्त किया जाता है और इसे आम तौर पर लगने वाले महीनों के बजाय दिनों में शामिल किया जा सकता है। उस व्यक्ति को आपकी टीम में काम करने के लिए नियुक्त किया जाता है, जो आपकी कंपनी की ओर से ठीक उसी तरह काम करता है जैसे कि वह आपका कर्मचारी हो, ताकि आपकी देश-स्तरीय आवश्यकताओं को पूरा किया जा सके।

पेरोल अवलोकन थंबनेल

वियतनाम में पेरोल।

दक्षिणपूर्व एशिया में स्थित वियतनाम एक घनी आबादी वाला देश है जो व्यापार में संबंध बनाने को महत्व देता है। वियतनाम में विस्तार करना आपकी कंपनी की वैश्विक सीमाओं को आगे बढ़ाने और नई साझेदारियां बनाने का एक शानदार तरीका है जो आपके मुनाफे को बेहतर बना सकती हैं। हालांकि, अपने व्यवसाय का विस्तार करते समय आपको वेतन प्रणाली से जुड़े कई पहलुओं पर विचार करना होगा, जैसे कि वियतनाम में वेतन प्रणाली कैसे स्थापित करें, आपके पास मौजूद विभिन्न वेतन प्रणाली विकल्प और क्या आपको इसे आउटसोर्स करना चाहिए।

में भर्ती वियतनाम का झंडावियतनाम

आपकी कंपनी में बदलाव लाने वाले मुख्य लोग आपके कर्मचारी ही होते हैं। जब दिन-प्रतिदिन के संचालन की बात आती है, तो आपको ऐसे कर्मचारियों की आवश्यकता होती है जिन पर आप वियतनाम में अपना नया स्थान बनाने के लिए भरोसा कर सकें। दुर्भाग्यवश, वियतनाम में कंपनी स्थापित करने की कोशिश करते समय कर्मचारियों के लिए काम पर रखने का समय निकालना हमेशा आसान नहीं होता है। भर्ती और भर्ती की प्रक्रियाओं के दौरान, आपको वियतनामी संस्कृति के साथ-साथ रोजगार के संबंध में स्थानीय कानूनों का अध्ययन करने की आवश्यकता होगी।

वियतनाम में मुआवजा और लाभ।

जब आपका व्यवसाय बढ़ता है, तो आपको विभिन्न देशों में नए कानूनों और रोजगार प्रक्रियाओं का सामना करना पड़ेगा। लाभ योजना कई उपक्रमों में से एक है। सही दृष्टिकोण के साथ, वियतनाम में कर्मचारियों के फ़ायदे की योजना बनाने से आपकी कंपनी प्रतिस्पर्धी बन सकती है।

वीएनडी 4,680 प्रति माह

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

12 days

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

वीएनडी 4,680 प्रति माह

न्यूनतम मजदूरी प्रति माह

12 days

वार्षिक अवकाश अवकाश (न्यूनतम)

वियतनाम सहायक कंपनी।

वियतनाम में काम शुरू करना आपकी कंपनी के लिए एक रोमांचक समय है, जिसके दौरान आप नए संबंध बना सकते हैं, नए टीम सदस्यों को शामिल कर सकते हैं और वैश्विक क्षितिज से परिचित करा सकते हैं। हालाँकि, वियतनाम सहायक उपकरण प्रक्रिया में हफ्तों से लेकर महीनों तक का महत्वपूर्ण समय लग सकता है।

वियतनाम सहायक कंपनियाँ
कार्य वीज़ा और परमिट गाइडएक उदाहरण देने वाला कार्ड जिसमें कार्य वीज़ा और परमिट के बारे में जानकारी दिखाई देती है, जिसमें वीज़ा के प्रकार, ज़रूरतें और आवेदन की प्रक्रिया शामिल है।वर्कवीजा और परमिट

वियतनाम वीजा और परमिट।

हाल के वर्षों में, रोजगार के लिए वियतनाम की यात्रा करने वाले कुशल विदेशी श्रमिकों में वृद्धि हुई है। यदि आपकी कंपनी वियतनाम में अपने संचालन का विस्तार या आउटसोर्सिंग करने की प्रक्रिया में है, तो आपको यह सुनिश्चित करना होगा कि आपके सभी टीम सदस्यों के पास देश में काम शुरू करने से पहले आवश्यक कार्य वीजा और परमिट हों।

वियतनाम ठेकेदार।

वियतनाम में एक स्वतंत्र ठेकेदार को काम पर रखने से आपकी कंपनी को इस क्षेत्र के अग्रणी पेशेवरों तक पहुंच मिल सकती है। यदि आप किसी ठेकेदार को काम पर रखने पर विचार कर रहे हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप उन कानूनों, श्रमिक वर्गीकरणों और जिम्मेदारियों को समझते हैं जिनका आपको इस प्रक्रिया के दौरान ध्यान रखना होगा।

अस्वीकरण

यह कॉन्टेंट सिर्फ़ जानकारी देने के लिए है और इसमें कानूनी या टैक्स सलाह शामिल नहीं है। आपको हमेशा सलाह लेनी चाहिए और अपने कानूनी और/या कर सलाहकारों (सलाहकारों) से सलाह लेनी चाहिए और उन पर भरोसा करना चाहिए। G-P कानूनी या टैक्स संबंधी सलाह नहीं देता है। जानकारी सामान्य है और किसी खास कंपनी या कर्मचारियों की संख्या के हिसाब से नहीं दी गई है और यह किसी भी अधिकार क्षेत्र में G-P की प्रॉडक्ट डिलीवरी को नहीं दर्शाती है। G-P इस जानकारी की सटीकता, पूर्णता या समयावधि के संबंध में कोई प्रतिनिधित्व या वारंटी नहीं देता है और इसके कारण या इसके संबंध में उसकी कोई ज़िम्मेदारी नहीं होगी, जिसमें जानकारी के उपयोग या उस पर भरोसा करने से होने वाला कोई भी नुकसान शामिल है।

अपने स्टैक को सिंक करें. वैश्विक स्तर पर आगे बढ़ें.

आपकी टीम के प्रदर्शन और आपकी अगली रणनीतिक पहल पर ध्यान देने के लिए ज़रूरी इंफ़्रास्ट्रक्चर और एक्सपर्ट सपोर्ट पाएँ.